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    師德師風學習反思樣例十一篇

    時間:2023-03-10 15:05:52

    序論:速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗,特別為您篩選了11篇師德師風學習反思范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料,歡迎隨時與我們的客服老師聯(lián)系,希望您能從中汲取靈感和知識!

    師德師風學習反思

    篇1

    就目前我們的研究結(jié)果來看,基于語文學習要素的整合更符合學生的認知、學習規(guī)律。老師在整體把握目標、設(shè)計教學過程中更能實現(xiàn)知識之間橫向縱向的勾連,更有益于學生形成知識體系。下面就談?wù)勎以谘芯窟^程中的一點感受。

    一、從語文要素方面單元整體考慮整合內(nèi)容

    我們?nèi)昙壗M老師一起對三下四單元的教學內(nèi)容進行了整合教學的研究。就是基于語文學習的要素進行的整合。本單元編排了《花鐘》、蜜蜂》、《小蝦》三篇課文、習作《做了一項小實驗》和語文園地。本單元的語文素養(yǎng)是觀察事物的變化,把實驗過程寫清楚。能借助一段話概括一段話的大意,留心觀察,有所發(fā)現(xiàn)有所創(chuàng)造?!痘ㄧ姟芬龑W生去觀察周圍的花和其他事物?!睹鄯洹芬龑W生觀察事物的變化,把實驗過程寫清楚。在《蜜蜂》后安排學生提煉實驗過程?!傲曌鳌弊寣W生寫一寫最近做的一項小實驗,細心觀察,才能言之有物。《小蝦》引導學生學會細心觀察,并刻畫細致生動。在“詞句段運用”學會在觀察過程中提出問題并思考問題的習慣。可以看出各種活動之間是相互聯(lián)系、密切配合的。

    二、《蜜蜂》+習作整合做法

    下面說說我執(zhí)教的第二篇課文《蜜蜂》+習作。課文的目標是:1.能梳理并按順序說出實驗過程。2.運用多種方式,體會課文用詞的準確。習作要求是“觀察事物的變化,把實驗過程寫清楚”。

    篇2

    一、領(lǐng)導重視,學習深入。

    我校領(lǐng)導高度重視師德師風工作,一是在x月x日召開了行政會和教師大會,通過集體討論制定了《xx學校師德師風整肅行動方案》,成立了師德師風領(lǐng)導小組,確定了目標要求和整肅措施,并在周前會對xx文件、xx文件進行了深入細致的學習;二是對全體教職工、全校學生以及學生家長開展了全方位的師德師風問卷調(diào)查;三是對中小學教師及幼兒教師《十項準則》和《處理辦法》的學習制定了方案,并在周前會上進行了原文學習和測試;四是與全體教職工簽訂了師德師風整肅行動承諾書;五是通過政治學習、每周一次師德提醒、師德師風演講。

    二、點面俱到, 深入研判。

    x年x月x日下午,學校召開了師德師風領(lǐng)導小組研判會,會上結(jié)合師德師風問卷調(diào)查和師德師風專職監(jiān)督員收集的材料,主要對猥褻、教學常規(guī)、安全工作、其他等四個方面分別進行了深入研判。通過研判,在教學常規(guī)方面,教師的備課質(zhì)量有待進一步提高,有個別教師作業(yè)布置量少且批改不規(guī)范;在安全工作方面,個別班主任晚上查寢工作不能按時完成,班主任工作日志未能及時填寫;其他方面,目前未發(fā)現(xiàn)教師有融資糾紛、吸毒、涉黑涉惡的現(xiàn)象。x年x月我校開展了師德反思周活動,進行了入腦入心大學習,觸及靈魂談體會,實事求是寫總結(jié)。

    三、實事求是、面對問題

    師德師風教育是一項長期而系統(tǒng)的工程,我們認為這次師德反思活動是一次契機,同時認為這也是樹立教師良好形象,提高師德水平,提高學校教育質(zhì)量,提升學校辦學品位的一個重要措施和手段。通過教師撰寫的師德反思總結(jié)來看,還存在著一些不可避免的問題:

    1.教師對自我提高師德方面意識還有待提高。

    篇3

    關(guān)于本次的師德師風學習活動,首先,全園教師都很配合,每個年級都有組織本年級的教師參加表演。有星星年級的幼兒園內(nèi)生活片段的再現(xiàn),有月亮年級的歌曲和詩歌朗誦,有太陽年級的情景劇師生情,有彩虹年級的詩歌朗誦。記得去年的師德師風學習活動,情景劇呈現(xiàn)給我們的更多的是教師不好的行為,反面教材。而這次師德師風學習活動,情景劇方面?zhèn)鬟f更多的是正面積極的東西。教師學習的會更加的積極與直觀。曹院長也針對全園教師開展了教師的日常言行舉止行為禮儀的學習,從另一個方面來展開師德師風的學習。

    篇4

    大會由學校黨支部書記、校長楊衛(wèi)同志主講,全體教職工認真聽講,專心做筆記。

    會上,楊校長對這次思政課的全部內(nèi)容進行了細致深入的解讀、剖析。要求全體教師以“立德樹人、敬業(yè)愛生”為核心,以“教書育人、規(guī)范從教”為重點,以“強師德、鑄師魂、樹形象、正教風、強素質(zhì)、提師能”為抓手,全面加強師德師風建設(shè),做四有好老師,為辦好人民滿意教育提供強有力保障。

    篇5

    一、充分組織預(yù)備。

    我校及時召開學校領(lǐng)導班子會議,學習了上級師德師風活動的相干文件精神,研究部署整個活動。為確保

    師德師風建設(shè)

    活動扎實、有效展開,成立了以校長為組長,教導主任、班主任為成員的活動領(lǐng)導小組。

    二、動員學習扎實。

    學校召開了全校教師參加的

    師德師風建設(shè)年活

    動員大會,結(jié)合我校實際工作進行了全面要求和布置,增強了全體教職工參與活動的積極性和主動性。要請教師充分利用課余時間加強學習,制定科學公道的學習計劃,在規(guī)定的時間內(nèi)學完規(guī)定的篇目,并做好學習筆記,每位教師有自查自評材料、有心得體會,通過學習交換,進一步增強廣大教師的責任感和使命感。

    三、宣傳氛圍濃厚。

    為了營建全校師德師風建設(shè)***氛圍,學校努力開辟師德師風建設(shè)專欄、展板等,及時宣傳和報導師德師風建設(shè)工作展開情況。

    四、創(chuàng)建交換的平臺。

    為了增進交換,學校師德師風建設(shè)年領(lǐng)導小組將學校先進的師德師風事跡、學習資料、活動方案、信息、優(yōu)秀的做法和展開的各項活動及時上報并在全校推廣,以便教師相互鑒戒。

    五、對比剖析深入、查擺題目實在。

    篇6

    根據(jù)師德師風方案的要求和部署,結(jié)合我校工作實際,積極主動地開展了師德師風建設(shè)各項工作。開展了一系列的學習、宣傳教育活動,制定了行之有效的師德規(guī)范,收到了較好的效果。師德師風建設(shè)活動從啟動到現(xiàn)在已經(jīng)一段時間了,第一、二階段工作已基本完成,并取得了階段性成效。現(xiàn)將我校師德師風建設(shè)自查結(jié)果報告如下:

    一、領(lǐng)導重視,完善制度機制

    我校領(lǐng)導高度重視師德師風建設(shè)年教育學習工作,啟動時召開了全校教師動員大會,把此項工作擺上議事日程,統(tǒng)一思想認識,增強抓好師德師風專題教育的責任感和緊迫感。同時,研究制定師德師風專題教育活動實施方案,成立師德師風專題教育活動領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組開展專題教育活動、集中學習和教師自學等形式,提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,著力解決師德建設(shè)年中的薄弱環(huán)節(jié)和教師隊伍中的突出問題,全力打造一支品德高尚、知識淵博、精于教書勤于育人、忠誠人民教育事業(yè)的教師隊伍。致力加強師德師風建設(shè)年的建設(shè)。在教師政治素質(zhì)和師德修養(yǎng)上,在服務(wù)社會、服務(wù)家長、服務(wù)學生上,在樹立教師的良好形象上有新的提升。

    二、加強學習,抓好思想教育

    我校積極開展學習,采取定期不定期、集中與分散相結(jié)合的形式,強化教師教書育人意識,堅定工作信念。先后引導和組織教師學習了《教育法》《義務(wù)教育法》《教師法》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《未成年人保護法》等法律法規(guī)。

    為使學習活動有成效,學校還制定師德師風建設(shè)年教育活動各項學習制度,并做到三有:有學習內(nèi)容、有學習筆記、有心得體會,另外每位教師都上交了自己的師德箋言或座右銘。每位教師都能按我校要求,做到在學習中實踐,在實踐中反思,使學習活動與教學工作有機結(jié)合起來,創(chuàng)造性的貫徹執(zhí)行師德方面的各項要求,不斷提升思想境界和師德水平。使學習不走形式,不擺花架子,收到了實效。我們還在學習過程中,穿差進行了座談會、經(jīng)驗交流等,把學習教育活動進一步引向深入,使廣大教師從思想深處認識到教師職業(yè)道德的重要意義,切實提高了他們加強思想、道德作風建設(shè)的自覺性,為加強師德師風建設(shè)工作的順利進行打好了思想基礎(chǔ)。

    三、查擺剖析,發(fā)現(xiàn)師德問題

    為落實查擺剖析階段的工作,增強師德師風建設(shè)的針對性、時效性,學校分層次認真開展檢查反思活動,通過召開師德師風民主生活會、中層干部 師德師風查擺剖析會,教師分組 師德師風教師查擺會,通過自己講、互相提、大家評、征意見等方法,深入進行了自我剖析,查找自身存在的不足,真正找到原因,明確改進方向。還通過召開家長、學生座談會等形式,指出了學校工作中的一些不足和缺憾,以及師德師風中發(fā)現(xiàn)的問題?,F(xiàn)將查擺中提出和發(fā)現(xiàn)的問題匯總?cè)缦拢?/p>

    1、學校在課程改革方面步子邁的不夠大,只注重刊物等方面的理論性學習,教師的專業(yè)成長重視不夠,要讓更多的教師有機會走出去學習;到外地實地聽課少。

    2、校園設(shè)施急需進一步完善,學校教室門窗急需改造。 3、學校組織的大型活動,領(lǐng)導要積極參與,率先垂范,做好師生的楷模。

    3、有些教師思想政治觀念淡薄,對黨的基本路線和方針政策學習不夠。加強學習,依法執(zhí)教方面學習的主動性有待加強。

    4、有的教職工言行不慎,在課堂或公共場所講一些不利于學生成長的話;有的教職工工作責任心不強,對教學工作精力投入不足。

    5、有的教師缺乏進取精神,不注重獲取新知識、不鉆研業(yè)務(wù)、不求上進、得過且過,滿足于一般性工作。

    6、有的時候有些教師職業(yè)意識不夠強,這主要表現(xiàn)在自己心情不是太好的時候,自己的行為有點受情緒的影響,有時甚至會帶一點到工作和課堂中去。

    四、努力方向,提升師德水平

    1、領(lǐng)導班子要加強學習,更新理念,轉(zhuǎn)變工作方式,提高服務(wù)水平。學校領(lǐng)導要通過學習,提高對課改的認識,增強服務(wù)教學、服務(wù)師生的意識,深入到一線去調(diào)研,了解教職工心聲,工作中多指導,生活上多關(guān)心,逐步完善考核辦法,建立師德師風建設(shè)長效機制,進一步提升教師師德素養(yǎng),增強教師工作責任心。

    2、著力解決影響學校發(fā)展的問題,切實提高社會對學校的滿意度。學校要圍繞群眾最關(guān)心的熱點問題,認真研究和制定整改方案,能立即整改的要立即整改;不能在短期內(nèi)完成整改的要責任到人,限期整改;學校沒有能力整改的要向上級有關(guān)部門報告。教職工要結(jié)合自身剖析材料,認真整改存在問題,樹立良好師風。

    3、領(lǐng)導率身垂范。學校領(lǐng)導必須在師德師風方面起表率作用,處處嚴格要求自己,要以榜樣的力量、人格的魅力影響身邊的每一位教師。要求教師做到的,自己必須首先做到。

    4、進一步加大學習力度,加強職業(yè)道德教育,不斷地進行教師職業(yè)道德教育。通過走出去,請進來的辦法,讓一些教師開開眼界,了解教育形勢,學習兄弟學校的師德建設(shè)經(jīng)驗。

    5、學校要加大管理力度,進一步完善規(guī)章制度,規(guī)范學校工作制度,嚴格考評機制,嚴明獎懲機制,真正把師德師風的考核,當作職稱評聘、評優(yōu)的重要內(nèi)容,使廣大教師真正認識到師德師風建設(shè)的重要性,必須從我做起,從現(xiàn)在做起。

    6、要讓教師擺正位置,端正態(tài)度,認真工作,團結(jié)同志,不說不利團結(jié)的話,不做不利團結(jié)的事,經(jīng)常與領(lǐng)導進行溝通和交流,關(guān)心愛護學生,尊重學生的人格,把學生看成是自己的子女一樣的對待。

    加強學校師德師風建設(shè)是一項長期艱難的工作,無論社會怎么發(fā)展,時代怎么進步,學而不厭、誨人不倦都將是為人師者追求的目標。因此學校將及時的解決以上存在的問題,進一步加強師德師風建設(shè)工作,強化學校德育工作,努力建設(shè)一支師德高尚、樂于奉獻、作風扎實、勇于創(chuàng)新、業(yè)務(wù)精良,具有現(xiàn)代教育理念,符合時代要求的管理隊伍和教師隊伍。

    班主任師德師風自查報告(二)

    經(jīng)過這一段的師德師風專題教育活動的學習,我受益匪淺。學高為師,德高為范。師德是教師最重要的素質(zhì)。加強師德建設(shè)是教師隊伍建設(shè)最為重要的內(nèi)容。教師的一言一行、一舉一動無時無刻不在潛移默化地影響著學生。因此,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。教師不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表,使我更加深刻地認識到加強師德師風建設(shè)的重要性。教師首先自己要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人、以高尚的情操引導學生全面發(fā)展。下面我就我個人在師德師風學習活動中發(fā)現(xiàn)的問題做自我剖析,盡量做到:值得肯定的繼續(xù)發(fā)揚,不足之處及時改正。

    一、自身值得肯定的地方

    在貫徹教育方針方面:自任教以來,能認真貫徹黨的教育方針、政策,遵守國家憲法與法律,特別是最近系統(tǒng)、認真地學習了《教育法》《教師法》《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》《未成年人保護法》后,在教育教學及日常生活中更進一步嚴格要求自己,奉公守法,依法執(zhí)教,既重教書、更重育人。

    在熱愛學生方面:自己一直做到真誠、平等地對待每一個學生。對學生我總是努力做到動之以情,曉之以理,和學生心心相連,尊重學生的個體差異,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生。但我也深深明白,沒有懲罰的教育是不完善的教育。我努力做到在關(guān)愛與嚴格要求學生上把握好分寸。學生既是教育的對象,又是教師人格不斷完善的動力。

    在關(guān)愛學生方面:自己能以學生的立場看待問題,關(guān)心學生學習、身體方面的健康發(fā)展,使學生能全面發(fā)展,對于學習、生活上有困難的學生,及時想辦法妥善解決。

    自己深知,作為一名教師,特別是班主任老師,自身的影響力是巨大的。其身正,不令則行。因此,自己能在學生面前始終保持良好的教師形象,做到以身作則、為人師表,廉潔從教,從不向?qū)W生推銷或變相推銷教輔材料等,更尊重學生家長,從不以教謀私。

    在遵守社會公德方面:自己始終認為,教師也是社會上的一份子,而且是不同于常人的一份子,自己的一言一行都要符合教師身份,時時處處嚴格要求自己,不做違反社會公德的事。

    無論是在校內(nèi)還是校外,始終做到樹立良好的教師形象,語言文明、衣著得體,待人處事不損教師形象。

    作為學校的一份子,自己關(guān)心集體,尊重同事,和大家一心為了學校的建設(shè)出力獻策,工作作風踏實,模范遵守學校紀律,受到了師生及領(lǐng)導的一致好評。

    二、 自身的不足

    經(jīng)過近階段的師德師風教育學習,我深深地體會到敬業(yè),愛崗,奉獻的內(nèi)在核心,認識到自己還存在著以下不足:

    1、教育理論學習還不夠透徹,應(yīng)該在工作、生活之余,多讀書,做讀書筆記。經(jīng)過這段時間的學習,自己在業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德修養(yǎng)方面有了很大提高,這也說明自己還要多讀書學習,爭取更好地提升自身修養(yǎng)。

    2、業(yè)務(wù)有待提高。作為一名中年教師,在多媒體教學方面做得還很不夠,盡管自己所教學科學生樂學、愛學,但隨著科技的發(fā)展,自己也應(yīng)加大速度掌握多媒體教學技術(shù),使學生享受到更加優(yōu)質(zhì)的教育資源。

    三 、整改措施:

    對于以上不足,自己堅決從以下方面做起:

    篇7

    認真做好反思評議工作,是鞏固和擴大第一階段學習成果,打牢整改提高工作基礎(chǔ),確保師德師風集中教育活動取得實效的關(guān)鍵。為了把此階段的工作做好,我校召開了全體教職工參加的轉(zhuǎn)段工作的動員大會。校長就我校師德師風集中教育活動對反思評議階段的工作做了總體部署并提出了具體要求。通過動員大會,使全體教職工充分認識到這一階段工作的重要性,進一步統(tǒng)一思想,提高反思評議階段工作目的意義的認識,明確這一階段的主要任務(wù)和要求,同時打消了思想障礙,端正了態(tài)度,增強做好照檢查自我教育的自覺性和責任感。

    二、嚴格按照要求,切實抓好反思評議的各項工作。

    1、自我檢查,自我剖析。

    全體教職工緊密聯(lián)系各自的實際,對照《關(guān)于進一步加強和改進全市教師職業(yè)道德建設(shè)的意見》的要求,以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等基本要求,全面總結(jié)自己近幾年來思想、工作和作風等方面的情況,認真查找個人在思想、工作、作風等方面存在的突出問題,檢查自己在常規(guī)教學、工作紀律、師表形象等方面存在的問題。并對自己存在問題的思想根源進行深刻的個人反思。

    2、認真開展談心溝通活動。

    學校中層以上領(lǐng)導之間,校長與班子成員之間,教職員工和教職員工之間積極開展了與人為善,坦誠相見的談心活動。談心活動中大家認真開展了批評與自我批評,并通過談心活動,繼續(xù)征求和聽取意見,及時溝通思想,增進團結(jié),找準問題,形成共識。

    3、認真召開學生座談會,向?qū)W生發(fā)放師德師風問卷調(diào)查表。

    我們及時的召開了學生代表座談會,并印發(fā)了《學校師德師風建設(shè)問卷調(diào)查表》。通過召開座談會和問卷調(diào)查,我們了解了學生對學校及每一位教師和班主任在師德師風方面的意見和建議,并做了梳理匯總。對反映出來的問題及時反饋給有關(guān)教師和班主任,督促其認真整改。

    4、重視民主生活會,做好三滿意五比五看評議工作。

    為使這項活動開展的扎實有效,有充足的時間保證,結(jié)合我校的實際,本著互相幫助,共同進步的原則,召開了自查評議會,會上,逐人剖析和評議,大家廣開言路、直言不諱,廣泛開展批評與自我批評,達到了糾正錯誤、增強團結(jié)的目的,收到了良好的效果。在此基礎(chǔ)上,學校召開了領(lǐng)導班子會議,對職工反映出來的學校存在的問題認真梳理匯總和認真的研究,并制定了措施,落實了整改責任人,限期整改。

    三、認真查找問題,拾差補缺。

    我校要求每位教師結(jié)合自己以前從教的實際情況,找出不足和差距,根據(jù)大家反思的情況,可以分為四個方面。

    (1)、缺乏事業(yè)心。個別教師由于受到社會上金錢至上,權(quán)錢交換等不正之風的影響,利用教師這具崇高的職業(yè),以教謀私。有的上課心不在焉,使用通訊工具,沒有把心思放在本職工作上。有的對所帶學科不負責任,不認真批改作業(yè),輔導學生不認真,有的上課醉意濃濃。

    (2)、缺乏進取心。有的教師不思進取,不思學習,憑老經(jīng)驗辦事,不吸收新的教育理念,觀念陳舊教法呆板。

    (3)、缺乏愛心。有的教師偏愛尖子生,冷漠中下生,歧視后進生。有的教師體罰學生,影響學生的身心健康。

    (4)、缺乏師表。有的教師儀表不整,舉止粗俗,言語臟污。有的在社會上參與賭博。有的教師自由主義泛濫。

    通過學習反思,找出了存在的問題,提高了教師的整體素質(zhì),加強教師職業(yè)道德,唱響了一切為了學生的主旋律,大家注意自己的言行,時時處處做學生的表率,提高為學生服務(wù)的意識。

    四、撰寫師德師風教育個人反思材料,不斷提高認識水平。

    篇8

    一、存在的主要問題

    (1)在教學中,只注重學生的學習成績,不太注重教材教法的創(chuàng)新,死搬硬套的多,突破創(chuàng)新的少,在作風上,按部就班的多,利用休息時間為學困生補習功課的少,走訪學生家長的少,工作只要求表面過得去,不究其實質(zhì)。產(chǎn)生這些問題的原因是放松了自身的要求,過于抱怨,缺乏主人翁意識。

    (2)自身學習不夠,只有不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷地完善自己,才能教好學生。由于平時班主任工作繁重,沒有及時進行各方面的充電。

    二、下一步整改措施

    (1)以這次師德師風自查自糾為契機,牢固樹立以象小為榮的集體觀念,從現(xiàn)在做起,從一點一滴的小事做起。

    (2)自覺加強職業(yè)道德和師德師風修養(yǎng),規(guī)范自己的言行,時時刻刻維護學校形象。

    篇9

    根據(jù)區(qū)教育中心關(guān)于加強師德師風建設(shè)的要求,我校組織全體教師認真學習《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》和《教育部曝光8起師德典型問題》等關(guān)于師德師風的文件要求和案例通報,并積極開展師德師風的調(diào)查研究,現(xiàn)將我校關(guān)于師德調(diào)查工作的情況匯報如下:

    一、學習師德師風的有關(guān)要求

    在新學期伊始,我校按照中心校的要求,組織全體教師進行師德專題教育,認真學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師職業(yè)行為十條禁令》等有關(guān)教育方面的法律法規(guī),并讓每位教師寫出心得體會,保證讓每位教師牢記師德要求,規(guī)范自己的教育行為。在學期中間,及時學習《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《新時代中小學教師職業(yè)行為十項準則》和《教育部曝光8起師德典型問題》等關(guān)于師德師風的文件要求和案例通報,以強化教師的師德認知水平,提高教師師德意識。

    二、組織教師研討曝光的師德案例,自查自己的教育教學行為是否規(guī)范

    12月7日,我校在會議室組織全體教師討論曝光的師德案例的嚴重危害性,并讓每位教師反思自己的行為。教研組長對本學科的教學手段進行了講述,對容易誘發(fā)體罰學生的教學因素、知識因素和情感因素進行了分析,從中讓學科教師端正教學理念,認清不同年齡段學生的心理發(fā)展水平,避免違背認知規(guī)律,體罰或變相體罰學生。部分班主任教師介紹了師德規(guī)范在班級管理中的積極作用,提出了班級管理中的一些困惑。全體教師在誠摯的交流中進一步提升了師德水平,對有違師德的常見行為有了深刻的認識。

    三、邀請學生和學生家長代表對教師的師德師風進行評價

    我校邀請學生代表對任課教師的師德師風進行評分和提參考意見,以增進師生感情,促進教師不斷完善師德師風的內(nèi)涵。邀請學生家長代表到校座談,讓家長通過平時和老師的接觸以及學生對老師工作的反映,來對任課教師在師德師風方面進行意見陳述。這些工作擴大了師德師風建設(shè)的社會影響,激勵著每位教師始終堅守高尚的師德師風。通過家長的評價,看到全體教師都能遵守師德師風要求,科學實施教育,促進每個學生進步。

    通過開展師德調(diào)查工作,促進了我校教師的師德水平提升,為了讓每位教師都保持高尚的師德師風水準,我校將在以后的工作中繼續(xù)做好以下三點:

    1、加強學習,時刻牢記高尚的師德師風水準并嚴格要求自己

    我校利用例會和專題活動,不斷學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師職業(yè)行為十條禁令》等有關(guān)教育方面的法律法規(guī),保證思想上不偏離主旨,嚴格貫徹立德樹人的教育理念。

    2、重視家校溝通,增大家校教育學生的效果

    學校教育離不開學生家庭的配合與支持,學生學習也離不開學生家長的監(jiān)督與教育,所以保持和諧有效的家校溝通,可以使家長感知教師的科學施教和高尚的師德,減少對學校工作和教師教學的錯誤認識,增加對學校各項工作的滿意度。通過家校溝通,也可收集家長對學校工作的建議,從而改進學校的教育教學工作。

    篇10

    良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕,在不斷學習的基礎(chǔ)上,也需要我提高自律和反思意識,在我的教學生涯中,經(jīng)過我的反思,我覺得可從下幾個方面更加嚴格要求自己:

    第一,加強學習,提升專業(yè)素質(zhì)。作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。

    在這點上,由于平時生活瑣事過多以及工作繁雜,自身的學習雖然有,但仍然是不夠的,沒有及時進行全方位的教學充電。為了提升自身素質(zhì),這要求我作為年輕教師應(yīng)多聽取學生和老教師的各種意見,并且自身積極主動學習,多看書,不斷開辟新教法。

    第二,更加注重師德修養(yǎng)。以身作則,教師的言行對學生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。

    在這一點上,作為新老師我確實沒有做出任何有損教師光榮形象的行為。當然,在今后的教學工作中,我也不會放松警惕,而是繼續(xù)保持與發(fā)揚。

    篇11

    為使這次學校作風建設(shè)活動有條不紊地進行,學校領(lǐng)導高度重視,及時成立了以k校長為組長的“學校作風建設(shè)領(lǐng)導小組”,加強對作風建設(shè)活動的領(lǐng)導,及時處理本次作風建設(shè)活動的日常事務(wù)。同時成立了作風建設(shè)考核測評組,以對本次學校作風建設(shè)活動進行考核測評。

    領(lǐng)導小組還帶頭與全校教職工一起對××一中教師作風建設(shè)工作做了一次認真深刻的回顧與反思,既看到以往工作上取得的驕人成績,更是看到了作風上存在的問題與不足,積極找出存原因,統(tǒng)一了思想,明確了方向。通過回顧和反思,全體教職工認識到“師德是教師之魂”,作校作風建設(shè)問題的核心是師德師風建設(shè)問題。因此,全校教職工開展了一次自上而下的學習活動,學習教育局師德建設(shè)文件和國家相關(guān)政策法規(guī),使全校教師深刻認識到了師德師風建設(shè)的重要性和意義。

    二、精心組織,強化紀律。

    首先是確定學習內(nèi)容。領(lǐng)導小組經(jīng)過深入分析,確定本次作風建設(shè)活動參考資料為《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《不跪著教書》等一系列法律法規(guī)文件和學術(shù)專著。然后,學校兩次召開全校教職工大會集中學習以上法律法規(guī)文件和學術(shù)專著,結(jié)合學校實情進行深刻剖析。并且將全校教職工按照七、八、九年級分成三組,開展理論學習、工作反思等不同主題的集體活動,進行理論學習,增強作風意識,反思自身作風問題,開展批評與自我批評。

    其次是強化活動紀律。學校領(lǐng)導小組對本次作風建設(shè)活動規(guī)定任何人不得請假,并實行學習活動簽到制。領(lǐng)導同志先作榜樣,嚴格遵守紀律。

    三、深刻剖析,認識總結(jié),及時整改。

    領(lǐng)導小組及時收集了各級分組活動總結(jié)出來的問題、意見,決定從以下兩個方面對教師作風進行整改:

    (一)教風問題。在日常工作中出現(xiàn)的排斥、歧視差生,體罰和變相體罰學生問題。從反思的情況看來,這種現(xiàn)象在相當一部分教師身上時有發(fā)生,并不同程度反映出來,有的甚至嘗到苦果,取得“血”的教訓。究其原因,有的是受唯分數(shù)論和片面升學率的影響導致不擇手段,有的是不注意自身修為,不加強學習,法律意識淡薄,我行我素。

    針對這種問題,領(lǐng)導小組組織了相應(yīng)的學習活動,讓廣大教師充分結(jié)合自己的教學經(jīng)歷,結(jié)合耳聞目睹的諸多教育違法案例,進行了深刻的自我反省和剖析總結(jié)。廣大教職工一致認為,一個學風不正、師風不好、校風不好的學校在一個地方是難以立足的,是難以促進地方經(jīng)濟發(fā)展的,更談不上實踐“三個代表”重要思想。一個師德不良、師風不正的老師,更是難以立足于自己的行業(yè)。通過學習,我校教職工普遍提高了對《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》等一系列法律法規(guī)的認識和理解,增強了依法治校、依法執(zhí)教意識,自覺按《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》要求自己。

    除經(jīng)常加強政治學習,加強師德師風建設(shè),努力提高教師依法執(zhí)教意識外,作為學校應(yīng)有相應(yīng)的制約機制。領(lǐng)導小組還制定了相應(yīng)措施,即在今后的工作中,對以上問題有違師德師風的教師,在其年終考核上扣分,對屢教不改者年終考核不稱職。

    (二)工作作風問題。在教學工作中出現(xiàn)的“備課不認真,上課不創(chuàng)新,課后不反思”的“三不”教學病癥。這種問題一般發(fā)生在從教三年以上的教師身上,少數(shù)不適應(yīng)環(huán)境的新老師也偶有發(fā)生?!叭弧苯虒W問題嚴重影響了學校的教學質(zhì)量,打擊了學生積極性,損害了學校的聲譽。部分教師誤認為自身教學經(jīng)驗已經(jīng)“足夠”,對教學工作馬虎對待,沒有根據(jù)學生實際制定相應(yīng)的教學策略,教學手段單一,缺乏與時俱進的沖勁。