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其他企業(yè)管理公司治理物流與供應(yīng)鏈管理投資市場(chǎng)營(yíng)銷管理會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理公司治理與人力資源管理管理里理且論與實(shí)踐旅游管理市場(chǎng)營(yíng)銷與旅游管理技術(shù)經(jīng)濟(jì)與管理市場(chǎng)營(yíng)銷創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)管理信息管理人力資源管理系統(tǒng)管理與電子商務(wù)電子商務(wù)與物流管理人力資源管理與市場(chǎng)營(yíng)銷服務(wù)經(jīng)濟(jì)專論
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珞珈管理評(píng)論雜志（季刊）知識(shí)豐富，內(nèi)容廣泛，貼近大眾，自2007年創(chuàng)刊以來(lái)廣受好評(píng)，注重視角的宏觀性、全局性和指導(dǎo)性，在業(yè)界形成了一定影響和良好口碑。
雜志被引次數(shù)
雜志發(fā)文量
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本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2012年的被引次數(shù)
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本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2013年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2014年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2015年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2016年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2017年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2018年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2019年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
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被本刊自己引用的次數(shù)
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本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2021年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
本刊文章見(jiàn)刊的年份
在2022年的被引次數(shù)
被本刊自己引用的次數(shù)
被引次數(shù)的累積百分比
基于對(duì)偶心理定位的領(lǐng)導(dǎo)-追隨行為模式及其實(shí)證研究
營(yíng)改增抑制了企業(yè)的避稅行為嗎
中斷會(huì)削弱消費(fèi)者選擇的折中效應(yīng)嗎? 來(lái)自熟悉度的中介作用
環(huán)境保護(hù)廣告的代言效果研究——代言人的社會(huì)地位、社會(huì)規(guī)范訴求以及消費(fèi)者權(quán)力感知的影響
產(chǎn)品傷害危機(jī)后消費(fèi)者網(wǎng)絡(luò)抱怨行為傾向的實(shí)證研究——基于消費(fèi)者敵意視角
供應(yīng)鏈核心企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力與企業(yè)質(zhì)量績(jī)效:供應(yīng)鏈質(zhì)量管理的中介作用
《珞珈管理評(píng)論》編輯部外審專家致謝名單
珞珈管理評(píng)論
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