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    先進(jìn)申報(bào)材料樣例十一篇

    時(shí)間:2023-03-13 11:23:18

    序論:速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗(yàn),特別為您篩選了11篇先進(jìn)申報(bào)材料范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料,歡迎隨時(shí)與我們的客服老師聯(lián)系,希望您能從中汲取靈感和知識(shí)!

    先進(jìn)申報(bào)材料

    篇1

    1、生產(chǎn)狀況逐步穩(wěn)定,各項(xiàng)指標(biāo)屢創(chuàng)新高

    自進(jìn)入3月份以來(lái),車(chē)間生產(chǎn)狀況逐步穩(wěn)定,除4月份因開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,生產(chǎn)情況有所波動(dòng)外,尤其是進(jìn)入五、六月份,生產(chǎn)指標(biāo)屢創(chuàng)新高,六月份達(dá)到了建廠以來(lái)的歷史新高度。

    2、安全管理長(zhǎng)效機(jī)制形成,確保車(chē)間安全生產(chǎn)無(wú)事故

    為促進(jìn)車(chē)間安全生產(chǎn)工作,車(chē)間成立了以潘工為組長(zhǎng)的安全生產(chǎn)管理小組,各班組均設(shè)一名兼職安全員,負(fù)責(zé)本班組的安全管理工作,每班對(duì)班組安全管理進(jìn)行巡檢記錄,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)整改。把定期檢查與平時(shí)不定期安全檢查相結(jié)合,并對(duì)班組進(jìn)行安全考核,發(fā)現(xiàn)安全問(wèn)題及時(shí)考核到班組和個(gè)人;同時(shí)將安全員的工資與車(chē)間安全考核成績(jī)相掛鉤,既提高了安全員的工作積極性,又促進(jìn)了車(chē)間安全管理水平的提高。

    3、文明創(chuàng)建工作長(zhǎng)效機(jī)制逐步形成并完善

    初期,由于文明創(chuàng)建工作經(jīng)驗(yàn)不足,導(dǎo)致車(chē)間文明創(chuàng)建工作滯步不前。通過(guò)不斷學(xué)習(xí),結(jié)合車(chē)間實(shí)際情況,成立了文明創(chuàng)建工作小組,制訂了文明創(chuàng)建工作方案,根據(jù)考核細(xì)則,對(duì)文明創(chuàng)建工作進(jìn)行分工,并將工作小組成員文明獎(jiǎng)與工作成績(jī)相掛鉤,激發(fā)了成員的工作積極性。車(chē)間每月初召開(kāi)文明創(chuàng)建小組工作會(huì)議,內(nèi)部檢查車(chē)間文明創(chuàng)建工作完成情況,并部署本月文明創(chuàng)建工作。上半年,車(chē)間文明創(chuàng)建工作不斷得以完善和提高,各項(xiàng)工作框架已形成,文明創(chuàng)建的資料逐步系統(tǒng)化、條理化,黨、工、團(tuán)工作有條不紊地進(jìn)行,文明創(chuàng)建工作已進(jìn)入良性的運(yùn)行機(jī)制當(dāng)中。

    4、5s管理自主實(shí)施運(yùn)行,現(xiàn)場(chǎng)管理水平逐步提升

    自年初,車(chē)間開(kāi)始自主實(shí)施5s現(xiàn)場(chǎng)管理,制訂了5s管理方案和推進(jìn)計(jì)劃,分批進(jìn)行全員5s管理培訓(xùn),增強(qiáng)了員工5s管理意識(shí),按步驟分階段開(kāi)展了5s管理工作。通過(guò)5s管理工作的實(shí)施,車(chē)間衛(wèi)生死角大大減少,定置管理水平逐步提高,員工清潔素養(yǎng)得以增強(qiáng),車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)管理水平逐步得以提升。

    5、新產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)成功,經(jīng)濟(jì)效益顯著

    3、4月份,車(chē)間成立了以潘工為組長(zhǎng)的技術(shù)研發(fā)小組,先后進(jìn)行了3003-2、3104等新產(chǎn)品的研發(fā)生產(chǎn)工作,兩產(chǎn)品均順利試制成功,產(chǎn)品質(zhì)量得到了客戶的認(rèn)可。新產(chǎn)品的研發(fā)生產(chǎn)成功,既鍛煉了車(chē)間的技術(shù)隊(duì)伍,提高了產(chǎn)品研發(fā)技術(shù)水平,同時(shí)拓寬了公司鑄軋產(chǎn)品的市場(chǎng)銷(xiāo)路,提高了產(chǎn)品附加值。

    6、不斷推進(jìn)技術(shù)革新工作,碩果累累;

    篇2

    巍峨的X腳下,婀娜的多浪河畔,在鮮紅的黨旗下,湛藍(lán)稅服輝映金色稅徽。

    她們,政治堅(jiān)定,始終以黨建為引領(lǐng),高舉黨旗跟黨走,弘揚(yáng)譜寫(xiě)“中國(guó)夢(mèng)”的最美篇章。

    她們,自信豁達(dá),牢記為人民服務(wù)宗旨,將黨建與X工作深度融合,帶來(lái)滿滿的正能量。

    她們,勤勞奉獻(xiàn),始終以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)為目標(biāo),凝聚心血迎來(lái)累累碩果,不忘初心別樣紅,

    巾幗稅花勇?lián)?dāng)奪旗爭(zhēng)先做表率

    X黨支部(X)黨員干部10人,其中婦女干部7人,科室負(fù)責(zé)人為2名女同志(正科),1名少數(shù)民族女研究生,其他均為大學(xué)本科學(xué)歷。地區(qū)X局黨委高度重視這個(gè)婦女干部占70%的集體,致力于將X黨支部打造成婦女干部隊(duì)伍建設(shè)的主陣地和橋頭堡。

    X黨支部始終堅(jiān)持自上而下從嚴(yán)從實(shí)抓黨建,黨建工作任務(wù)繁冗,支部黨員們頂住壓力,勇于擔(dān)當(dāng),自主創(chuàng)新,深入踐行區(qū)局黨委“五種工作理念”,研究制訂了“兩個(gè)責(zé)任”清單黨建工作方式,凝聚集體智慧,利用2個(gè)月打造5個(gè)樓層的黨建文化長(zhǎng)廊,建成稅史館、廉政館,發(fā)揮“黨建+文化”“1+1》2”效應(yīng),常態(tài)化開(kāi)展“黨旗映X”主題黨日活動(dòng),構(gòu)建完善的黨建績(jī)效考核體系,實(shí)現(xiàn)了黨建工作與X業(yè)務(wù)工作同頻共振、齊頭并進(jìn)。2020年X地區(qū)X局在地區(qū)地直單位黨建考核名列前三,先后承辦多次地區(qū)黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),下屬4個(gè)黨支部地區(qū)先進(jìn)黨支部初驗(yàn)合格,黨建工作得到自治區(qū)X局、地委組織部的充分肯定,2020年地區(qū)X局機(jī)關(guān)創(chuàng)建成功“全國(guó)文明單位”。

    抓好“五本一冊(cè)”創(chuàng)新支部建設(shè)“展新顏”

    為貫徹全面從嚴(yán)治黨向基層延伸,立足黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),創(chuàng)新工作意識(shí),X黨支部自主設(shè)計(jì)“五本一冊(cè)一清單”式的管理模式,充分激發(fā)支部活力。

    ——全方位的“五本一冊(cè)”。為扎實(shí)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,梳理主體層級(jí),細(xì)化責(zé)任類(lèi)別,該黨支部自行設(shè)計(jì)了“五本一冊(cè)”即:《黨建領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議記錄本》《黨委中心組學(xué)習(xí)記錄本》《機(jī)關(guān)黨委工作會(huì)議記錄本》《黨小組工作記錄本》《黨員干部學(xué)習(xí)筆記本》和《黨支部工作手冊(cè)》。《黨支部工作手冊(cè)》更是精細(xì)劃分了領(lǐng)導(dǎo)參加支部組織生活、黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨課、黨員學(xué)習(xí)教育等功能區(qū)域。“五本一冊(cè)”涵蓋局黨委到黨員干部的6個(gè)責(zé)任主體的事務(wù),成為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的有效載體,并讓繁復(fù)的基層黨務(wù)工作變得“清清爽爽”。

    ——精細(xì)化的每月“一清單”。每月制定黨支部工作清單,明確每月“”項(xiàng)目,發(fā)放談心談話、思想?yún)R報(bào)、建言獻(xiàn)策等“5+X”規(guī)范表格,提示黨費(fèi)日黨員主動(dòng)交納黨費(fèi),確定每月黨日活動(dòng)主題,鼓勵(lì)黨支部自主開(kāi)展形式多樣,內(nèi)容豐富的教育實(shí)踐活動(dòng)。支部工作切實(shí)做到“每月一清單,每季度一檢查,每年度一次黨支部工作檔案展評(píng)活動(dòng)”,力促全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任“落細(xì)落小”,大力提升機(jī)關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水準(zhǔn)。

    自治區(qū)X局黨委書(shū)記、局長(zhǎng)楊勇在X地區(qū)調(diào)研期間對(duì)“五本一冊(cè)一清單”支部工作方法點(diǎn)贊,并鼓勵(lì)推廣。地委組織部、地直機(jī)關(guān)工委每年度在地區(qū)X局舉辦2次黨建工作觀摩會(huì),推薦“五本一冊(cè)一清單”工作法。

    疫情志愿我當(dāng)先我是黨員做奉獻(xiàn)

    2020年面對(duì)疫情大考,該支部黨員聯(lián)名向局黨委遞交來(lái)自“戰(zhàn)疫情”的請(qǐng)戰(zhàn)書(shū),以堅(jiān)定的信念,承擔(dān)起X機(jī)關(guān)的社會(huì)責(zé)任。他們第一時(shí)間組建系統(tǒng)黨員志愿服務(wù)隊(duì)12個(gè)累計(jì)202人,7×24小時(shí)組織協(xié)調(diào)志愿服務(wù)隊(duì)參與到抗疫一線、X一線,做好疫情時(shí)期的工作。同時(shí)科室7名女同志主動(dòng)出擊第一時(shí)間參加所在社區(qū)志愿服務(wù)隊(duì)。

    同時(shí)為舒緩疫情期間的干部情緒,支部黨員干部積極主動(dòng)靠前,連線開(kāi)會(huì)研究制定疫情期間“黨建引領(lǐng)共抗疫情”“十個(gè)一”系列活動(dòng),克服居家辦公困難,組織X干部和駐村點(diǎn)群眾成功舉辦線上抗疫主題征文,紅歌比賽、書(shū)畫(huà)、攝影、象棋比賽等,這些經(jīng)驗(yàn)做法在自治區(qū)X系統(tǒng)得到推廣,贏得了干部群眾的贊譽(yù)。我局選送的抗擊疫情的征文獲得自治區(qū)X系統(tǒng)二等獎(jiǎng)。

    小我聚起“三春暖”服務(wù)人民記心間

    機(jī)關(guān)黨委和系統(tǒng)黨建工作科聯(lián)合黨支部承擔(dān)著黨建工作主責(zé)部門(mén)。他們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),用細(xì)膩執(zhí)著的溫情傳遞出X干部的大愛(ài)。

    篇3

    一、加強(qiáng)校園文化建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境

    在投入巨資搞好校園綠化美化工程,創(chuàng)建成為無(wú)錫市園林式單位的基礎(chǔ)上,我們進(jìn)一步加強(qiáng)校園文化建設(shè),優(yōu)化育人環(huán)境。

    .發(fā)揮校園觀念文化的導(dǎo)向下功能

    觀念文化是校園文化建設(shè)的核心,我們?nèi)陙?lái)在校園各個(gè)方位,逐步布置校訓(xùn)、三風(fēng)、名人名言、優(yōu)秀畢業(yè)生人生格言的宣傳牌及行為規(guī)范警示牌,運(yùn)用積極的輿論導(dǎo)向,強(qiáng)化學(xué)生的整體意識(shí)、目標(biāo)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),使學(xué)生在良好的文化氛圍中得到感化,形成良好的學(xué)風(fēng)和文明習(xí)慣。

    .發(fā)揮校園組織文化的教育功能

    三年來(lái),我們一直重視學(xué)生社團(tuán)活動(dòng)的正常開(kāi)展,文學(xué)社、校記者團(tuán)、廣播站、電視臺(tái)、舞蹈隊(duì)、合唱隊(duì)以及籃球、排球、足球、田徑、健美操俱樂(lè)部等社團(tuán)組織有十余個(gè),學(xué)生參與率達(dá)左右,每年舉辦兩次藝術(shù)節(jié)活動(dòng),大大促進(jìn)了學(xué)生身心和特長(zhǎng)的發(fā)展。我校參加全市重點(diǎn)高中辯論賽勇奪第三名,校舞蹈隊(duì)參加市文藝匯演獲二等獎(jiǎng),并多次代表鎮(zhèn)參加市文明廣場(chǎng)的演出,原創(chuàng):在省重點(diǎn)高中驗(yàn)收中我校的文藝匯報(bào)演出獲驗(yàn)收組專(zhuān)家好評(píng),在全省、全市的多次征文活動(dòng)中都有多名學(xué)生獲獎(jiǎng)。

    二、建設(shè)好兩支隊(duì)伍,夯實(shí)育人基礎(chǔ)

    近年來(lái),我校事業(yè)一路高歌猛進(jìn),靠的是充滿活力的高素質(zhì)的教師群體,靠的就是充滿朝氣的高素質(zhì)的學(xué)生干部隊(duì)伍。

    著力造就育人隊(duì)伍

    ⑴強(qiáng)化師德教育,是我校育人隊(duì)伍建設(shè)的關(guān)鍵舉措

    師德素養(yǎng)是教師隊(duì)伍建設(shè)的重中之重,我校近三年來(lái)開(kāi)展了以“鑄師魂、展師風(fēng)、重師能、樹(shù)形象”為主線,以發(fā)揚(yáng)“敬業(yè)奉獻(xiàn)、勤業(yè)愛(ài)崗、樂(lè)業(yè)愛(ài)生、精業(yè)鉆研、創(chuàng)業(yè)開(kāi)拓”五種精神為主要內(nèi)容的重塑人類(lèi)靈魂工程師良好形象的“塑形工程”系列活動(dòng)。通過(guò)對(duì)照先進(jìn)典型找差距,使廣大教師找出自己的不足,獲得進(jìn)取的力量。組織教師收集和學(xué)習(xí)古今中外弘揚(yáng)高尚師德的名言、警句,使廣大教師從中領(lǐng)悟到經(jīng)師易得、人師難求的道理。組織教師從自己實(shí)際和學(xué)生需要出發(fā),自編鑄造師魂、弘揚(yáng)師德的格言,使教師師德素養(yǎng)有了新的提高。

    ⑵為教師鋪展成功道路,是我校育人隊(duì)伍建設(shè)的著力追求

    近年來(lái),針對(duì)學(xué)校由于規(guī)模不斷擴(kuò)大而帶來(lái)的新教師猛增的實(shí)際,我校制定了青年教師成才規(guī)劃,堅(jiān)持不懈地抓好新老教師的結(jié)合的“青藍(lán)工程”和德崗教師制度,抓好青年教師崗位培訓(xùn)與崗位自學(xué)的結(jié)合,抓好請(qǐng)進(jìn)來(lái)與走出去的結(jié)合,抓好崗位鍛煉與總結(jié)提高的結(jié)合,建立了崗位鍛煉的成才機(jī)制。

    .著力培養(yǎng)學(xué)生干部隊(duì)伍

    在我校的學(xué)生自我管理中,學(xué)生干部是一支重要的隊(duì)伍,他們功不可沒(méi)。這些都得益于我們對(duì)學(xué)生干部的培養(yǎng),我們的做法是:

    ⑴民主推薦,⑵崗位競(jìng)選,⑶組織培訓(xùn),⑷活動(dòng)鍛煉,⑸參與管理。三、培養(yǎng)好全體學(xué)生,實(shí)踐育人理念

    近幾年,我們大力改革“高空德育”模式,加強(qiáng)針對(duì)性、時(shí)代性、實(shí)效性,建立雙向多維立體化的德育結(jié)構(gòu),形成了班主任為主操作,教學(xué)為主渠道,班集體建設(shè)為主途徑,自我教育為主方法,并輔以社區(qū)的齊抓共管,創(chuàng)出了我校德育工作的新格局。多年來(lái),我校德育工作堅(jiān)持做到“八化”:

    .德育要求的時(shí)代化

    德育要保持長(zhǎng)久的吸引力,必須適應(yīng)時(shí)代的變化,必須跟上時(shí)代的“脈搏”。

    首先,我們?cè)谟^念內(nèi)涵中力求注入新的活力。我們通過(guò)開(kāi)展“慶建黨八十周年,展成化學(xué)子風(fēng)采”的等系列活動(dòng),使學(xué)生獲得了愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)主義情感體驗(yàn);通過(guò)閉路電視播放中國(guó)加入、奧運(yùn)賽況等升華了學(xué)生的愛(ài)國(guó)主義情操。

    其次,我們?cè)谛问缴狭η笠m合當(dāng)代學(xué)生求新的特點(diǎn)。通過(guò)在全校學(xué)生中招聘校廣播站和電視臺(tái)記者、編輯、播音員,征集綠化短語(yǔ),征集學(xué)校學(xué)校標(biāo)語(yǔ)牌的名言、警句等活動(dòng),大大激發(fā)了學(xué)生的積極性,取得了始料未及的教育效果。

    第三,我們策略上突出“開(kāi)放性”。我們積極探索研究性學(xué)習(xí)的活動(dòng),開(kāi)展“與社會(huì)牽手、讓青春發(fā)言”的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),幫助學(xué)生逐步走向社會(huì),直接參與社會(huì)生活。

    .德育網(wǎng)絡(luò)的立體化

    在德育機(jī)構(gòu)和組織方面,我校開(kāi)辟三條德育渠道,形成立體化德育網(wǎng)絡(luò)。一是以教師為主體的德育渠道,由校級(jí)德育領(lǐng)導(dǎo)小組、年級(jí)德育指導(dǎo)小組、班級(jí)德育工作小組三級(jí)構(gòu)成,三者職責(zé)分明,一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé),保證學(xué)校各項(xiàng)德育任務(wù)的落實(shí)。二是以學(xué)生干部為主體的德育渠道,由校級(jí)的團(tuán)委、學(xué)生會(huì),年級(jí)的團(tuán)總支、學(xué)生分會(huì),班級(jí)的團(tuán)支部、班委會(huì)三級(jí)構(gòu)成,主要任務(wù)是根據(jù)學(xué)校、年級(jí)的安排,根據(jù)年齡特點(diǎn)組織學(xué)生開(kāi)展各種德育活動(dòng),充分發(fā)揮學(xué)生在德育中的主體作用,寓德育于各項(xiàng)活動(dòng)中。三是學(xué)校、家庭、社會(huì)三結(jié)合的教育渠道,主要是通過(guò)開(kāi)辦家長(zhǎng)學(xué)校,建立警校共建,加強(qiáng)同社會(huì)各界的聯(lián)系,建立校外德育基地,發(fā)揮家長(zhǎng)在教育子女方面不可替代的作用和社會(huì)的育人功能,形成了一個(gè)校內(nèi)校外處處有人教,在校在家時(shí)時(shí)有人育的主體德育網(wǎng)絡(luò)。

    .德育內(nèi)容的層次化

    我們根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn)和當(dāng)前社會(huì)實(shí)際,圍繞培養(yǎng)“四有”新人,適應(yīng)未來(lái)社會(huì)的總目標(biāo),確定了各年級(jí)學(xué)生的序列化德育教育重點(diǎn):高一以國(guó)情教育、養(yǎng)成教育為主,培養(yǎng)愛(ài)國(guó)主義熱情,養(yǎng)成好習(xí)慣、適應(yīng)新環(huán)境;高二以辯證唯物主義教育為主,確立科學(xué)的世界觀、正確的人生觀和價(jià)值觀;高三以成才觀、就業(yè)觀教育為主,做好升學(xué)與就業(yè)兩手準(zhǔn)備。這樣層次分明、前后銜接、整體推進(jìn),保證了教育質(zhì)量的穩(wěn)步提高,各年級(jí)教育內(nèi)容可穿插滲透,同時(shí)組織心理素質(zhì)講座,使學(xué)生在校各階段的思想、政治、心理素質(zhì)均有良好的發(fā)展。

    .德育形式的多樣化

    一方面各科教師備課上課中堅(jiān)持德育滲透,寓德育于各學(xué)科教學(xué)中,另一方面開(kāi)發(fā)活動(dòng)課程和環(huán)境課程,寓教育于各種形式的活動(dòng)和環(huán)境熏陶之中:每年重大節(jié)日、紀(jì)念日學(xué)校都組織大型教育活動(dòng);每周一次的升國(guó)旗儀式嚴(yán)肅隆重,國(guó)旗下講話結(jié)合實(shí)際,常講常新;各班主題班會(huì)每周一次,生動(dòng)活潑;全校多塊板報(bào)每?jī)芍芤黄?,?huà)廊月月更新,異彩紛呈;開(kāi)設(shè)的心理活動(dòng)課,培養(yǎng)了學(xué)生良好的意志品質(zhì),請(qǐng)專(zhuān)家到校作科普講座、法制報(bào)告等豐富了學(xué)生的知識(shí);“希望的五月”、“成化之秋”藝術(shù)節(jié)展現(xiàn)了當(dāng)代學(xué)生的風(fēng)采;參觀、訪問(wèn)、郊游、十八歲成人儀式、種植“共青林”、參加創(chuàng)建衛(wèi)生鎮(zhèn)勞動(dòng)和農(nóng)村勞動(dòng)、舉辦夏令營(yíng)等社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)收效良好;每年新生的軍訓(xùn)活動(dòng)增強(qiáng)了學(xué)生的組織紀(jì)律性;?!皭?ài)心育苗”基金會(huì)資助了一批又一批貧困學(xué)生,獲得社會(huì)廣泛贊揚(yáng);“向?yàn)?zāi)區(qū)人民獻(xiàn)愛(ài)心”活動(dòng)的通訊曾登上《無(wú)錫日?qǐng)?bào)》,廣為傳誦;“彎彎腰”活動(dòng)、節(jié)水活動(dòng),增強(qiáng)了學(xué)生的環(huán)保意識(shí);“綠色小分隊(duì)”凈化美化了校園。

    .德育管理的剛?cè)峄?/p>

    傳統(tǒng)的剛性管理強(qiáng)調(diào)的是外在的規(guī)范,它使德育管理過(guò)程有章可循,因此,近年來(lái)我校不斷加強(qiáng)和完善學(xué)生的管理制度建設(shè),把成化學(xué)生日常規(guī)范項(xiàng)編印成冊(cè),每人一冊(cè),開(kāi)學(xué)逐條學(xué),平時(shí)重點(diǎn)學(xué),出現(xiàn)問(wèn)題反復(fù)學(xué),使日常要求銘記于學(xué)生心中。但剛性管理容易陷入機(jī)械化、簡(jiǎn)單化。面對(duì)目前思想活躍、善于思考、渴望成材、主體意識(shí)和民主意識(shí)大大增強(qiáng)的學(xué)生,我們的管理也需柔性管理、人性化管理。我校要求教師在管理中突出“四重”:內(nèi)在重于外在,個(gè)體重于群體,肯定重于否定,身教重于言教。

    如每學(xué)期開(kāi)展的“校風(fēng)建設(shè)月”活動(dòng),一方面我們制定并嚴(yán)格執(zhí)行剛性的規(guī)定,增強(qiáng)學(xué)生的規(guī)則意識(shí);另一方面又要求師生以滿腔的熱情做好耐心細(xì)致的幫教轉(zhuǎn)化工作,讓柔性管理發(fā)揮入理、入情、入心的能效。

    .德育手段的現(xiàn)代化

    我們充分利用本校一流的裝備設(shè)施,發(fā)揮它們?cè)诘掠械淖饔?。一運(yùn)用閉路電視,每天中午和晚自修前的時(shí)間,播放新聞分,科技博覽、焦點(diǎn)訪談等節(jié)目,使學(xué)生及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外大事,了解科技動(dòng)態(tài),關(guān)注社會(huì)生活。二運(yùn)用多媒體技術(shù),開(kāi)展主題班會(huì),增加活動(dòng)容量,提高活動(dòng)效果。在全市德育活動(dòng)觀摩和省重點(diǎn)驗(yàn)收中獲得好評(píng)。三利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù),下載德育信息和理論,以共享文件在校園網(wǎng)中供教師學(xué)習(xí),或組織學(xué)生在班會(huì)課上集中討論,提高德育的時(shí)效性。

    .德育考核的常規(guī)化

    德育是一項(xiàng)長(zhǎng)期堅(jiān)持、日積月累,不斷進(jìn)行評(píng)價(jià)和嚴(yán)格考核才能見(jiàn)效的工作。我校堅(jiān)持下面三項(xiàng)考核,使考核落到實(shí)處。

    ⑴學(xué)生品德評(píng)定。堅(jiān)持“三為主”:一是以肯定成績(jī),鼓勵(lì)表?yè)P(yáng)為主,二是以學(xué)生的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主,三是以促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展為主。評(píng)定過(guò)程中,唱好“三部曲”:開(kāi)學(xué)初,交代品德評(píng)定的內(nèi)容、方法;原創(chuàng):期中進(jìn)行初評(píng),肯定成績(jī),指出不足;期末進(jìn)行總評(píng),先學(xué)生自評(píng),后小組互評(píng),最后由班主任綜合評(píng)定。

    ⑵班級(jí)活動(dòng)評(píng)比。堅(jiān)持“三結(jié)合”:一是常規(guī)檢查與抽查相結(jié)合,使學(xué)生發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)、改正迅速;二是個(gè)人表現(xiàn)與班級(jí)評(píng)定相結(jié)合,使學(xué)生時(shí)刻想到個(gè)人行為與集體榮譽(yù)息息相關(guān);三是班級(jí)評(píng)比與班主任考核相結(jié)合,獎(jiǎng)勤罰懶,及時(shí)表?yè)P(yáng)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。

    ⑶班主任工作考核。堅(jiān)持“三考”:一、日考,每天對(duì)班級(jí)五項(xiàng)常規(guī)進(jìn)行檢查評(píng)分并公布;二、月考,每月對(duì)班主任工作從十四個(gè)方面進(jìn)行考核,根據(jù)考核情況確定班主任津貼;三、學(xué)期考,堅(jiān)持“三掛鉤”:即在標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,讓數(shù)據(jù)“說(shuō)話”的基礎(chǔ)上,把考核結(jié)果與每位班主任老師的年度評(píng)優(yōu)和晉級(jí)掛鉤,與其職稱聘評(píng)掛鉤,與其獎(jiǎng)金發(fā)放掛鉤。

    篇4

    (一)、創(chuàng)建綠色幼兒園組織網(wǎng)絡(luò)

    1、環(huán)保小組工作部署:

    領(lǐng)導(dǎo)小組(園長(zhǎng)、書(shū)記):?jiǎn)?dòng)整個(gè)創(chuàng)建活動(dòng)的全方位工作。

    副組長(zhǎng)(保教主任、總務(wù)主任):協(xié)助組長(zhǎng)對(duì)全園教職工開(kāi)展環(huán)境教育的宣傳活動(dòng),主抓園內(nèi)環(huán)境建設(shè)、硬件的修繕工作以及本園的綠化、清潔、飲食衛(wèi)生等,擔(dān)任環(huán)境教育理論工作。

    年級(jí)組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng):協(xié)助副組長(zhǎng)抓實(shí)環(huán)保教育工作,組織教師共同學(xué)習(xí)環(huán)保工作的理論知識(shí),組織教師鉆研環(huán)保工作的合理開(kāi)展方式,組織教師參與環(huán)保教育工作的教學(xué)研討工作。

    組員(全體教師):共同探索,實(shí)施環(huán)保教育工作,把環(huán)境教育滲透到各學(xué)科和日常生活中去。

    2、領(lǐng)導(dǎo)小組工作的重點(diǎn):培養(yǎng)教師、幼兒、家長(zhǎng)樹(shù)立環(huán)境保護(hù)意識(shí)及行為,圍繞持續(xù)發(fā)展狠下功夫,不斷把創(chuàng)建活動(dòng)引向深入,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),形成人人參與環(huán)保創(chuàng)建綠色幼兒園活動(dòng)的良好氛圍。

    (二)、搭建綠色教育平臺(tái),師幼共同落實(shí)環(huán)保行動(dòng):

    我園近年來(lái)通過(guò)廣泛開(kāi)展活動(dòng),創(chuàng)建了水幼網(wǎng)站,實(shí)現(xiàn)了家園互通,充分調(diào)動(dòng)廣大家長(zhǎng)的支持、參與幼兒園開(kāi)展環(huán)境教育活動(dòng)的積極性,形成了一個(gè)教師與幼兒、幼兒園與家長(zhǎng)、幼兒園與社會(huì)“三位一體”的學(xué)習(xí)共同體,為師幼落實(shí)環(huán)保行動(dòng)搭建了平臺(tái)。

    我們的環(huán)保大行動(dòng):

    1、為孩子們創(chuàng)設(shè)綠色大環(huán)境:

    我園是個(gè)小園,我們充分地利用園內(nèi)園外每個(gè)角落,以前我園的外墻是一處水泥地,周?chē)木用窨偸窃诖硕逊爬鴱U物,今年我們沿著外墻進(jìn)行了綠化帶的綠化,這樣一來(lái),亂扔雜物的家長(zhǎng)少了,幼兒園的門(mén)口變亮了;在園內(nèi)我們?cè)O(shè)置了小型的綠色植物養(yǎng)殖園地,師幼共建小菜園,每天老師指導(dǎo)幼兒為班級(jí)養(yǎng)殖的植物澆水,記錄植物生長(zhǎng)的過(guò)程,同時(shí)在每一棵樹(shù)上都有介紹牌,讓幼兒和家長(zhǎng)認(rèn)識(shí)到樹(shù)木的名稱,形成愛(ài)護(hù)樹(shù)木的意識(shí);生態(tài)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)讓幼兒在行動(dòng)中體會(huì)到人與大自然息息相聯(lián)的關(guān)系,成為孩子們認(rèn)識(shí)大自然的直觀教具,幫助幼兒萌發(fā)了愛(ài)護(hù)環(huán)境的感情。

    2、為孩子們創(chuàng)設(shè)綠色角落:

    我們讓班級(jí)每一個(gè)墻角、每一塊墻壁都變成了一個(gè)教育陣地,幼兒園的每個(gè)活動(dòng)室外、樓梯間、走廊都加以利用,設(shè)計(jì)了各主題教育的宣傳畫(huà)等讓幼兒在欣賞的過(guò)程中受到潛移默化的熏陶和啟迪,起到潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲的作用;利用櫥窗、張貼標(biāo)語(yǔ)等文字環(huán)境,通過(guò)園內(nèi)廣播、播放歌曲等等為幼兒提供環(huán)境知識(shí)或信息刺激的機(jī)會(huì)和條件,提高幼兒無(wú)意學(xué)習(xí)的能力,與周?chē)沫h(huán)境構(gòu)成了一個(gè)立體空間的教育網(wǎng)。如:幼兒園大門(mén)口設(shè)置了孩子們用各種材料進(jìn)行環(huán)境美化、綠化的活動(dòng)噴繪;在藝術(shù)走廊里設(shè)置了“我愛(ài)家園”的組畫(huà);各班以“環(huán)保”為主題的墻畫(huà),形象生動(dòng)具體,使幼兒在潛移默化中增強(qiáng)了環(huán)保意識(shí)。

    3、為孩子們創(chuàng)設(shè)綠色生活:

    環(huán)保意識(shí)和環(huán)保行為的養(yǎng)成不是一天就能養(yǎng)成的,我們把環(huán)保教育滲透在日常的教育工作中,在教育中,我們把“萌發(fā)幼兒環(huán)保意識(shí)、懂得自覺(jué)保護(hù)環(huán)境、形成正確的環(huán)境道德觀念、養(yǎng)成愛(ài)護(hù)環(huán)境的良好習(xí)慣”作為幼兒的綠色教育重點(diǎn),關(guān)注孩子的每一天、每一刻,結(jié)合幼兒年齡特點(diǎn),結(jié)合《幼兒園指導(dǎo)綱要》圍繞環(huán)保知識(shí)、環(huán)保行為習(xí)慣、環(huán)抱情感態(tài)度三方面,把綠色教育內(nèi)容滲透在一日生活之中。我們走出課堂的圍欄,結(jié)合藝術(shù)課題活動(dòng),組織孩子的種植活動(dòng)、觀察活動(dòng)、戶外教學(xué)活動(dòng)等等,和大自然融合在一起,感受自然美與和諧。

    如:我們開(kāi)辟幼兒園種植角,讓大班的孩子在老師的帶領(lǐng)下為本班種植角中的胡蘿卜灌溉澆水,幼兒在種植過(guò)程中觀察,用繪畫(huà)形式記錄生長(zhǎng)發(fā)育情況;冬季,我們會(huì)教育幼兒要節(jié)約使用水電,結(jié)合本地氣候特點(diǎn),帶領(lǐng)孩子們進(jìn)行“雪”的游戲,教師與孩子一起“堆雪人”、“打雪仗”、“掃雪”;結(jié)合區(qū)域活動(dòng),引導(dǎo)幼兒做一些種子發(fā)芽的小試驗(yàn);讓教育回歸真實(shí)的生活,讓幼兒回歸自然的環(huán)境,為幼兒獲得對(duì)世界的感性認(rèn)識(shí)。通過(guò)主題活動(dòng),初步培養(yǎng)了孩子的環(huán)保意識(shí)。部分教師還在帶領(lǐng)孩子開(kāi)展讀報(bào)活動(dòng),利用各種報(bào)導(dǎo),引導(dǎo)孩子了解各種環(huán)保知識(shí):空氣為什么會(huì)污染、河里的水為什么會(huì)發(fā)臭、樹(shù)上怎么有那么多的白蟻等等。在認(rèn)識(shí)“汽車(chē)”的教學(xué)活動(dòng)中,不失時(shí)機(jī)的告訴孩子“汽車(chē)的尾氣會(huì)污染環(huán)境”;在音樂(lè)游戲“捕魚(yú)”中,添加“捕大魚(yú),放小魚(yú)”的情節(jié)。在老師的帶領(lǐng)下,小班的孩子用飲料盒制作“紙娃娃”;帶上用大紙袋制作的蝴蝶翅膀隨著音樂(lè)舞蹈;大班的孩子用報(bào)紙裁剪獨(dú)特的“時(shí)裝”;用廢舊光盤(pán)制作動(dòng)物頭像。種種生動(dòng)形象、活潑有趣的教學(xué)活動(dòng),大大激發(fā)了孩子豐富的想像力和動(dòng)手能力,孩子們體驗(yàn)到創(chuàng)造的樂(lè)趣和習(xí)慣,逐步養(yǎng)成了初步的環(huán)保意識(shí)。

    又如:我們有專(zhuān)職的保健醫(yī),為孩子設(shè)置健康有營(yíng)養(yǎng)的綠色食品,每周的食譜展示,天天吸引著家長(zhǎng)觀看,定期發(fā)放各種膳食調(diào)查問(wèn)卷,有效提高幼兒的膳食質(zhì)量,每天進(jìn)餐前,老師用生動(dòng)、有趣的介紹來(lái)激起孩子的食欲,激發(fā)進(jìn)食的興趣,開(kāi)展“吃的學(xué)問(wèn)多”等多種主題活動(dòng),帶領(lǐng)孩子一起“包湯圓”、“嘗月餅”,在吃的過(guò)程中培養(yǎng)孩子良好的進(jìn)餐習(xí)慣和進(jìn)餐禮儀,組織孩子觀看廚房伯伯阿姨辛苦的勞動(dòng)。通過(guò)組織這些活動(dòng),培養(yǎng)了幼兒從小愛(ài)勞動(dòng)、珍惜糧食的情感。

    帶領(lǐng)幼兒環(huán)保大行動(dòng):

    1、變廢為寶,美化環(huán)境:

    我們積極利用家長(zhǎng)資源,共同收集安全無(wú)公害的廢舊材料來(lái)把廢變寶:布片、海綿、各種飲料瓶、果凍殼、紙杯子、塑料杯子、紙盒、報(bào)紙等等,一起巧手“打扮”變成了漂亮的“小紙鶴、飛盤(pán)、飛鏢、玩具娃娃、可愛(ài)的小動(dòng)物”等等,又如:大班的老師指導(dǎo)孩子們用泥做成各種形式各異的蛋糕,用各種廢舊物品創(chuàng)建了一座“綠色家園”,用泡沫制作的電視機(jī),小、中班孩子用“易拉罐”做成早操的器械等等,孩子們手巧了,心靈了,幼兒園更美了,通過(guò)這些活動(dòng),幼兒環(huán)保的認(rèn)知、情感、意識(shí)都得到了熏陶。

    2、環(huán)保標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì),增強(qiáng)意識(shí)

    為了增強(qiáng)孩子們的環(huán)保意識(shí),我們組織幼兒結(jié)合奧運(yùn)開(kāi)展了“標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)大賽”的活動(dòng),即通過(guò)標(biāo)識(shí)活動(dòng)設(shè)計(jì)大賽培養(yǎng)幼兒講文明樹(shù)新風(fēng)的好習(xí)慣?;顒?dòng)中幼兒及家長(zhǎng)投稿積極踴躍,許多幼兒設(shè)計(jì)的“節(jié)約用水、節(jié)約用電、不亂倒垃圾”等作品扣題緊密、形象生動(dòng)、簡(jiǎn)潔明了,十分童趣化。我們將所有參賽幼兒的作品分別評(píng)出金獎(jiǎng)、銀獎(jiǎng)、銅獎(jiǎng),以鼓勵(lì)幼兒參加活動(dòng)的積極性,同時(shí)將獲得最高獎(jiǎng)項(xiàng)幼兒的作品壓膜過(guò)塑,張貼于幼兒園的各個(gè)相應(yīng)的環(huán)境區(qū)域,如在洗手的地方張貼上幼兒節(jié)水的標(biāo)志圖;在電源開(kāi)關(guān)處張貼上幼兒節(jié)電的標(biāo)志圖等等。孩子們看到自己的作品上墻十分高興,同時(shí)也知道要約束自己的行為,做到環(huán)保。

    帶領(lǐng)家長(zhǎng)環(huán)保社區(qū)大行動(dòng):

    1、加大宣傳、培訓(xùn)力度,提高家長(zhǎng)環(huán)保意識(shí),使家長(zhǎng)與孩子共同成長(zhǎng)

    幼兒園的家長(zhǎng)來(lái)自各行各業(yè),家長(zhǎng)的職業(yè)、閱歷與專(zhuān)業(yè)等是幼兒園寶貴的教育資源,他們的一舉一動(dòng)將對(duì)幼兒起著潛移默化的影響。所以在幼兒園的活動(dòng)中,我們也邀請(qǐng)家長(zhǎng)的加入。

    如:召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),開(kāi)展“創(chuàng)綠”的倡議書(shū);引導(dǎo)家長(zhǎng)、幼兒共同收看關(guān)于“綠色地球”的記錄片;家長(zhǎng)園地的宣傳欄上著重刊登幼兒園環(huán)保教育的內(nèi)容,圖文并茂,充分發(fā)揮其教育功能,讓家長(zhǎng)與班級(jí)同步開(kāi)展教育活動(dòng);組織家長(zhǎng)與幼兒共同參與“小巧手”制作的活動(dòng),活動(dòng)初期,許多家長(zhǎng)拿成品裝飾物來(lái)園,經(jīng)過(guò)教師的指導(dǎo),后來(lái)才轉(zhuǎn)變觀念,紛紛利用自己家里的廢舊材料,帶著孩子進(jìn)行小巧手制作,既增進(jìn)了父母與孩子間的感情又提高了孩子的動(dòng)手動(dòng)腦能力,活動(dòng)后,許多家長(zhǎng)還在“小巧手”活動(dòng)作品上記錄下作品設(shè)計(jì)的意圖,環(huán)保概念明顯得到增強(qiáng)。

    2、走進(jìn)社區(qū)、街道,走進(jìn)大自然,使幼兒感受“綠色”帶來(lái)的快樂(lè)

    走進(jìn)大自然,讓天更藍(lán),讓草更綠,一年一度的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),把孩子、家長(zhǎng)、教師帶進(jìn)了美麗的大自然,分享著人與自然、人與人的和諧?;顒?dòng)中家長(zhǎng)和老師、家長(zhǎng)和幼兒,老師和幼兒或同演、或同游,既增添了活動(dòng)的氣氛,又分享了家園、師生的親情。

    如:我們開(kāi)展的“走進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),各個(gè)班級(jí)教師根據(jù)班上幼兒的年齡特點(diǎn),有針對(duì)性、有選擇地帶領(lǐng)孩子走進(jìn)社區(qū),有的參觀輕軌、有的參觀藥店超市、有的參觀小學(xué)、孩子們?cè)趨⒂^的過(guò)程中了解的家鄉(xiāng)社區(qū),更進(jìn)一步形成不亂吐痰、不扔廢棄物的意識(shí)。通過(guò)活動(dòng),孩子們知道隨地扔垃圾會(huì)破壞環(huán)境的優(yōu)美,主動(dòng)揀起垃圾就是對(duì)環(huán)境的保護(hù)。我們六一帶領(lǐng)家長(zhǎng)孩子在中山公園開(kāi)展“親子活動(dòng)”,活動(dòng)后,家長(zhǎng)和孩子們主動(dòng)用垃圾袋收拾廢棄物,環(huán)保的觀念已經(jīng)在具體的行為中得到落實(shí)。

    幾年來(lái),在“創(chuàng)綠”的活動(dòng)中,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,綠色的種子已經(jīng)在教師、孩子及家長(zhǎng)的心中生根開(kāi)花。綠色之樹(shù)已漸漸長(zhǎng)大,我們是綠色的園丁、綠色的使者,我們會(huì)將綠色的種子在更多、更廣的地方播散,喚起更多的人們共同創(chuàng)建一個(gè)綠色的家。

    好時(shí)光幼兒網(wǎng)

    幼兒園的家長(zhǎng)來(lái)自各行各業(yè),家長(zhǎng)的職業(yè)、閱歷與專(zhuān)業(yè)等是幼兒園寶貴的教育資源,他們的一舉一動(dòng)將對(duì)幼兒起著潛移默化的影響。所以在幼兒園的活動(dòng)中,我們也邀請(qǐng)家長(zhǎng)的加入。

    如:召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),開(kāi)展“創(chuàng)綠”的倡議書(shū);引導(dǎo)家長(zhǎng)、幼兒共同收看關(guān)于“綠色地球”的記錄片;家長(zhǎng)園地的宣傳欄上著重刊登幼兒園環(huán)保教育的內(nèi)容,圖文并茂,充分發(fā)揮其教育功能,讓家長(zhǎng)與班級(jí)同步開(kāi)展教育活動(dòng);組織家長(zhǎng)與幼兒共同參與“小巧手”制作的活動(dòng),活動(dòng)初期,許多家長(zhǎng)拿成品裝飾物來(lái)園,經(jīng)過(guò)教師的指導(dǎo),后來(lái)才轉(zhuǎn)變觀念,紛紛利用自己家里的廢舊材料,帶著孩子進(jìn)行小巧手制作,既增進(jìn)了父母與孩子間的感情又提高了孩子的動(dòng)手動(dòng)腦能力,活動(dòng)后,許多家長(zhǎng)還在“小巧手”活動(dòng)作品上記錄下作品設(shè)計(jì)的意圖,環(huán)保概念明顯得到增強(qiáng)。

    2、走進(jìn)社區(qū)、街道,走進(jìn)大自然,使幼兒感受“綠色”帶來(lái)的快樂(lè)

    篇5

    學(xué)生是教師這一職業(yè)生存的土壤。用顏教師自己的話說(shuō),雖然今年他已四十二歲,但就愛(ài)和孩子們?cè)谝黄?。其?shí),孩子們也喜歡與顏老師在一起。每天剛來(lái)到學(xué)校,他的身邊就會(huì)很快圍滿學(xué)生,或是幾句簡(jiǎn)單的相互問(wèn)候,或是師生之間的相互問(wèn)答,內(nèi)容涉及生活學(xué)習(xí)中的方方面面。對(duì)于學(xué)生的提問(wèn),顏教師總是能夠耐心地給予解答,盡可能地讓每一個(gè)提問(wèn)的學(xué)生得到滿意的答案;對(duì)于顏老師提出的問(wèn)題,孩子們也毫不避諱,因?yàn)?,孩子們?cè)缫寻阉?dāng)作了自己的貼心人,他們?cè)敢夂皖伬蠋熡眯膩?lái)交流。也許正因?yàn)槿绱?,顏老師才可以知曉每一個(gè)學(xué)生的特點(diǎn)甚至一些家事,而學(xué)生們也特摸顏老師的脾氣,知道怎樣做能讓他高興。當(dāng)然,孩子們更愛(ài)上顏老師的課。他們會(huì)在上課前早早準(zhǔn)備好上課的用品,然后,幾個(gè)學(xué)生跑到辦公室請(qǐng)老師上課。下課的時(shí)候,學(xué)生們很愛(ài)“粘著”顏老師不放,問(wèn)這問(wèn)那,讓顏老師難以脫身。顏老師怕耽誤了學(xué)生的其他課程,給自己做了規(guī)定:上課前一分鐘走進(jìn)教室,下課后一分鐘走出教室。即便如此,仍會(huì)有幾個(gè)學(xué)生利用老師走出教室前的這極短的時(shí)間與老師交流。一個(gè)學(xué)生說(shuō):“老師,你的課講得太精彩啦!”顏老師淡淡一笑:“孩子,不是老師的課講得精彩,是你聽(tīng)得太投入啦?!庇忠粋€(gè)學(xué)生問(wèn):“老師,只有‘類(lèi)地行星’上才可能有生命嗎?”“‘類(lèi)地行星’?”顏老師有點(diǎn)驚訝,“這也不一定,你可以自己研究一下嘛!”顏老師瞅了學(xué)生一眼,抽身而去,因?yàn)殡m然他很喜歡和孩子在一走,但是“下課后一分鐘走出教室”的規(guī)矩不能破。

    篇6

    一、團(tuán)支部的思想建設(shè)

    提高團(tuán)員的思想道德素質(zhì),加強(qiáng)政治修養(yǎng)一直被我支部視為團(tuán)支部文化建設(shè)的工作重點(diǎn)。為了加強(qiáng)團(tuán)支部建設(shè),支部定期開(kāi)展主題團(tuán)日活動(dòng),向大家宣傳黨的思想和政策,對(duì)大家的思想素質(zhì)進(jìn)行鞏固與提升;彼此交流互動(dòng),總結(jié)同學(xué)們最近的思想動(dòng)態(tài),進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng),共同發(fā)展,充分調(diào)動(dòng)廣大團(tuán)員的積極性;播放近期的時(shí)政大事視頻,及時(shí)了解國(guó)家的各方面動(dòng)態(tài),加強(qiáng)政治修養(yǎng)。團(tuán)員們都能以主人翁的姿態(tài)參加支部的團(tuán)日活動(dòng),并對(duì)支部工作提出自己的看法與意見(jiàn),使我們的支部不斷進(jìn)步。支部的思想建設(shè)工作使大家了解黨,了解團(tuán),了解彼此,讓我們能夠全身心的投入到學(xué)習(xí)和工作中去。

    我們相信:對(duì)任何一個(gè)集體而言,團(tuán)結(jié)的重要性是不言而喻的。團(tuán)結(jié)是一個(gè)集體生存的基礎(chǔ),是支部之所以成為整體的保障。所以,一年來(lái),支部也十分注重支部?jī)?nèi)的團(tuán)結(jié)工作。班干部與團(tuán)干們分工明確,合作默契,認(rèn)真負(fù)責(zé),這有利于充分發(fā)揮他們個(gè)人長(zhǎng)處,同時(shí)強(qiáng)調(diào)互相配合,積極推動(dòng)支部的團(tuán)結(jié)凝聚。另,支部委員通過(guò)內(nèi)部團(tuán)結(jié)工作,坦誠(chéng)交流意見(jiàn)和建議,發(fā)現(xiàn)了自身的缺點(diǎn)和不足,有效地促進(jìn)了支部工作的展開(kāi)。

    二、團(tuán)支部的學(xué)風(fēng)建設(shè)

    良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)是取得優(yōu)異成績(jī)的前提,同學(xué)們共同努力是取得優(yōu)異成績(jī)的保證。一年來(lái),支部里同學(xué)在保障其他工作得到發(fā)展的同時(shí),一直不忘把更多的心思放在學(xué)習(xí)上,畢竟學(xué)習(xí)才是我們的首要任務(wù)。在班干部與團(tuán)干們的帶動(dòng)下,我們支部逐漸形成了一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍。支部?jī)?nèi)部全面檢查支部平日紀(jì)律情況,特別是嚴(yán)查到課率,嚴(yán)厲制止違反紀(jì)律常規(guī)的現(xiàn)象,并以加分制來(lái)帶動(dòng)同學(xué)們遵守紀(jì)律的積極性,給同學(xué)們營(yíng)造了一個(gè)安靜又和諧的學(xué)習(xí)氛圍,充分保障了本支部的學(xué)習(xí)環(huán)境。在這種氛圍之下,同學(xué)們常常在一起探討學(xué)習(xí)上的問(wèn)題,互幫互助,共同進(jìn)步。學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異的同學(xué)盡自己最大的努力幫助暫時(shí)落后的同學(xué),排除他們學(xué)習(xí)上的障礙,調(diào)整他們的心態(tài),使成績(jī)稍差的同學(xué)能夠以最快的速度趕上并力爭(zhēng)超過(guò)其他同學(xué)。我們的英語(yǔ)四級(jí)通過(guò)率是年段里頭靠前的,六級(jí)雖有難度可大家一次次認(rèn)真?zhèn)淇紡牟坏⌒?。另外,同學(xué)們實(shí)驗(yàn)的動(dòng)手操作能力很強(qiáng),也積極投身于不同級(jí)別的知識(shí)競(jìng)賽,在老師的悉心指導(dǎo)下,多項(xiàng)科研項(xiàng)目得到院里的認(rèn)可并獲得可喜的獎(jiǎng)項(xiàng)。

    我們的努力一定都不會(huì)白費(fèi),掛科科目與掛科人數(shù)的減少就是很好的見(jiàn)證,進(jìn)步擺在面前,我們會(huì)持之以恒,繼續(xù)努力,在班集體的共同奮斗下,保持和發(fā)揚(yáng)良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng),百尺竿頭,更進(jìn)一步。

    三、團(tuán)支部的活動(dòng)建設(shè)

    積極組織團(tuán)日活動(dòng)是體現(xiàn)我支部特色的一個(gè)重要方面。在進(jìn)入大學(xué)的兩年多時(shí)間里,為了豐富大家的業(yè)余生活,我支部開(kāi)展了多項(xiàng)團(tuán)日活動(dòng),各種主題團(tuán)日活動(dòng)、集體包餃子、季節(jié)出游等都活躍了我們同學(xué)之間的情誼,很好的聯(lián)絡(luò)了我們的感情,大家相親相愛(ài),這就是我們“09生科family”的由來(lái)。而院里組織的各種活動(dòng),在支部委員和團(tuán)員們的共同努力下,我們創(chuàng)下了不少成果,學(xué)院微博•博客比拼大賽三等獎(jiǎng)就是我們近期拿到的榮譽(yù)。不過(guò)不管怎么說(shuō),成績(jī)只代表過(guò)去,“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索?!痹谝院蟮臍q月里,我們09生科團(tuán)支部將帶領(lǐng)全體團(tuán)員不斷探索,不懈追求和創(chuàng)新,將更加團(tuán)結(jié)一致、銳意進(jìn)取,齊心協(xié)力,共同進(jìn)步。堅(jiān)信在賦予新的活力和經(jīng)過(guò)更大的努力之后將再創(chuàng)輝煌。

    盡管我們現(xiàn)在已經(jīng)是大三的學(xué)長(zhǎng),可我們的活動(dòng)精神不減,或許方向有著些許的變化,從積極參與校園活動(dòng)轉(zhuǎn)到更多的參與社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),這些種種都為我們支部的建設(shè)提供了更加有利的條件。

    四、團(tuán)支部的情感建設(shè)

    團(tuán)支部同學(xué)來(lái)自天南地北,全國(guó)不同的省市自治區(qū)以浙江本省的居多,生活方式與習(xí)慣難免有些差異。大學(xué)本省就是一種生活,同學(xué)們從來(lái)都是好言相勸,還相互學(xué)習(xí)地方方言,調(diào)整自己適應(yīng)他人的生活習(xí)慣。生活在這個(gè)大家庭中的我們,親如一家,都把彼此當(dāng)作兄弟,當(dāng)作姐妹,互相關(guān)心,互相愛(ài)護(hù)。雖然在宿舍難免有一些吵吵鬧鬧,但這些不但沒(méi)有破壞同學(xué)的友誼,反而增進(jìn)了同學(xué)之間的感情。在宿舍中,同學(xué)之間彼此取長(zhǎng)補(bǔ)短,開(kāi)展了一些很有娛樂(lè)性的活動(dòng),比如學(xué)吉他、學(xué)電子琴等等,這些活動(dòng)豐富了同學(xué)們的生活,不僅使同學(xué)們?cè)谛菹r(shí)得到了放松,也使同學(xué)們學(xué)到了一技之長(zhǎng)。另外,同學(xué)們?cè)谒奚峥梢詢A訴彼此的心事,談?wù)撟约旱倪^(guò)去,暢想自己的未來(lái),這都是同學(xué)們重要的精神食糧。

    篇7

    針對(duì)生產(chǎn)實(shí)際,結(jié)合《群眾安全工作競(jìng)賽考核辦法》,先后完善了“群監(jiān)員安全責(zé)任制”、“業(yè)績(jī)考核制度”、“重大隱患排查匯報(bào)制度”,建立了“群監(jiān)員填卡記錄臺(tái)賬”。在群監(jiān)活動(dòng)中,采取集中檢查與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的方法,形成監(jiān)控體系,提高了群監(jiān)力度。為增強(qiáng)群監(jiān)員責(zé)任意識(shí),按“好、較好、一般、較差”四個(gè)檔次,嚴(yán)格進(jìn)行月考核、季測(cè)評(píng)、半年一總結(jié)。對(duì)好的,進(jìn)行表?yè)P(yáng),并向礦群監(jiān)會(huì)推薦表彰,對(duì)差的,進(jìn)行內(nèi)部通報(bào)警告,至免去群監(jiān)員資格,強(qiáng)化里管理,加強(qiáng)了群眾安全工作。

    二、突出重點(diǎn)抓關(guān)鍵

    在群監(jiān)活動(dòng)中,我們堅(jiān)持做到長(zhǎng)遠(yuǎn)有目標(biāo),階段有中心,近期有重點(diǎn),使安全競(jìng)賽活動(dòng)扎實(shí)有效。元月份,圍繞實(shí)現(xiàn)“開(kāi)門(mén)紅”,我們針對(duì)職工在新年思想活躍的特點(diǎn),把安全工作貫徹到班前、班中,要求群監(jiān)員帶著任務(wù)查崗點(diǎn),做巡查,嚴(yán)把安全關(guān),保證了安全生產(chǎn)。4月份以“四個(gè)一”活動(dòng)為載體,隊(duì)成立了以黨政領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的安全大檢查小組,并由車(chē)間工會(huì)具體牽頭,對(duì)全隊(duì)20多個(gè)崗點(diǎn)進(jìn)行檢查,查出的事故隱患和急需整改的38余條問(wèn)題及事故隱患,當(dāng)即落實(shí)了責(zé)任班組和負(fù)責(zé)人,限期整改,確保了月度安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

    篇8

    他們擔(dān)負(fù)的a3標(biāo)段,總投資約5億元人民幣。在四個(gè)標(biāo)段中,投資量最多,技術(shù)含量最高,地質(zhì)條件最復(fù)雜,安全風(fēng)險(xiǎn)最大,被列為集團(tuán)公司的“天字號(hào)”工程,也是中鐵建的重點(diǎn)。在艱巨的施工任務(wù)面前,集團(tuán)公司黨委副書(shū)記兼項(xiàng)目經(jīng)理(黨工委書(shū)記)郭衍敬等領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為,越是高難度、高風(fēng)險(xiǎn)施工,越要有先進(jìn)的企業(yè)文化作為支撐。進(jìn)場(chǎng)之后,他們就堅(jiān)持高起點(diǎn)定位、高標(biāo)準(zhǔn)起步,提出了一系列符合項(xiàng)目實(shí)際,體現(xiàn)管理理論前沿性的、包括項(xiàng)目宗旨、項(xiàng)目愿景和目標(biāo)、工作方針、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)精神等為主要內(nèi)容的管理理念。他們還精心制作了20多塊富有哲理的管理格言標(biāo)語(yǔ)牌,分別掛在各部門(mén)辦公室和公共場(chǎng)所,給人以啟迪。初步形成了具有項(xiàng)目特色的企業(yè)文化理論框架。

    二、從人員素質(zhì)實(shí)際出發(fā),打牢基礎(chǔ),循序漸進(jìn),強(qiáng)化配套措施,有計(jì)劃、有步驟地建設(shè)企業(yè)文化

    項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)客觀地看待員企業(yè)文化的基礎(chǔ)和現(xiàn)狀,認(rèn)為,建設(shè)企業(yè)文化是一個(gè)系統(tǒng)工程,是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)。既要積極推進(jìn),又不能急于求成,一哄而上。必須從基礎(chǔ)工作抓起,有計(jì)劃、有步驟、扎實(shí)有效地開(kāi)展。為此,一是在人力、物力上做了充分的的準(zhǔn)備。聘用了一名多年從事企業(yè)宣傳、思想政治工作研究、曾兼任過(guò)山東省企業(yè)文化學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)、前兩年在中國(guó)企業(yè)文化研究會(huì)從事企業(yè)文化策劃的退休老同志作為顧問(wèn),為項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。以建立學(xué)習(xí)型組織為切入點(diǎn),投資數(shù)千元建立了以企業(yè)文化為主要內(nèi)容的500余冊(cè)圖書(shū),供大家學(xué)習(xí)。二是抓了企業(yè)文化基礎(chǔ)知識(shí)的普及。編輯了近20000字的《企業(yè)文化學(xué)習(xí)資料》,通過(guò)學(xué)習(xí),為建設(shè)企業(yè)文化打下了理論基礎(chǔ),也使員工明白了開(kāi)展企業(yè)文化建設(shè)的艱巨性和長(zhǎng)期性。三是抓了規(guī)劃的制定。依據(jù)上級(jí)關(guān)于建設(shè)企業(yè)文化的指示、要求,結(jié)合項(xiàng)目部的實(shí)際情況,制定了《項(xiàng)目部企業(yè)文化建設(shè)規(guī)則》,提出用2—3年的時(shí)間,建成制度完備、特色鮮明、文化自覺(jué),成效顯著的項(xiàng)目文化建設(shè)目標(biāo),以精神層、制度層、外在形象層三個(gè)層面為重點(diǎn),全面提升員工素質(zhì)和項(xiàng)目部核心競(jìng)爭(zhēng)力,為建成全面發(fā)展的項(xiàng)目部、為把翔安海底隧道建成國(guó)家示范工程做出貢獻(xiàn)。

    篇9

    加強(qiáng)師德修養(yǎng),提升人格魅力是教師道德成長(zhǎng)和職業(yè)發(fā)展的必由之路?;诖苏J(rèn)識(shí),學(xué)校開(kāi)展了諸多師德培訓(xùn),我作為組織者和參與者之一,受到諸多教益,認(rèn)識(shí)獲得提高,能力得以加強(qiáng)。我始終堅(jiān)持:以師德培訓(xùn)為第一抓手,走師德為首的發(fā)展之路,全力做好相關(guān)培訓(xùn)和科研工作,并希望通過(guò)自己的行為帶領(lǐng)部分老師成長(zhǎng)成才。為此,我在學(xué)?!秵?wèn)題的發(fā)現(xiàn)與解決》的校本研究中,抓住機(jī)遇,把問(wèn)題當(dāng)作課題,以課堂作為研究的主陣地,發(fā)揮科研對(duì)教學(xué)的指導(dǎo)作用,分別研究了《班主任批評(píng)和表?yè)P(yáng)之藝術(shù)初探》、《新課標(biāo)下的學(xué)生觀》、《師德,關(guān)乎學(xué)生發(fā)展和自身幸福指數(shù)》等課題,通過(guò)問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)與準(zhǔn)備、問(wèn)題的研究與措施應(yīng)對(duì),問(wèn)題的解決與效果檢驗(yàn)和反思等過(guò)程,最終寫(xiě)出結(jié)題報(bào)告。其中有兩篇結(jié)題報(bào)告分別刊登于《校本教研文摘》,反響熱烈,對(duì)許多老師有所觸動(dòng)。

    二、以教師培訓(xùn)為平臺(tái),立足職業(yè)發(fā)展,參與互動(dòng)與合作

    高素質(zhì)的師資隊(duì)伍是支撐學(xué)校發(fā)展的基石,是一所學(xué)校發(fā)展的核心力量。建設(shè)一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、精干高效、充滿活力,能在未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)中處于優(yōu)勢(shì)地位的教師隊(duì)伍,是學(xué)校教育教學(xué)改革和發(fā)展的大計(jì),是培養(yǎng)高素質(zhì)創(chuàng)新人才的迫切需要。因此,學(xué)校必須加強(qiáng)教師培訓(xùn),努力造就一支觀念新、師德優(yōu)、業(yè)務(wù)精、輿論正確的教師隊(duì)伍,全力提升教師教育科研的水平。能否將培訓(xùn)和平時(shí)工作以及教育科研結(jié)合起來(lái),激勵(lì)教師開(kāi)展各種教育活動(dòng)和研究,是教師培訓(xùn)需要面對(duì)的考驗(yàn),也決定著培訓(xùn)產(chǎn)出和效果。因此,能否帶動(dòng)其他老師一起自覺(jué)走上教師職業(yè)發(fā)展和規(guī)劃這條路,是領(lǐng)導(dǎo)給予我的期望。為此,我先從本組老師中找到愛(ài)好教科研但又“苦于”沒(méi)有時(shí)間搞科研的老師,和他一起做課題,即《新課標(biāo)下數(shù)學(xué)課堂師生有效互動(dòng)研究》,通過(guò)合作研究,我們一起體驗(yàn)到了合作的樂(lè)趣。

    合作即文化,教師合作團(tuán)隊(duì)的形成是我參與培訓(xùn)追求的目標(biāo)。當(dāng)假期讀書(shū)心得演講比賽時(shí),我參加了比賽,并以題為《今天,我們?nèi)绾巫鼋處煛返难葜v贏得了一等獎(jiǎng)。這是教師互動(dòng)培訓(xùn)模式下,作為參與者的幸福之事,也是職業(yè)幸福地開(kāi)始和源泉。正是由于這種幸福感的驅(qū)使,我撰寫(xiě)的文章《教書(shū)先育人,育人先育心》發(fā)表在CN報(bào)紙《新課程報(bào)》上,總結(jié)出鄭州xx中德育模式:《德育之風(fēng)何以吹開(kāi)智育之花》(與白傳忠校長(zhǎng)合著)先后發(fā)表在《實(shí)踐報(bào)告新課程》雜志和《鄭州教育科研》雜志上。

    三、享受教師培訓(xùn),讓“源頭活水”長(zhǎng)流不息

    培訓(xùn)就是福利,它是我們獲得進(jìn)步、獲取新知和更新理念的最佳途徑。當(dāng)然,我們還必須將這種被動(dòng)式的培訓(xùn)引向互動(dòng)以及自學(xué)即自我培訓(xùn),實(shí)際上就是打造學(xué)習(xí)型教師團(tuán)隊(duì)和學(xué)習(xí)型校園。培訓(xùn)常新,而自學(xué)無(wú)限,享受培訓(xùn)成果自然滋生新的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的欲望,故而新知就生生不息而長(zhǎng)綿不衰,教師發(fā)展和學(xué)校發(fā)展也就擁有了“源頭活水”。當(dāng)學(xué)習(xí)和研究成為常態(tài),那么在教育運(yùn)作過(guò)程中,當(dāng)我們?cè)庥龈鞣N各樣的問(wèn)題時(shí),如學(xué)校與社會(huì)、學(xué)校管理、教與學(xué)、新課程改革、現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用等等,我就會(huì)用研究的眼光去觀察、發(fā)現(xiàn)、解決問(wèn)題,用提高教育教學(xué)質(zhì)量的目的去思考、分析問(wèn)題,這樣就避免了想教科研而找不到切入點(diǎn)的尷尬。

    篇10

    我校歷年來(lái)一直高度重視“創(chuàng)衛(wèi)”工作,專(zhuān)門(mén)成立了以校長(zhǎng)為組長(zhǎng)的衛(wèi)生監(jiān)督自查小組,實(shí)行校長(zhǎng)親自抓,各條線負(fù)責(zé)人分頭抓,全體教師一齊抓的管理模式。實(shí)行環(huán)境衛(wèi)生、健康教育、食品衛(wèi)生工作的分塊負(fù)責(zé)制度,進(jìn)行自查考核,確保學(xué)校衛(wèi)生工作達(dá)標(biāo)。并努力加強(qiáng)全校的精神文明建設(shè),加強(qiáng)校內(nèi)的衛(wèi)生工作,切實(shí)抓好健康教育,搞好校園環(huán)境衛(wèi)生和學(xué)生個(gè)人衛(wèi)生,創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境,提高學(xué)生的健康水平。樹(shù)立“健康第一,預(yù)防為主”的思想,真正做到分工明確,責(zé)任到人。

    二、健全制度,增強(qiáng)衛(wèi)生工作的約束性

    為了確保本校衛(wèi)生工作順利實(shí)施和確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),保證衛(wèi)生工作的細(xì)致化、持久化、制度化、科學(xué)化、人性化。我校先后制訂了《膳食管理制度》、《餐具消毒制度》、《環(huán)境衛(wèi)生制度》、《衛(wèi)生工作檢查和獎(jiǎng)懲制度》、《突發(fā)疾病預(yù)防和管理制度》、《突發(fā)疾病應(yīng)急預(yù)案》等一系列規(guī)章制度,并在工作中逐步加以完善,使學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、生理衛(wèi)生、疾病防控等工作得到了制度上的保障和制約。

    三、廣泛宣傳,提高健康教育質(zhì)量

    篇11

    為強(qiáng)化組織建設(shè),一季度,我們通過(guò)會(huì)員大會(huì)選舉成立了新一屆車(chē)間工會(huì)委員會(huì),并先后完成了班組工會(huì)組織的調(diào)整與整頓,成立了15個(gè)工會(huì)小組,積極開(kāi)展了系列活動(dòng)。為使會(huì)員隊(duì)伍適應(yīng)礦井建設(shè),我們及時(shí)完善了“四薄一冊(cè)”,對(duì)職工人數(shù)、會(huì)員人數(shù)隨時(shí)統(tǒng)計(jì),系統(tǒng)掌握,及時(shí)上報(bào)。按照礦工會(huì)要求,車(chē)間委員、工會(huì)小組長(zhǎng)隨缺隨補(bǔ),保證了組織的完整性。我們根據(jù)礦工會(huì)年度工作安排,認(rèn)真研究討論,制定規(guī)劃措施,并分工負(fù)責(zé)抓落實(shí),增強(qiáng)了班子成員的集體觀念和責(zé)任意識(shí),使“爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)工會(huì)小組、爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀會(huì)員”競(jìng)賽活動(dòng),做到了活動(dòng)新、內(nèi)容實(shí)、效果好。

    維護(hù)職工合法權(quán)益,建民主之家

    我們堅(jiān)持每季一次的職代會(huì)制度,并在工區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下努力做到制度化,力求規(guī)范化,把職代會(huì)辦成了參政議政、解決實(shí)際問(wèn)題職工群眾信賴的會(huì)議。同時(shí)我們還把抓好提案、決議的落實(shí)作為工作重點(diǎn),以職代會(huì)為中心、各專(zhuān)門(mén)小組和工會(huì)小組為骨架,通過(guò)座談會(huì)、協(xié)商會(huì)和區(qū)務(wù)公開(kāi)等形式,解決職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,保持了職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。在此基礎(chǔ)上,我們積極協(xié)助工區(qū)不斷完善了以獎(jiǎng)金分配為主要內(nèi)容的激勵(lì)機(jī)制,認(rèn)真開(kāi)展了民主評(píng)議工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員活動(dòng),密切了干群關(guān)系。

    提高職工素質(zhì),建文明之家

    在全區(qū)各生產(chǎn)崗位、工作崗點(diǎn)大力開(kāi)展了文明崗點(diǎn)、文明班組等精神文明創(chuàng)建活動(dòng),使全區(qū)的精神文明建設(shè)有了一個(gè)大的改觀。我們把“講文明禮貌、樹(shù)濟(jì)三新風(fēng)”教育作為貫穿全年的重要活動(dòng),通過(guò)學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)《職工文明公約》,以偉大的事業(yè)凝聚人,以優(yōu)美的環(huán)境陶冶人,以高尚的精神塑造人,以完善的制度規(guī)范人,以美好的前景鼓舞人,同時(shí),我們采取教育與制度約束相結(jié)合的方式,突出文明施工抓管理,強(qiáng)化措施抓完善,使全區(qū)的精神文明建設(shè)邁上新臺(tái)階,使職工樹(shù)立了良好的內(nèi)在和外在形象。我們還以“強(qiáng)化素質(zhì)教育,培養(yǎng)復(fù)合人才”為工作目標(biāo),通過(guò)班前班后會(huì)、學(xué)習(xí)日等形式,在職工中講礦井的發(fā)展與改革、困難與機(jī)遇,使職工樹(shù)立了危機(jī)感、責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)了愛(ài)崗敬業(yè)自覺(jué)性;與崗位培訓(xùn)、崗位練兵相結(jié)合,采取上崗考核、崗前考試和拜師帶徒學(xué)藝等方式,加強(qiáng)技能培訓(xùn),使職工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)同步提高。8月份礦組織開(kāi)展崗位技術(shù)練兵大比武活動(dòng)后,我們采取多種形式加大投入組織,加快崗位練兵活動(dòng)步伐,從組織領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)習(xí)教材、崗位培訓(xùn)等方面抓落實(shí),先后擬出各工種培訓(xùn)大綱,編寫(xiě)了近5萬(wàn)字的復(fù)習(xí)題解,并采取集中講授與單人輔導(dǎo)相結(jié)合,理論教研與技能操作相結(jié)合等方式,從點(diǎn)到面,進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn),使職工在比武中都取得了優(yōu)良成績(jī)。

    發(fā)揮主力軍作用,建安全小家

    圍繞我礦“1812330”的奮斗目標(biāo),大力開(kāi)展各種形式的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),促進(jìn)了各項(xiàng)任務(wù)完成。8月份,在全礦開(kāi)展“地面工程會(huì)戰(zhàn)”新形勢(shì)下,我們也加大了工作力度,在龍門(mén)吊地面打灰中,針對(duì)時(shí)間緊、工作量大的困難,在組織發(fā)動(dòng),合理安排的基礎(chǔ)上,通過(guò)開(kāi)展隊(duì)與隊(duì)、班與班之間的競(jìng)賽活動(dòng),加快了打灰速度,提前6天完成打灰任務(wù)。在群監(jiān)活動(dòng)中,我們堅(jiān)持做到長(zhǎng)遠(yuǎn)有目標(biāo),階段有中心,近期有重點(diǎn),使安全競(jìng)賽活動(dòng)扎實(shí)有效。與此同時(shí),對(duì)群監(jiān)員,我們以技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)練兵為重點(diǎn),采取技能書(shū)面考試、現(xiàn)場(chǎng)隱患排查、切磋交流等方式,不斷提高群監(jiān)員專(zhuān)業(yè)技能,加大了群監(jiān)力度,確保了安全生產(chǎn)。