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時(shí)間：2023-02-12 23:52:20
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以2013年環(huán)境統(tǒng)計(jì)的工業(yè)企業(yè)、生活源、農(nóng)業(yè)源二氧化硫、化學(xué)需氧量、氨氮和氮氧化物排放數(shù)據(jù)為基數(shù)，綜合運(yùn)用工程減排、結(jié)構(gòu)減排、管理減排三大舉措實(shí)現(xiàn)主要污染物排放量的削減。立足存量，嚴(yán)控新增量，深挖減排量，促進(jìn)2014年污染總量控制目標(biāo)的完成。
2、分解落地
按照減排要求，準(zhǔn)確掌握我縣轄區(qū)內(nèi)主要污染物排放狀況、重點(diǎn)行業(yè)治理水平，科學(xué)測算總量控制基數(shù)、新增量，上下統(tǒng)籌銜接，將減排任務(wù)分解落實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行業(yè)、項(xiàng)目，明確工作重點(diǎn)，落實(shí)責(zé)任、嚴(yán)格考核，并通過制定嚴(yán)格的減排計(jì)劃，切實(shí)推動(dòng)今年減排任務(wù)的完成和“十二五”污染減排規(guī)劃的實(shí)施。
3、合理可行
按照技術(shù)可達(dá)可控、政策措施可行、經(jīng)濟(jì)可承受的思路，做好存量、新增量、減排潛力、削減任務(wù)之間的系統(tǒng)分析，做到總量控制目標(biāo)、任務(wù)和投入、政策相匹配。
二、總量控制現(xiàn)狀分析
（一）面臨的減排形勢
“十二五”前三年我縣減排工作取得了一定的成效，但總體形勢不容樂觀，經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式未發(fā)生根本性改變，仍然滯后于節(jié)能減排要求，污染減排任重道遠(yuǎn)。
一是污染物新增量居高不下，面臨著經(jīng)濟(jì)快速增長和減排雙重壓力。隨著農(nóng)業(yè)養(yǎng)殖數(shù)量的大幅度提升和城鎮(zhèn)化率的提高，化學(xué)需氧量和氨氮增幅進(jìn)一步加大，同時(shí)工業(yè)二氧化硫和氮氧化物排放量也將隨經(jīng)濟(jì)增長增加，減排形勢嚴(yán)峻。
二是減排潛力進(jìn)一步縮小。近年來減排做了大量的工作，重點(diǎn)企業(yè)污染治理成效顯著，幾乎無潛可挖。我縣水污染企業(yè)數(shù)量少，不成規(guī)模，形成的減排量有限。基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后，難以形成有效減排。
（二）2014年減排目標(biāo)
保定市節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)的2014年主要污染物總量減排目標(biāo)中，我縣2014年削減目標(biāo)任務(wù)為：化學(xué)需氧量3.5%，氨氮10%，二氧化硫2%，氮氧化物6%。
三、2014年主要污染物新增量預(yù)測
社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展主要參數(shù)預(yù)測：2013年，全縣GDP為63.5億元，工業(yè)增加值為16.5億元，城鎮(zhèn)人口為13萬人。根據(jù)《人民政府工作報(bào)告》預(yù)期目標(biāo)，2014年GDP增長率為11%，新增城鎮(zhèn)人口預(yù)計(jì)為0.15萬人。
（一）工業(yè)水污染物新增量預(yù)測
1、工業(yè)化學(xué)需氧量新增量
2014年我縣工業(yè)化學(xué)需氧量新增量采用單位GDP排放強(qiáng)度法測算。2014年扣除10個(gè)低COD排放行業(yè)規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)工業(yè)增加值貢獻(xiàn)率后，GDP增長率為8.4%。通過計(jì)算，2014年工業(yè)化學(xué)需氧量預(yù)計(jì)新增4.34噸。
2、工業(yè)氨氮新增量
我縣由于排放氨氮的企業(yè)極少，工業(yè)氨氮排放總量僅為2.27噸。2014年氨氮排放重點(diǎn)行業(yè)工業(yè)增加值忽略不計(jì)，所以氨氮新增量暫忽略不計(jì)。
（二）城鎮(zhèn)生活水污染物新增量預(yù)測
采用綜合產(chǎn)污系數(shù)法計(jì)算，2014年城鎮(zhèn)生活化學(xué)需氧量預(yù)計(jì)新增32.85噸，氨氮預(yù)計(jì)新增4.49噸。
（三）二氧化硫新增量預(yù)測
用宏觀測算法進(jìn)行測算，分為電力和非電力兩部分進(jìn)行測算，我縣不存在電力行業(yè)，只需測算非電力二氧化硫新增量。預(yù)計(jì)2014年全社會(huì)新增煤炭量0.1萬噸，根據(jù)非電行業(yè)單位煤炭消耗量的二氧化硫排放強(qiáng)度及非電行業(yè)2014年煤炭新增量計(jì)算，2014年二氧化硫排放量新增2.68噸。
（四）氮氧化物新增量預(yù)測
氮氧化物新增量預(yù)測按照電力行業(yè)、交通運(yùn)輸行業(yè)、水泥行業(yè)、其他行業(yè)分別進(jìn)行測算。我縣電力、交通行業(yè)氮氧化物新增量核計(jì)為零，針對(duì)水泥行業(yè)和其他行業(yè)情況分別進(jìn)行測算。
1、水泥行業(yè)
水泥行業(yè)NOx新增量根據(jù)水泥行業(yè)新增產(chǎn)品產(chǎn)量，采用排污系數(shù)法進(jìn)行測算。市環(huán)保局要求冀東水泥有限責(zé)任公司2014年控制水泥熟料產(chǎn)量不超過去年產(chǎn)量，預(yù)計(jì)2014年水泥行業(yè)無新增量。
2、其他行業(yè)
其他排放源的NOx新增量按照煤炭消費(fèi)增量和基準(zhǔn)年排放強(qiáng)度測算，2014年氮氧化物預(yù)測新增1.2噸。
四、2014年主要污染物減排項(xiàng)目
（一）水污染物減排項(xiàng)目
農(nóng)業(yè)源治理工程減排，2014年我縣計(jì)劃對(duì)5家畜禽養(yǎng)殖企業(yè)實(shí)施工程減排措施。通過對(duì)規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場建設(shè)治污工程，減少污染物排放。
（1）對(duì)其中3家蛋雞養(yǎng)殖場采取模式一（干清糞+糞便生產(chǎn)有機(jī)肥）的方式治理。通過對(duì)畜禽糞便采取人工或機(jī)械方式收集后，進(jìn)行有機(jī)肥生產(chǎn)或出售給有機(jī)肥廠，定期清洗欄舍的少量污水進(jìn)入儲(chǔ)水池后還田利用，無污水排放口。該模式化學(xué)需氧量、氨氮去除率100%。
（2）對(duì)其它2家生豬規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖場采取模式二（沼氣池+廢棄物還田利用）的方式進(jìn)行治理。對(duì)畜禽糞便、尿液通過沼氣池進(jìn)行處理，沼液、沼渣全部還田利用。周邊建設(shè)有集中連片的種植基地及輸送管道、溝渠等相關(guān)配套設(shè)施，無污水排放口。化學(xué)需氧量、氨氮去除率100%。
綜上所述，我縣2014年通過畜禽養(yǎng)殖工程治理減排預(yù)計(jì)可削減化學(xué)需氧量491.73噸、氨氮91.68噸。
（二）大氣污染物減排項(xiàng)目
[DOI]10.13939/ki.zgsc.2017.08.119
在社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)過程中，要實(shí)現(xiàn)人口均衡型社會(huì)建設(shè)，必須要對(duì)人口的數(shù)量、結(jié)構(gòu)、素質(zhì)、分布等方面是否實(shí)現(xiàn)動(dòng)態(tài)平衡進(jìn)行有效的監(jiān)測，并結(jié)合監(jiān)測的數(shù)據(jù)，分析人口和經(jīng)濟(jì)社會(huì)資源環(huán)境之間的協(xié)調(diào)程度，進(jìn)而為宏觀調(diào)控提供依據(jù)，而基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作就是對(duì)人口相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測和分析的過程，可見提升其質(zhì)量對(duì)國家穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展的重要性。
1目前基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作中存在的質(zhì)量問題
1.1基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)不達(dá)標(biāo)
首先，基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作屬于典型的基層工作，但目前我國街道、社區(qū)設(shè)置的相關(guān)從業(yè)人員數(shù)量非常少，通常僅設(shè)置1名統(tǒng)計(jì)員，其不僅要完成計(jì)生報(bào)表、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)等本職工作，而且還要定期為上級(jí)考核做準(zhǔn)備，落實(shí)區(qū)域計(jì)生科技服務(wù)等，這直接導(dǎo)致基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)人員因工作任務(wù)繁重，出現(xiàn)數(shù)據(jù)質(zhì)量更新不及時(shí)、統(tǒng)計(jì)報(bào)表提交不及時(shí)等問題的概率較大[1]。
另外，雖然近年來“說實(shí)話、報(bào)實(shí)數(shù)”在基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作中得到重視，但仍存在部分統(tǒng)計(jì)人員為應(yīng)付考核，提升績效，而對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)弄虛作假，使統(tǒng)計(jì)工作的價(jià)值被嚴(yán)重地削弱，可見統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍除在成員數(shù)量方面不足外，在成員素質(zhì)方面也有待提升。
1.2基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失真的可能性較大
首先，部分基層統(tǒng)計(jì)人員在進(jìn)行數(shù)據(jù)采集過程中，因?qū)Σ杉瘮?shù)據(jù)真實(shí)的重要性認(rèn)識(shí)不充分，或自身統(tǒng)計(jì)能力不足，漏統(tǒng)、重統(tǒng)等現(xiàn)象不能得到有效控制，導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失真，此問題在我國基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作中長期存在[2]。其次，近年來我國實(shí)施的新《婚姻登記條例》雖然極大地為新婚登記人員提供了便利，但因部分環(huán)節(jié)被舍去，新婚通報(bào)及時(shí)性差，新婚、育婦數(shù)據(jù)遺漏的可能性增加；最后，公安部門目前要求的報(bào)戶手續(xù)中并不明確地要求結(jié)婚證，這在一定程度上也增加了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失真的概率。
1.3基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作的信息化水平較低，且管理不到位
雖然近年來隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的普及，人們嘗試加大基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作的信息化建設(shè)，但目前部分地區(qū)的信息化建設(shè)水平仍然較低，而且只將數(shù)據(jù)分析和上報(bào)工作作為信息化處理的對(duì)象，數(shù)據(jù)采集方面仍存在欠缺，不利于統(tǒng)計(jì)工作整體水平的提升[3]。另外，現(xiàn)階段部分地區(qū)報(bào)表制度、填寫賬冊表制度以及其他相關(guān)規(guī)章制度等不能滿足計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作開展的實(shí)際需要，問題仍然存在，使統(tǒng)計(jì)工作的真實(shí)性、全面性和及時(shí)性都不能得到保證。
2提升基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量的方法
結(jié)合目前我國基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作開展中存在的|量問題，筆者提出以下提升統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量的方法。
2.1強(qiáng)化基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍建設(shè)
首先，我國各鄉(xiāng)鎮(zhèn)地區(qū)的計(jì)生中心，要結(jié)合目前統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)際質(zhì)量以及計(jì)生工作的實(shí)際需要，對(duì)統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍進(jìn)行優(yōu)化，在避免出現(xiàn)人員冗余問題的基礎(chǔ)上，適當(dāng)?shù)卦黾咏y(tǒng)計(jì)人員數(shù)量，以保證統(tǒng)計(jì)人員可以高質(zhì)量地完成統(tǒng)計(jì)工作，提升數(shù)據(jù)采集的真實(shí)性。考慮到統(tǒng)計(jì)人員隊(duì)伍規(guī)模建設(shè)難度大主要是因?yàn)闀x升空間小、人員調(diào)動(dòng)大，所以可以有針對(duì)性地進(jìn)行適當(dāng)?shù)母纳芠4]。
其次，要有意識(shí)地提升相關(guān)統(tǒng)計(jì)人員的能力和素質(zhì)，使有限的統(tǒng)計(jì)人員可以盡可能高效、高質(zhì)量地完成統(tǒng)計(jì)工作，筆者認(rèn)為應(yīng)從以下層面著手：一是針對(duì)統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)，使統(tǒng)計(jì)人員認(rèn)識(shí)到統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)采集真實(shí)性的重要性并掌握統(tǒng)計(jì)的相關(guān)方法和措施，提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)質(zhì)量；二是針對(duì)統(tǒng)計(jì)人員實(shí)施科學(xué)合理的獎(jiǎng)懲制度、崗位責(zé)任制度、考核制度等，提升統(tǒng)計(jì)人員統(tǒng)計(jì)工作的積極性和主動(dòng)性；三是優(yōu)化統(tǒng)計(jì)人員的人才選拔制度。例如在村級(jí)統(tǒng)計(jì)人員選拔的過程中，必須堅(jiān)持“市管、鎮(zhèn)聘、村用”的形式，而且保證聘用的人員具有高中以上的學(xué)歷、不超過35周歲的年齡，而且對(duì)基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作充滿熱情，在上崗前要對(duì)其進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、計(jì)算機(jī)業(yè)務(wù)等知識(shí)的培訓(xùn)，保證進(jìn)入統(tǒng)計(jì)工作的人員具備滿足工作需要的能力；四是有意識(shí)地完善基層統(tǒng)計(jì)人員的福利制度，如養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)等，使統(tǒng)計(jì)人員可以以更加飽滿的熱情投入工作。
2.2強(qiáng)化信息共享和信息核對(duì)工作
強(qiáng)化信息共享和信息核對(duì)工作的直接目的是提升基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性，例如，每季度市政府針對(duì)人口信息開展信息共享會(huì)議，在會(huì)議中對(duì)衛(wèi)生部門的出生實(shí)名登記、分娩對(duì)象的相關(guān)信息共享；公安部門的新生兒入戶情況、人口遷移與流動(dòng)人口管理等方面的數(shù)據(jù)分享；民政部門的婚姻登記情況等數(shù)據(jù)分享，通過在數(shù)據(jù)分享的過程中達(dá)到統(tǒng)一統(tǒng)計(jì)口徑的效果[5]。
在信息共享的基礎(chǔ)上，還要完成信息核對(duì)工作，即針對(duì)共享中出現(xiàn)的數(shù)據(jù)矛盾和差異進(jìn)行具體核對(duì)的過程，在核對(duì)的過程中，通常以月份、區(qū)域等作為核對(duì)的主要形式，以此達(dá)到對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)查漏補(bǔ)遺等效果。
可見，基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作要提升統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和全面性，必須先肯定數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)過程中可能出現(xiàn)的信息失真，并有意識(shí)地結(jié)合各部門的統(tǒng)計(jì)結(jié)果，盡可能地提升統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性，為統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析奠定基礎(chǔ)。
2.3強(qiáng)化管理，加大信息化建設(shè)力度
筆者認(rèn)為強(qiáng)化管理主要表現(xiàn)在以下方面：一是對(duì)統(tǒng)計(jì)資源進(jìn)行規(guī)范化、保密化管理，在保證統(tǒng)計(jì)信息安全性的基礎(chǔ)上，提升統(tǒng)計(jì)相關(guān)表冊的填寫質(zhì)量以及保存質(zhì)量等，這對(duì)提升采集對(duì)象的配合積極性以及避免采集數(shù)據(jù)的遺失、失真等方面具有積極的作用；二是通過建章立制，對(duì)基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作的重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范，例如，針對(duì)已婚育齡婦女，按照落實(shí)避孕節(jié)育措施類型提取信息；針對(duì)婚前管理，利用人口信息系統(tǒng)對(duì)18周歲以上的未婚青年，根據(jù)就業(yè)情況確定重點(diǎn)對(duì)象；在制度中要明確育齡婦女統(tǒng)計(jì)工作的開展規(guī)范，為避免隱性生育、隱婚等育齡婦女漏統(tǒng)問題出現(xiàn)提供依據(jù)[6]；三是通過規(guī)章制度明確信息定期核對(duì)的必要性，通過保證技術(shù)服務(wù)資料、育齡婦女卡片、信息報(bào)告單以及相關(guān)系統(tǒng)的記錄等完全一致，進(jìn)而提升統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性。在強(qiáng)化管理的基礎(chǔ)上，還要注重統(tǒng)計(jì)工作的信息化建設(shè)，利用計(jì)算機(jī)在信息采集、傳輸、計(jì)算等方面的優(yōu)勢，提升統(tǒng)計(jì)工作的效率以及質(zhì)量，需要注意的是，通過計(jì)算機(jī)采集的信息在真實(shí)性方面可能存在欠缺，如何對(duì)真假數(shù)據(jù)進(jìn)行識(shí)別，是信息化建設(shè)的重點(diǎn)內(nèi)容之一，將統(tǒng)計(jì)工作的大范圍聯(lián)網(wǎng)，也是相關(guān)工作的重點(diǎn)。
3結(jié)論
通過上述分析可以發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)階段人們已經(jīng)認(rèn)識(shí)到基層人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)工作對(duì)國家發(fā)展的重要性以及提升其工作質(zhì)量的必要性，并在實(shí)踐工作中，有意識(shí)地結(jié)合相關(guān)工作的特點(diǎn)以及目前存在的問題，對(duì)提升基層人口和計(jì)生統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量的方法展開不斷的探索，這是國家計(jì)生管理基礎(chǔ)工作水平提升的體現(xiàn)，應(yīng)合理地加強(qiáng)建設(shè)力度。
參考文獻(xiàn)：
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2011年棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格考試引人注目的變化是：考試將使用2010年版的《棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格考試大綱》。
為幫助棉花檢驗(yàn)專業(yè)技術(shù)人員了解考試報(bào)名相關(guān)情況，現(xiàn)將2011年棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格全國統(tǒng)一考試的報(bào)考對(duì)象及條件、考試方式及考試范圍、考試時(shí)間及考試科目、報(bào)名辦法等8個(gè)考生關(guān)注的主要問題說明如下：
一、報(bào)考對(duì)象及條件
(一)凡中華人民共和國公民，遵紀(jì)守法并具備下列條件之一者，可申請(qǐng)參加棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格理論考試和實(shí)際操作兩部分考試或申請(qǐng)參加棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格理論考試和實(shí)際操作考試兩部分考試中的其中一部分考試：1、取得棉花檢驗(yàn)及相關(guān)專業(yè)(棉花種植與加工、紡織、儀器儀表等，下同)中專學(xué)歷，從事棉花質(zhì)量檢驗(yàn)工作滿7年：2、取得棉花檢驗(yàn)及相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷，從事棉花質(zhì)量檢驗(yàn)工作滿5年：3、取得棉花檢驗(yàn)及相關(guān)專業(yè)本科學(xué)歷，從事棉花質(zhì)量檢驗(yàn)工作滿3年：4、取得碩士以上學(xué)位，從事棉花質(zhì)量檢驗(yàn)工作滿1年：5、按國家有關(guān)規(guī)定評(píng)聘為助理工程師后，從事棉花質(zhì)量檢驗(yàn)工作滿4年：6、按國家有關(guān)規(guī)定評(píng)聘為工程師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)：7、2010年棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格理論考試或?qū)嶋H操作考試兩部分的其中一部分考試合格者。
(二)根據(jù)《關(guān)于做好香港、澳門居民參加內(nèi)地統(tǒng)一舉行的專業(yè)技術(shù)人員資格考試有關(guān)問題的通知》(國人部發(fā)[2005]9號(hào))、《關(guān)于向臺(tái)灣居民開放部分專業(yè)技術(shù)人員資格考試有關(guān)問題的通知》
(國人發(fā)[2007]78號(hào))文件規(guī)定，香港、澳門、臺(tái)灣居民，具備本通知上述條件之一者，可申請(qǐng)參加棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格理論考試和實(shí)際操作兩部分考試或申請(qǐng)參加棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格理論考試和實(shí)際操作考試兩部分考試的其中一部分考試。
二、考試方式及考試范圍
(一)理論考試：1、棉花質(zhì)量檢驗(yàn)基礎(chǔ)知識(shí)閉卷筆試：2、棉花質(zhì)量檢驗(yàn)專業(yè)知識(shí)閉卷筆試。
(二)實(shí)際操作考試：1、棉花品級(jí)檢驗(yàn)：2、棉花長度檢驗(yàn)(手扯尺量法)：3、棉纖維馬克隆值檢驗(yàn)(175型或MC型便攜式馬克隆值儀)。
考試范圍詳見《棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格考試大綱》(2010年版)。
三、考試時(shí)間及考試科目
考試時(shí)間：2011年5月29日至6月3日
2011年5月29日：棉花質(zhì)量檢驗(yàn)理論考試。上午9：30～11：30：棉花質(zhì)量檢驗(yàn)基礎(chǔ)知識(shí)考試：下午14：00～16：00：棉花質(zhì)量檢驗(yàn)專業(yè)知識(shí)考試。5月30日至6月3日：棉花質(zhì)量檢驗(yàn)實(shí)際操作考試?？忌鷳{身份證、準(zhǔn)考證參加考試。
四、考試地點(diǎn)
全國共設(shè)7個(gè)各考點(diǎn)，分別是：河北、江蘇、山東、河南、湖北、湖南、新疆。根據(jù)考生的分布情況及考點(diǎn)承擔(dān)考試的能力，分別確定其中若干考點(diǎn)承擔(dān)此次考試工作?？忌鷧⒓涌荚嚨牡攸c(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
五、報(bào)名辦法
(一)報(bào)名時(shí)間：2011年1月1日至2011年1月31日。(新疆地域較大，交通、通信時(shí)間相對(duì)較長，為確保廣大棉花檢驗(yàn)人員能有充分的時(shí)間報(bào)名，報(bào)名時(shí)間可適當(dāng)提前)。
(二)報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)考人所在省、自治區(qū)、直轄市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局。
(三)報(bào)名時(shí)按規(guī)定交納考試費(fèi)，理論考試收費(fèi)100元/人，實(shí)際操作考試收費(fèi)900元/人。
(四)報(bào)名時(shí)填寫《棉花質(zhì)量檢驗(yàn)師執(zhí)業(yè)資格全國統(tǒng)一考試報(bào)名表》(下載地址http：//)，并提供以下材料：1、身份證、學(xué)歷證明、學(xué)位證書或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘證書的原件及復(fù)印件：2、香港、澳門居民在報(bào)名時(shí)應(yīng)向當(dāng)?shù)乜荚噲?bào)名機(jī)構(gòu)提交本人身份證明，國務(wù)院教育行政部門認(rèn)可的相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷或?qū)W位證書，相應(yīng)專業(yè)機(jī)構(gòu)從事相關(guān)專業(yè)工作年限的證明：3、臺(tái)灣居民在報(bào)名時(shí)應(yīng)向當(dāng)?shù)乜荚噲?bào)名機(jī)構(gòu)提交《臺(tái)灣居民來往大陸通行證》，國務(wù)院教育行政部門認(rèn)可的相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷或?qū)W位證書，本人工作單位出具的從事相應(yīng)專業(yè)工作年限的證明：4、2010年理論考試合格報(bào)名參加實(shí)際操作考試者或?qū)嶋H操作考試合格報(bào)名參加理論考試者，僅提供全國棉師辦2010年核發(fā)的理論考試合格證或?qū)嶋H操作考試合格證原件即可：5.28毫米×35毫米(2寸)免冠正面彩色近照2張。
六、考前培訓(xùn)
堅(jiān)持自愿的原則?？忌栽笡Q定參加培訓(xùn)、選擇培訓(xùn)點(diǎn)和購買培訓(xùn)教材。堅(jiān)持考培分開的原則。參與培訓(xùn)的工作人員不參與其他所有與考試有關(guān)的工作(包括命題和組織管理)。
七、閱卷及考試結(jié)果的查詢
各科考試成績均實(shí)行百分制。閱卷工作由國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局組織專家集中進(jìn)行。國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局與中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部共同確定考試合格標(biāo)準(zhǔn)。
閱卷復(fù)核結(jié)束后，將在中國纖維檢驗(yàn)局網(wǎng)站(http：//)考試成績。
功能性消化不良是常見的一種功能性疾病，致病原因?yàn)闄C(jī)體胃部和十二指腸出現(xiàn)功能性紊亂，臨床癥狀主要為餐后飽脹、上腹灼熱感、早飽、上腹痛等癥狀，對(duì)患者的日常生活造成一定影響。合理用藥是提高患者治療效果的關(guān)鍵，奧美拉唑和多潘立酮均為治療功能性消化不良的常用藥物，合理的聯(lián)合用藥可取得確切療效。本文選取我院于2012年1月～2013年12月收治的98例功能性消化不良患者，針對(duì)其中49例患者采用小劑量奧美拉唑聯(lián)合多潘立酮進(jìn)行治療，均取得確切療效?，F(xiàn)報(bào)道如下。
1 資料與方法
1. 1一般資料 選取我院于2012年1月～2013年12月收治的98例功能性消化不良患者，所有患者均符合功能性消化不良的臨床診斷標(biāo)準(zhǔn)。其中者56例，女44例；年齡23～68歲，平均（38.5±3.6）歲。將98例患者隨機(jī)分為實(shí)驗(yàn)組和對(duì)照組，每組患者49例。兩組患者在性別、年齡、病程和病情方面無顯著差異（P>0.05），具有可比性。
1. 2納入與排除標(biāo)準(zhǔn) ①納入標(biāo)準(zhǔn)：患者均表現(xiàn)為功能性消化不良的臨床診斷標(biāo)準(zhǔn)，患者存在餐后飽脹、上腹灼熱感、早飽、惡心、厭食、嘔吐及上腹痛中現(xiàn)象，且癥狀持續(xù)時(shí)間≥6個(gè)月。所有患者均接受B超及胃鏡等相關(guān)檢查，提示無糖尿病、腎病及精神類疾病。②排除標(biāo)準(zhǔn)：排除妊娠期、哺乳期、上消化道病變及肝、腎等臟器出現(xiàn)功能性異常的患者。
1. 3方法
1. 3. 1實(shí)驗(yàn)組 針對(duì)實(shí)驗(yàn)組患者予以小劑量奧美拉唑聯(lián)合多潘立酮進(jìn)行臨床治療。每次予以患者奧美拉唑10mg，1次/d；多潘立酮10mg/次，3次/d，連續(xù)治療1個(gè)月。囑咐患者用藥期間嚴(yán)禁食用巧克力、濃茶及咖啡等食物，且不可采用它對(duì)腸胃道功能造成影響的藥物。
1.3.2對(duì)照組 針對(duì)對(duì)照組患者單予以小劑量奧美拉唑進(jìn)行臨床治療。用藥方式與用藥禁忌均對(duì)實(shí)驗(yàn)組相同。
1. 4評(píng)價(jià)指標(biāo) 總體評(píng)價(jià)兩組患者經(jīng)臨床治療后的基本效果。其中0分：患者經(jīng)治療后無臨床癥狀；1分：患者經(jīng)治療后偶見臨床癥狀，且有一定不適感；2分：患者經(jīng)治療后仍出現(xiàn)臨床主要癥狀，且有顯著不適感；3分：患者經(jīng)治療后經(jīng)常性出現(xiàn)臨床主要癥狀，且具有強(qiáng)烈不適感；4分：患者經(jīng)治療后仍存在嚴(yán)重臨床癥狀，且需繼續(xù)用藥進(jìn)行臨床控制。①顯效：患者經(jīng)治療后臨床癥狀評(píng)分顯著降低，降幅>80%；②有效：患者經(jīng)治療后臨床癥狀評(píng)分有所降低，降幅在50%～80%；③無效：患者的臨床癥狀評(píng)分降低，降幅
1. 5統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 采用SPSS 16.0 統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件對(duì)本文數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和分析，用χ2檢驗(yàn)計(jì)數(shù)資料，當(dāng)數(shù)值P
2 結(jié)果
2.1臨床療效 經(jīng)對(duì)比分析可知，實(shí)驗(yàn)組患者的治療總有效率為93.9%，顯著高于對(duì)照組患者的75.5%，組間比較具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（χ2=5.845，P
2.2不良反應(yīng) 實(shí)驗(yàn)組患者中出現(xiàn)惡心1例，頭痛1例，不良反應(yīng)發(fā)生率為4.1%；對(duì)照組患者中出現(xiàn)頭痛2例，腹瀉1例，不良反應(yīng)發(fā)生率為6.1%，組間差異不具備統(tǒng)計(jì)學(xué)意義（P>0.05）。
3 討論
具臨床經(jīng)驗(yàn)表明，消化系統(tǒng)功能獨(dú)特的生理?xiàng)l件具有一定的功能性胃腸障，胃腸道內(nèi)儲(chǔ)藏物堆積引起的消化功能衰減，臨床醫(yī)學(xué)上判斷胃腸道平滑肌工作緩慢的主要原因?yàn)槠交〖‰姼袘?yīng)功能發(fā)生障礙。目前醫(yī)學(xué)臨床上治療功能性消化不良常采用的抑酸藥物是奧美拉唑，它能通過胃壁內(nèi)細(xì)胞體的承載，增進(jìn)腸胃物質(zhì)細(xì)胞氫離子的分泌，同時(shí)與細(xì)胞外的另一種名為鉀離子物質(zhì)自主交換，具有顯著的抑酸療效。奧美拉唑能快速的針對(duì)胃部鉆膜壁產(chǎn)生高效的修復(fù)力，服藥后可使胃壁細(xì)胞中直接能源物質(zhì)的活性降低，同時(shí)可改善胃腸道的消化環(huán)境，對(duì)防止胃酸生成時(shí)氫離子的散發(fā)、減少胃部的胃酸都具有顯著幫助，最終能治療好功能性的消化不良。但在臨床運(yùn)用過程中需要注意的是藥物服用的劑量，少量服用一般可達(dá)到溫和的療效作用，且對(duì)病者產(chǎn)生的副作用較小。過大的劑量反而不能達(dá)到明顯的改善作用，但對(duì)患者的不良作用會(huì)顯著增大。
綜上所述，小劑量奧美拉哩聯(lián)合多潘立酮在功能性消化不良的臨床治療上療效確切，具有治療效果好和不良反應(yīng)少的優(yōu)點(diǎn)，在功能性消化不良的臨床治療上具有廣泛的運(yùn)用價(jià)值[1-3]。
參考文獻(xiàn)：
（2）嚴(yán)格單位工程驗(yàn)收工作，積極參與了1號(hào)線二期項(xiàng)目單位工程驗(yàn)收、項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、試運(yùn)行安全評(píng)價(jià)、熱煙試驗(yàn)、冷煙實(shí)驗(yàn)、試運(yùn)營條件評(píng)審等一系列試運(yùn)營前驗(yàn)收評(píng)價(jià)評(píng)估工作，確保了1號(hào)線二期安全高效按期完成試運(yùn)營。
（3）負(fù)責(zé)安全風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控項(xiàng)目實(shí)施。依照合同約定組織了風(fēng)險(xiǎn)咨詢單位合同履約考核2次，下發(fā)通報(bào)6份。組織了安全風(fēng)險(xiǎn)信息系統(tǒng)終驗(yàn)，經(jīng)專家一致認(rèn)可，滿足合同各項(xiàng)要求，達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。
（4）組織《應(yīng)急管理?xiàng)l例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)責(zé)任制相關(guān)要求及落實(shí)》的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)講座，積極跑辦《PBA工法車站要點(diǎn)檢查指南》地方標(biāo)準(zhǔn)立項(xiàng)事宜。
（5）迎接上級(jí)部門檢查。迎接市安委辦檢查，開展安全月宣傳活動(dòng)，組織迎接省住建安全質(zhì)量檢查，迎接國家住建部安全質(zhì)量執(zhí)法監(jiān)督檢查，迎接市安監(jiān)局檢查。各項(xiàng)檢查對(duì)石家莊地鐵建設(shè)安全質(zhì)量水平有效提升
（6）開展了季度安全質(zhì)量大檢查，編寫并下發(fā)了2018年四季度安全質(zhì)量檢查通報(bào)，同時(shí)積極開展節(jié)后復(fù)工安全檢查、消防安全大檢查、“兩會(huì)期間”安全大檢查、防汛專項(xiàng)檢查等各類檢查。
（7）配合住建局開展軌道交通安全質(zhì)量狀態(tài)評(píng)估組開展評(píng)估工作。及時(shí)將巡查發(fā)現(xiàn)的問題反饋給公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門。
（8）組織了1號(hào)線二期人防設(shè)備、3號(hào)線兩邊段東段軌道材料等的監(jiān)督備案工作。保證了甲控乙購材料的產(chǎn)品質(zhì)量。
下半年工作按計(jì)劃：
1、積極開展安全質(zhì)量檢查工作，在軌道交通建設(shè)工程大干快上重要階段，努力提高我市軌道交通安全質(zhì)量管理。
2、加強(qiáng)安全風(fēng)險(xiǎn)咨詢項(xiàng)目管理，依照合同約定嚴(yán)格風(fēng)險(xiǎn)咨詢單位合同履約。
3、組織季度安全質(zhì)量檢查工作。
二、企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作要想提高實(shí)效性，應(yīng)明確工作目標(biāo)
對(duì)于企業(yè)而言，為保證計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作中計(jì)劃管理的前瞻性、預(yù)見性，統(tǒng)計(jì)工作的時(shí)效性、準(zhǔn)確性，因此要想提高計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)效性，就要明確工作目標(biāo)
（一）根據(jù)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作的實(shí)際需要，制定具體的工作目標(biāo)
結(jié)合當(dāng)前企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際，根據(jù)企業(yè)的現(xiàn)實(shí)需求，制定具體的工作目標(biāo)，是保障企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作有效實(shí)施的關(guān)鍵。在制定具體工作目標(biāo)時(shí)要充分考慮到計(jì)劃工作要具有前瞻性和預(yù)見性，要確保企業(yè)工作目標(biāo)具有一定高度，同時(shí)也要實(shí)事求是工作目標(biāo)可實(shí)現(xiàn)性。因此，只有重視計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)的制定，才能保證計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作得到有效開展。
（二）圍繞計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)，制定具體工作措施
明確了工作目標(biāo)之后，在企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作中，就要以此為依據(jù)制定具體的工作計(jì)劃和工作措施，推動(dòng)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作全面開展，保證計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作的整體質(zhì)量滿足實(shí)際需要。基于這一認(rèn)識(shí)，圍繞計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作目標(biāo)，制定具體的工作措施，通過詳實(shí)、可行的工作措施保障統(tǒng)計(jì)工作的時(shí)效性與準(zhǔn)確性。
（三）計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作，應(yīng)認(rèn)真貫徹落實(shí)工作目標(biāo)中內(nèi)容
工作目標(biāo)制定之后，工作目標(biāo)的落實(shí)是是保證計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作取得積極效果的關(guān)鍵。從這一點(diǎn)來看，我們只有認(rèn)真貫徹落實(shí)工作目標(biāo)中的內(nèi)容，才能有效推動(dòng)企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作有效進(jìn)行。為此，我們應(yīng)將貫徹落實(shí)工作目標(biāo)作為推動(dòng)企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作全面開展的關(guān)鍵措施。
三、企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作要想提高實(shí)效性，應(yīng)把握以下工作原則
（一）企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)把握實(shí)效性原則
在企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作中，基于計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作的預(yù)見性和實(shí)效性，只有把握實(shí)效性原則，才能保證企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作得到有效開展，使企業(yè)的計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作能夠在實(shí)效性上得到全面提高。因此，把握實(shí)效性原則，是推動(dòng)企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作有效進(jìn)行的關(guān)鍵，同時(shí)也是保證企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作取得實(shí)效的關(guān)鍵，我們應(yīng)對(duì)此要有正確認(rèn)識(shí)。
（二）企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作要具有準(zhǔn)確性原則
考慮到企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作專業(yè)性較強(qiáng)的特點(diǎn)，在企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作中，只有認(rèn)識(shí)到計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作的準(zhǔn)確性原則，使計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作按照科學(xué)的實(shí)事求是的原則開展，才能保證企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作取得實(shí)效。因此，把握準(zhǔn)確性原則，是推動(dòng)企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作全面有效推進(jìn)的關(guān)鍵。只有做好這一工作，才能推動(dòng)企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作全面有效進(jìn)行。
（三）企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作應(yīng)把握可操作性原則
對(duì)于企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作而言，在計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作推進(jìn)過程中，只有把握可操作性原則，使企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作計(jì)劃能夠具有較強(qiáng)的可操作性，才能提高企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作質(zhì)量，滿足企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作需要，確保企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作得到全面有效的實(shí)行，推動(dòng)企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作深入開展。
四、企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作要想提高實(shí)效性，應(yīng)全面提高工作人員的業(yè)務(wù)能力
（一）企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作，應(yīng)明確工作人員的職責(zé)和權(quán)限
基于企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作的重要性，為了保證企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作能夠得到全面有效開展，在企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作中，我們應(yīng)明確工作人員的職責(zé)和權(quán)限，并建立具體的工作業(yè)績考核制度，實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作人員的考核。
（二）企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作，應(yīng)注重對(duì)工作人員業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)
考慮到企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作的專業(yè)性，工作人員的業(yè)務(wù)能力是決定企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作整體效果的關(guān)鍵因素。基于這一認(rèn)識(shí)，在企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作中，只有注重對(duì)工作人員業(yè)務(wù)能力的培養(yǎng)，才能保證企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作得到全面有效實(shí)行。
（三）企業(yè)計(jì)劃統(tǒng)計(jì)工作，應(yīng)對(duì)工作人員的工作能力進(jìn)行評(píng)價(jià)
一年來，我們嚴(yán)格遵循統(tǒng)計(jì)制度，按照計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)基本任務(wù)，對(duì)全鄉(xiāng)育齡群眾的婚姻、生育、節(jié)育狀版權(quán)所有況及有關(guān)社會(huì)活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析、評(píng)價(jià)，提供可靠的統(tǒng)計(jì)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，真正起到了參謀助手的作用。經(jīng)過一年的統(tǒng)計(jì)工作，有以下幾點(diǎn)總結(jié)：
1、認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)工作，堅(jiān)持實(shí)事求是，做到“摸實(shí)情、講實(shí)話、報(bào)實(shí)數(shù)”，以微機(jī)指導(dǎo)工作，提高統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確率，使今年的報(bào)表統(tǒng)計(jì)質(zhì)量有明顯提高，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)能如實(shí)反映全鄉(xiāng)人口形勢，使我鄉(xiāng)的統(tǒng)計(jì)工作上了新的臺(tái)階。
2、強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)制度和報(bào)表統(tǒng)計(jì)新口徑及相關(guān)法規(guī)的學(xué)習(xí)。各村包村干部與統(tǒng)計(jì)、微機(jī)人員熟悉統(tǒng)計(jì)制度與統(tǒng)計(jì)口徑，嚴(yán)格按照事實(shí)報(bào)數(shù)據(jù)，按照新統(tǒng)計(jì)口徑做報(bào)表，不弄虛作假，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性。
3、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)管理，鞏固提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量。現(xiàn)代代微機(jī)管理的科學(xué)性和可靠性讓統(tǒng)計(jì)人員從紛繁雜亂的數(shù)字中解放出來，方便快捷的查詢系統(tǒng)不僅減輕了統(tǒng)計(jì)工作量，而且將失誤減到最低，準(zhǔn)確、可靠的統(tǒng)計(jì)信息及統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供充分有力的參考依據(jù)。
4、充分利用微機(jī)統(tǒng)計(jì)的科學(xué)性與可靠性，通過常規(guī)統(tǒng)計(jì)，收集和整理有關(guān)計(jì)劃生育資料，提供準(zhǔn)確、可靠的統(tǒng)計(jì)信息，制定行之有效的計(jì)劃生育工作計(jì)劃，指導(dǎo)我鄉(xiāng)的計(jì)劃生育工作，促進(jìn)人口發(fā)展與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)。
5、運(yùn)用微機(jī)管理，提供有效的統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)育齡群眾進(jìn)行科學(xué)管理，使他們有計(jì)劃的生育子女，采取避孕節(jié)育措施，以促進(jìn)人口、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。
6、微機(jī)管理使信息的傳遞便為迅速快捷。建立的個(gè)人信箱，每月的報(bào)表及各種文件已可以通過網(wǎng)絡(luò)傳輸。版權(quán)所有
一年來，我們嚴(yán)格遵循統(tǒng)計(jì)制度，按照計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)基本任務(wù)，對(duì)全鄉(xiāng)育齡群眾的婚姻、生育、節(jié)育狀況及有關(guān)社會(huì)活動(dòng)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析、評(píng)價(jià)，提供可靠的統(tǒng)計(jì)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)，真正起到了參謀助手的作用。經(jīng)過一年的統(tǒng)計(jì)工作，有以下幾點(diǎn)總結(jié)：
1、認(rèn)真做好統(tǒng)計(jì)工作，堅(jiān)持實(shí)事求是，做到“摸實(shí)情、講實(shí)話、報(bào)實(shí)數(shù)”，以微機(jī)指導(dǎo)工作，提高統(tǒng)計(jì)準(zhǔn)確率，使今年的報(bào)表統(tǒng)計(jì)質(zhì)量有明顯提高，統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)能如實(shí)反映全鄉(xiāng)人口形勢，使我鄉(xiāng)的統(tǒng)計(jì)工作上了新的臺(tái)階。
2、強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)制度和報(bào)表統(tǒng)計(jì)新口徑及相關(guān)法規(guī)的學(xué)習(xí)。各村包村干部與統(tǒng)計(jì)、微機(jī)人員熟悉統(tǒng)計(jì)制度與統(tǒng)計(jì)口徑，嚴(yán)格按照事實(shí)報(bào)數(shù)據(jù)，按照新統(tǒng)計(jì)口徑做報(bào)表，不弄虛作假，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性。
3、加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)管理，鞏固提高統(tǒng)計(jì)質(zhì)量?，F(xiàn)代代微機(jī)管理的科學(xué)性和可靠性讓統(tǒng)計(jì)人員從紛繁雜亂的數(shù)字中解放出來，方便快捷的查詢系統(tǒng)不僅減輕了統(tǒng)計(jì)工作量，而且將失誤減到最低，準(zhǔn)確、可靠的統(tǒng)計(jì)信息及統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為領(lǐng)導(dǎo)決策提供充分有力的參考依據(jù)。
4、充分利用微機(jī)統(tǒng)計(jì)的科學(xué)性與可靠性，通過常規(guī)統(tǒng)計(jì)，收集和整理有關(guān)計(jì)劃生育資料，提供準(zhǔn)確、可靠的統(tǒng)計(jì)信息，制定行之有效的計(jì)劃生育工作計(jì)劃，指導(dǎo)我鄉(xiāng)的計(jì)劃生育工作，促進(jìn)人口發(fā)展與社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展相適應(yīng)。
5、運(yùn)用微機(jī)管理，提供有效的統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)育齡群眾進(jìn)行科學(xué)管理，使他們有計(jì)劃的生育子女，采取避孕節(jié)育措施，以促進(jìn)人口、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展。版權(quán)所有
6、微機(jī)管理使信息的傳遞便為迅速快捷。建立的個(gè)人信箱，每月的報(bào)表及各種文件已可以通過網(wǎng)絡(luò)傳輸。
醫(yī)療統(tǒng)計(jì)指標(biāo)在醫(yī)院質(zhì)量控制及成本核算中占有重要的比率，統(tǒng)計(jì)信息是否準(zhǔn)確將直接影響我們的產(chǎn)出日?qǐng)?bào)、月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等醫(yī)療工作報(bào)表的準(zhǔn)確性。不準(zhǔn)確的信息將直接誤導(dǎo)院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能科室的決策，對(duì)醫(yī)院的規(guī)劃建設(shè)及每個(gè)員工的切身利益都有直接或間接的影響。目前,絕大多數(shù)醫(yī)院實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理,聯(lián)網(wǎng)后的計(jì)算機(jī)不同于單機(jī)運(yùn)行,錄入并儲(chǔ)存的原始統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來源于各個(gè)分散的工作站,原始資料收集過程因此就會(huì)出現(xiàn)由于操作人員網(wǎng)絡(luò)操作失誤而引起數(shù)據(jù)錯(cuò)誤或丟失等情況，這就要求統(tǒng)計(jì)工作者明確統(tǒng)計(jì)工作的整個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目都要遵守相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)方法、統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)計(jì)起止時(shí)間等要求，對(duì)隨機(jī)出現(xiàn)的問題：如臨床醫(yī)生因?qū)δ硢栴}理解的不同而出現(xiàn)不同的填報(bào)情況，輸入操作員出現(xiàn)的手錯(cuò)等，都要求統(tǒng)計(jì)工作者有能力及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決，對(duì)原始數(shù)據(jù)認(rèn)真核對(duì)，努力減少原始性差錯(cuò)，以保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的可信度。
1.2統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)要真實(shí)、及時(shí)、全面地反饋信息
各類統(tǒng)計(jì)數(shù)字均來源于醫(yī)院各科室，統(tǒng)計(jì)工作者直接深入科室，把好各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的第一關(guān)，并依據(jù)目前的統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展方向，建立健全醫(yī)院綜合信息臺(tái)賬，包括人事、財(cái)務(wù)、儀器設(shè)備、科研培訓(xùn)和患者資料等，并定期進(jìn)行綜合分析，及時(shí)反饋給院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)衛(wèi)生部門，使信息科真正成為管理者的“信息庫”。
2開展和拓寬統(tǒng)計(jì)工作職能
2.1全面開展統(tǒng)計(jì)工作，加強(qiáng)醫(yī)院質(zhì)控工作
衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)的工作主要是以圍繞著一系列相互聯(lián)系的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)構(gòu)成整體開展的，這個(gè)指標(biāo)體系說明和研究醫(yī)院醫(yī)療活動(dòng)的各個(gè)方面和全過程，完整的醫(yī)療統(tǒng)計(jì)指標(biāo)對(duì)實(shí)現(xiàn)醫(yī)院宏觀調(diào)控、加強(qiáng)科學(xué)管理、提高醫(yī)療效益有重要意義。醫(yī)療質(zhì)量水平高低反映了醫(yī)院總體醫(yī)療水平，根據(jù)醫(yī)院制定總的質(zhì)量管理目標(biāo)，把床位周轉(zhuǎn)次數(shù)、出入院人數(shù)、診斷符合率、平均住院日、無菌切口感染率、臨床初診與臨床確診符合率、手術(shù)前后診斷符合率等質(zhì)量控制指標(biāo)分解到科室，醫(yī)院定期通報(bào)。密切關(guān)注醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)、工作計(jì)劃指標(biāo)的完成情況，動(dòng)態(tài)、及時(shí)反饋執(zhí)行情況，為各科室提供相關(guān)業(yè)務(wù)信息服務(wù)，并根據(jù)年終或季末統(tǒng)計(jì)結(jié)果進(jìn)行考核或制定下一年工作計(jì)劃。
2.2深化拓展統(tǒng)計(jì)工作，靠攏醫(yī)院管理
時(shí)代在發(fā)展，醫(yī)院也在發(fā)展、改革，我們的統(tǒng)計(jì)工作面臨著新的挑戰(zhàn)。在以往的醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作中，統(tǒng)計(jì)工作主要將醫(yī)院工作完成情況搜集、整理、匯總，進(jìn)而為醫(yī)院管理者及各科室提供數(shù)據(jù)，處于一種被動(dòng)服務(wù)、數(shù)據(jù)滯后的局面。但是現(xiàn)在醫(yī)院的改革發(fā)展趨勢要求統(tǒng)計(jì)工作從單一的日常報(bào)表等常規(guī)工作向多元化、專題化方向發(fā)展，擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)對(duì)象范圍，運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法為醫(yī)院的醫(yī)療、管理、科研和教學(xué)提供及時(shí)、動(dòng)態(tài)的反饋信息，并加強(qiáng)信息預(yù)測職能，提供有預(yù)見性的數(shù)據(jù)，為醫(yī)院制定各項(xiàng)計(jì)劃、政策提供可行性依據(jù)。
2.3統(tǒng)計(jì)信息可指導(dǎo)醫(yī)院管理者對(duì)現(xiàn)有資源的有效利用
醫(yī)院的管理者一定要掌握醫(yī)院的服務(wù)半徑、所轄區(qū)域人群的疾病分類結(jié)構(gòu)和變化趨勢。統(tǒng)計(jì)信息可以利用統(tǒng)計(jì)數(shù)字、圖表和文字相結(jié)合的形式，反映醫(yī)院醫(yī)療活動(dòng)和經(jīng)營管理情況，同時(shí)作為醫(yī)院信息來源的主體，不僅要掌握醫(yī)院的縱向發(fā)展，還要對(duì)院外進(jìn)行橫向的對(duì)比分析，據(jù)此來確定重點(diǎn)科室、重點(diǎn)科研和薄弱科室要改變發(fā)展的客觀趨勢，以此分配現(xiàn)有的人力、物力和有限的財(cái)力，以達(dá)到最佳的資源優(yōu)化配置，為醫(yī)院創(chuàng)造更佳的效益，避免人力、物力、財(cái)力的浪費(fèi)。
3建議
提高統(tǒng)計(jì)分析水平，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)管理和決策的“智囊團(tuán)”，具體有以下幾點(diǎn)：醫(yī)院設(shè)立專門的信息統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)，配備專門的統(tǒng)計(jì)工作人員，健全醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)，從整個(gè)醫(yī)院管理的角度對(duì)醫(yī)院信息統(tǒng)計(jì)工作提供組織機(jī)構(gòu)上的保障；醫(yī)院統(tǒng)計(jì)具有較強(qiáng)的專業(yè)性和科學(xué)性，既要有一定的醫(yī)學(xué)知識(shí)，又要具備統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí)，時(shí)代的發(fā)展又要求統(tǒng)計(jì)工作者具備一定的計(jì)算機(jī)技術(shù)，所以統(tǒng)計(jì)工作人員必須不斷地吸取新的知識(shí)，拓寬知識(shí)面，提高自身素質(zhì)，在實(shí)踐中不斷總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn)，充分利用專業(yè)特長幫助醫(yī)療科室進(jìn)行課題設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)處理，使統(tǒng)計(jì)職能深入人心；為醫(yī)院決策提供可行性論證，使統(tǒng)計(jì)廣泛應(yīng)用于醫(yī)院管理決策、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督等各個(gè)方面；統(tǒng)計(jì)工作者要得到領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持，在實(shí)際工作中應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)重要任務(wù),增強(qiáng)醫(yī)院統(tǒng)計(jì)參與管理的意識(shí),主動(dòng)跟蹤醫(yī)院管理，進(jìn)行全方位、多層次的信息綜合收集、利用，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，切實(shí)為醫(yī)院決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確和完整的信息服務(wù)，真正成為醫(yī)院管理者的參謀部和“智囊團(tuán)”；定期或不定期做好統(tǒng)計(jì)分析及統(tǒng)計(jì)信息反饋工作：每季、半年、年度做定期綜合性統(tǒng)計(jì)分析，其內(nèi)容包括門診及臨床各科的工作量、工作效率、醫(yī)療質(zhì)量、護(hù)理質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益及病人滿意度等。并從縱向（與往年同期比）、橫向（與同級(jí)醫(yī)院比）以及目標(biāo)完成情況等進(jìn)行分析，從中找到影響醫(yī)療工作的各種正負(fù)因素，提出合理化建議，及時(shí)提供給醫(yī)院及有關(guān)部門。院領(lǐng)導(dǎo)往往據(jù)此主持召開各職能科室負(fù)責(zé)人參加的醫(yī)療質(zhì)量分析會(huì)，并把統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告進(jìn)行宣讀，對(duì)于成績及問題進(jìn)行全面討論，給予表揚(yáng)和批評(píng)，并制定相應(yīng)的措施。在日常工作中，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)做專題性調(diào)查，寫出不定期統(tǒng)計(jì)分析；改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法：醫(yī)療評(píng)價(jià)更合理在診斷質(zhì)量評(píng)價(jià)上，以前我們只評(píng)價(jià)門診/出院診斷符合率、入/出院診斷符合率，實(shí)際工作中我們體會(huì)到，僅這兩項(xiàng)指標(biāo)不夠全面，又把漏診率、待診率、入院3日確診率納入考核項(xiàng)目，對(duì)診斷質(zhì)量進(jìn)行全面綜合評(píng)價(jià)。并把一目了然、反映不出診斷水平的疾病，如大部分骨折、燒燙傷、原因明確的中毒和部分創(chuàng)傷等剔除，使其不參與診斷符合率的計(jì)算。
兩點(diǎn)體會(huì)：第一方便了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)信息的利用，為醫(yī)院管理科學(xué)決策提供了依據(jù)；第二有效地發(fā)揮了統(tǒng)計(jì)監(jiān)督工作。
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醫(yī)療統(tǒng)計(jì)是衛(wèi)生系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)的重要組成部分，為醫(yī)院各項(xiàng)管理工作服務(wù)是其最終工作目標(biāo)。大量事實(shí)和實(shí)踐結(jié)果證明：醫(yī)院要真正實(shí)現(xiàn)科學(xué)化和定量化管理，必須依靠準(zhǔn)確的醫(yī)療統(tǒng)計(jì)手段。醫(yī)療統(tǒng)計(jì)是以收集和整理醫(yī)院各類相關(guān)信息為基礎(chǔ)，使用統(tǒng)計(jì)學(xué)方法，全面系統(tǒng)地反映醫(yī)院各類工作情況，客觀地對(duì)醫(yī)院醫(yī)療等各類工作的內(nèi)在規(guī)律進(jìn)行描述并對(duì)醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量分析和評(píng)價(jià)，找出醫(yī)院工作中存在的問題和解決辦法。醫(yī)療統(tǒng)計(jì)要對(duì)醫(yī)院各種信息進(jìn)行收集、整理、分析，不但是醫(yī)院各項(xiàng)信息的匯總樞紐中心，而且對(duì)醫(yī)院各項(xiàng)管理工作起到監(jiān)督作用。醫(yī)院的管理者在執(zhí)行貫徹各項(xiàng)衛(wèi)生工作的政策，對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策以及制定全院各項(xiàng)工作計(jì)劃，充分地利用工作資源，不斷提高醫(yī)療服務(wù)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益以及各項(xiàng)醫(yī)療教研活動(dòng)，都離不開醫(yī)療統(tǒng)計(jì)的服務(wù)。
2、醫(yī)療統(tǒng)計(jì)的工作內(nèi)容
（1）門診、急診統(tǒng)計(jì)
①門診醫(yī)療工作量的統(tǒng)計(jì)。包括：門診各個(gè)科室部門的醫(yī)療工作總量、門診、急診就診人數(shù)、病人身份、病種、死亡人數(shù)等。②急診搶救病人總數(shù)、搶救成功數(shù)等。③急診觀察統(tǒng)計(jì)。包括：觀察床數(shù)量、觀察床患者人次等。④門診醫(yī)療人次、注射室工作量、注射室工作量和其他診室工作量等。⑤其他統(tǒng)計(jì)工作。
（2）住院部統(tǒng)計(jì)
①診斷質(zhì)量。門診診斷與住院診斷符合率、病理診斷與出院診斷符合率、術(shù)前術(shù)后診斷符合率、確診率、搶救成功率等各方面數(shù)據(jù)。②醫(yī)療質(zhì)量。好轉(zhuǎn)率、治愈率、搶救成功率、切口愈合率、死亡率、醫(yī)療事故率、患者平均住院天數(shù)等各方面數(shù)據(jù)。③工作效率。一是全院病患的動(dòng)態(tài)統(tǒng)計(jì)。包括：出、入院人數(shù)、好轉(zhuǎn)率、治愈率、死亡率等。二是醫(yī)療器械和病床的使用效率：病床使用率、病床使用周期、儀器設(shè)備使用率等。三是手術(shù)情況統(tǒng)計(jì)。如：大、中、小各類型手術(shù)次數(shù)、麻醉次數(shù)、手術(shù)成功率等。
二、醫(yī)療統(tǒng)計(jì)在醫(yī)院管理中的重要性
（1）醫(yī)療統(tǒng)計(jì)為醫(yī)院制定合理計(jì)劃指標(biāo)的基礎(chǔ)作用
醫(yī)院制定各項(xiàng)年度工作任務(wù)的指標(biāo)，是醫(yī)院管理工作中最重要的一項(xiàng)內(nèi)容，而由醫(yī)療統(tǒng)計(jì)提供的精準(zhǔn)及時(shí)的數(shù)據(jù)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者掌握各部門工作進(jìn)度，檢查工作和制定合理計(jì)劃指標(biāo)的基礎(chǔ)。一是，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者在制定各項(xiàng)年度工作計(jì)劃指標(biāo)時(shí)不僅僅要考慮到醫(yī)院的醫(yī)療情況，還要綜合分析整個(gè)醫(yī)院的人、財(cái)、物各方面情況，把握全局，根據(jù)單位的實(shí)際情況來制定。而醫(yī)療統(tǒng)計(jì)的基本工作職能是信息、咨詢和監(jiān)督，醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作者必須不斷完善和擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)范圍，掃除盲區(qū)，利用各種準(zhǔn)確、真實(shí)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者制定科學(xué)合理的計(jì)劃指標(biāo)打下基礎(chǔ)。二是，醫(yī)院各項(xiàng)年度工作計(jì)劃指標(biāo)是否合理，是否符合實(shí)際，是否能充分調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性，能否降低管理風(fēng)險(xiǎn)，真正做到切實(shí)可行，也與醫(yī)院統(tǒng)計(jì)部門提供的數(shù)據(jù)密不可分。統(tǒng)計(jì)工作做得細(xì)致扎實(shí)，制定的計(jì)劃指標(biāo)就科學(xué)合理。反之，制定的計(jì)劃指標(biāo)就不合實(shí)際。
（2）醫(yī)療統(tǒng)計(jì)為醫(yī)院高效配置醫(yī)療人員的參考作用
醫(yī)院是高知識(shí)結(jié)構(gòu)人員的集中地區(qū)，調(diào)動(dòng)全員各科室主動(dòng)的工作積極性，發(fā)揮各類人才的最大效率，做到人盡其才，為醫(yī)院創(chuàng)造更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益是擺在各個(gè)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者面前的重要問題。一是，醫(yī)療統(tǒng)計(jì)的工作可以及時(shí)把各個(gè)部門的醫(yī)療動(dòng)態(tài)反映給醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者，使醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者了解各個(gè)部門的就診率和出院率以及患者動(dòng)態(tài)、藥品使用等醫(yī)療情況，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者可以根據(jù)這些統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)完善和確定各個(gè)部門規(guī)模、人員構(gòu)成、編制等人事調(diào)配方面工作，統(tǒng)籌規(guī)劃，秉著合理、高效的原則進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃，避免人才浪費(fèi)。如：可以根據(jù)門診就診量逐年上升量趨勢，擴(kuò)大門診規(guī)模等。二是，醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作對(duì)于評(píng)定醫(yī)院各個(gè)部門的工作效率起到重要參考和監(jiān)督作用。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者能夠根據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)根據(jù)就診病人的數(shù)量、疾病分類、治愈率、出院率等數(shù)據(jù)，對(duì)各個(gè)部門的工作效率進(jìn)行評(píng)定，確定加強(qiáng)哪類部門建設(shè)，科學(xué)地進(jìn)行人員調(diào)配。
（3）醫(yī)療統(tǒng)計(jì)為醫(yī)院決策提供準(zhǔn)確信息的參謀作用
決策，是醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者的首要管理技能。醫(yī)院每件重大事項(xiàng)的決策關(guān)乎醫(yī)院的前途和命運(yùn)，決策是否科學(xué)合理可行與醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作密不可分。一是，醫(yī)療統(tǒng)計(jì)不能狹隘地局限于醫(yī)院發(fā)展歷程,必須要宏觀地了解衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展。在工作中，要收集同類型醫(yī)院或本地區(qū)其他醫(yī)院的各種信息,了解其動(dòng)態(tài),有針對(duì)性地進(jìn)行橫向?qū)Ρ妊芯?將反映出來的問題和趨勢及時(shí)向醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者匯報(bào),開闊醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者的思路,提高領(lǐng)導(dǎo)者的思維層次。二是，現(xiàn)代醫(yī)療統(tǒng)計(jì)采用定性和定量相結(jié)合的方法，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，對(duì)統(tǒng)計(jì)信息進(jìn)行深入細(xì)致的研究和分析，集數(shù)據(jù)、實(shí)際、問題、辦法四位一體，用及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的統(tǒng)計(jì)信息使醫(yī)院管理者能夠在大范圍、高層次、短時(shí)間內(nèi)獲得各種信息,科學(xué)進(jìn)行決策。三是，到位醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作能為醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者提供信息多種多樣，毫無死角。由過去只是反映增減變化的信息變成更多地反映醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)院管理和醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益及社會(huì)效益等方面的綜合信息，集中到醫(yī)院管理者更感興趣的社會(huì)醫(yī)療熱點(diǎn)問題，讓醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者做到?jīng)Q策有據(jù)，心中有數(shù)，充分發(fā)揮醫(yī)療統(tǒng)計(jì)的“參謀”作用，便于領(lǐng)導(dǎo)者決策。如：通過對(duì)各科室醫(yī)療器械使用率等指標(biāo)的分析合理地采購大型醫(yī)療設(shè)備；通過各科室住院人次、各種疾病發(fā)病率、就診率等統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)調(diào)整各科室病房、床位數(shù)量。
（4）醫(yī)療統(tǒng)計(jì)為醫(yī)院科學(xué)規(guī)范醫(yī)院日常事務(wù)的助手作用
醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作能夠協(xié)助醫(yī)院管理者科學(xué)規(guī)范醫(yī)院的日常事務(wù)，充當(dāng)助手和參謀。如：通過對(duì)醫(yī)院收取費(fèi)用各種指標(biāo)的分析,歸納出醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益提升的一個(gè)重要方法是在收取費(fèi)用總額不變的情況下,降低藥費(fèi)成本,相對(duì)提高醫(yī)療服務(wù)費(fèi)用所占比率,從而提高收入“純收入”,這樣既讓患者得到優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，又能進(jìn)行合理的用藥；還可以通過對(duì)涉及某單病種各種統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的分析,適當(dāng)降低單病種診療費(fèi)用,提升醫(yī)療質(zhì)量,擴(kuò)大醫(yī)院的社會(huì)影響增加醫(yī)院的信譽(yù)度和廣大患者的滿意度；通過對(duì)各科室工作效率各種指標(biāo)的分析,加強(qiáng)醫(yī)院各科室的醫(yī)療質(zhì)量管理,提高全體員工的業(yè)務(wù)水平；通過各種統(tǒng)計(jì)指標(biāo)綜合反映各部門的管理水平、醫(yī)療水平等。醫(yī)院管理者要針對(duì)醫(yī)院存在不足，采取各種方法加以解決，創(chuàng)造醫(yī)院的醫(yī)療品牌,樹立醫(yī)院信譽(yù),提升醫(yī)院的知名度,提高醫(yī)院的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
醫(yī)療統(tǒng)計(jì)指標(biāo)在醫(yī)院質(zhì)量控制及成本核算中占有重要的比率，統(tǒng)計(jì)信息是否準(zhǔn)確將直接影響我們的產(chǎn)出日?qǐng)?bào)、月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)等醫(yī)療工作報(bào)表的準(zhǔn)確性。不準(zhǔn)確的信息將直接誤導(dǎo)院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能科室的決策，對(duì)醫(yī)院的規(guī)劃建設(shè)及每個(gè)員工的切身利益都有直接或間接的影響。目前,絕大多數(shù)醫(yī)院實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化管理,聯(lián)網(wǎng)后的計(jì)算機(jī)不同于單機(jī)運(yùn)行,錄入并儲(chǔ)存的原始統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來源于各個(gè)分散的工作站,原始資料收集過程因此就會(huì)出現(xiàn)由于操作人員網(wǎng)絡(luò)操作失誤而引起數(shù)據(jù)錯(cuò)誤或丟失等情況，這就要求統(tǒng)計(jì)工作者明確統(tǒng)計(jì)工作的整個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目都要遵守相應(yīng)的統(tǒng)計(jì)方法、統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)計(jì)起止時(shí)間等要求，對(duì)隨機(jī)出現(xiàn)的問題：如臨床醫(yī)生因?qū)δ硢栴}理解的不同而出現(xiàn)不同的填報(bào)情況，輸入操作員出現(xiàn)的手錯(cuò)等，都要求統(tǒng)計(jì)工作者有能力及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決，對(duì)原始數(shù)據(jù)認(rèn)真核對(duì)，努力減少原始性差錯(cuò)，以保證統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的可信度。
1.2統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)要真實(shí)、及時(shí)、全面地反饋信息
各類統(tǒng)計(jì)數(shù)字均來源于醫(yī)院各科室，統(tǒng)計(jì)工作者直接深入科室，把好各類統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的第一關(guān)，并依據(jù)目前的統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展方向，建立健全醫(yī)院綜合信息臺(tái)賬，包括人事、財(cái)務(wù)、儀器設(shè)備、科研培訓(xùn)和患者資料等，并定期進(jìn)行綜合分析，及時(shí)反饋給院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)衛(wèi)生部門，使信息科真正成為管理者的“信息庫”。
2開展和拓寬統(tǒng)計(jì)工作職能
2.1全面開展統(tǒng)計(jì)工作，加強(qiáng)醫(yī)院質(zhì)控工作
衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)的工作主要是以圍繞著一系列相互聯(lián)系的統(tǒng)計(jì)指標(biāo)構(gòu)成整體開展的，這個(gè)指標(biāo)體系說明和研究醫(yī)院醫(yī)療活動(dòng)的各個(gè)方面和全過程，完整的醫(yī)療統(tǒng)計(jì)指標(biāo)對(duì)實(shí)現(xiàn)醫(yī)院宏觀調(diào)控、加強(qiáng)科學(xué)管理、提高醫(yī)療效益有重要意義。醫(yī)療質(zhì)量水平高低反映了醫(yī)院總體醫(yī)療水平，根據(jù)醫(yī)院制定總的質(zhì)量管理目標(biāo)，把床位周轉(zhuǎn)次數(shù)、出入院人數(shù)、診斷符合率、平均住院日、無菌切口感染率、臨床初診與臨床確診符合率、手術(shù)前后診斷符合率等質(zhì)量控制指標(biāo)分解到科室，醫(yī)院定期通報(bào)。密切關(guān)注醫(yī)療質(zhì)量指標(biāo)、工作計(jì)劃指標(biāo)的完成情況，動(dòng)態(tài)、及時(shí)反饋執(zhí)行情況，為各科室提供相關(guān)業(yè)務(wù)信息服務(wù)，并根據(jù)年終或季末統(tǒng)計(jì)結(jié)果進(jìn)行考核或制定下一年工作計(jì)劃。
2.2深化拓展統(tǒng)計(jì)工作，靠攏醫(yī)院管理
時(shí)代在發(fā)展，醫(yī)院也在發(fā)展、改革，我們的統(tǒng)計(jì)工作面臨著新的挑戰(zhàn)。在以往的醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作中，統(tǒng)計(jì)工作主要將醫(yī)院工作完成情況搜集、整理、匯總，進(jìn)而為醫(yī)院管理者及各科室提供數(shù)據(jù)，處于一種被動(dòng)服務(wù)、數(shù)據(jù)滯后的局面。但是現(xiàn)在醫(yī)院的改革發(fā)展趨勢要求統(tǒng)計(jì)工作從單一的日常報(bào)表等常規(guī)工作向多元化、專題化方向發(fā)展，擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)對(duì)象范圍，運(yùn)用統(tǒng)計(jì)方法為醫(yī)院的醫(yī)療、管理、科研和教學(xué)提供及時(shí)、動(dòng)態(tài)的反饋信息，并加強(qiáng)信息預(yù)測職能，提供有預(yù)見性的數(shù)據(jù)，為醫(yī)院制定各項(xiàng)計(jì)劃、政策提供可行性依據(jù)。論文百事通
2.3統(tǒng)計(jì)信息可指導(dǎo)醫(yī)院管理者對(duì)現(xiàn)有資源的有效利用
醫(yī)院的管理者一定要掌握醫(yī)院的服務(wù)半徑、所轄區(qū)域人群的疾病分類結(jié)構(gòu)和變化趨勢。統(tǒng)計(jì)信息可以利用統(tǒng)計(jì)數(shù)字、圖表和文字相結(jié)合的形式，反映醫(yī)院醫(yī)療活動(dòng)和經(jīng)營管理情況，同時(shí)作為醫(yī)院信息來源的主體，不僅要掌握醫(yī)院的縱向發(fā)展，還要對(duì)院外進(jìn)行橫向的對(duì)比分析，據(jù)此來確定重點(diǎn)科室、重點(diǎn)科研和薄弱科室要改變發(fā)展的客觀趨勢，以此分配現(xiàn)有的人力、物力和有限的財(cái)力，以達(dá)到最佳的資源優(yōu)化配置，為醫(yī)院創(chuàng)造更佳的效益，避免人力、物力、財(cái)力的浪費(fèi)。
3建議
提高統(tǒng)計(jì)分析水平，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)管理和決策的“智囊團(tuán)”，具體有以下幾點(diǎn)：醫(yī)院設(shè)立專門的信息統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)，配備專門的統(tǒng)計(jì)工作人員，健全醫(yī)院信息網(wǎng)絡(luò)，從整個(gè)醫(yī)院管理的角度對(duì)醫(yī)院信息統(tǒng)計(jì)工作提供組織機(jī)構(gòu)上的保障；醫(yī)院統(tǒng)計(jì)具有較強(qiáng)的專業(yè)性和科學(xué)性，既要有一定的醫(yī)學(xué)知識(shí)，又要具備統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí)，時(shí)代的發(fā)展又要求統(tǒng)計(jì)工作者具備一定的計(jì)算機(jī)技術(shù)，所以統(tǒng)計(jì)工作人員必須不斷地吸取新的知識(shí)，拓寬知識(shí)面，提高自身素質(zhì)，在實(shí)踐中不斷總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn)，充分利用專業(yè)特長幫助醫(yī)療科室進(jìn)行課題設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)處理，使統(tǒng)計(jì)職能深入人心；為醫(yī)院決策提供可行性論證，使統(tǒng)計(jì)廣泛應(yīng)用于醫(yī)院管理決策、醫(yī)療質(zhì)量監(jiān)督等各個(gè)方面；統(tǒng)計(jì)工作者要得到領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持，在實(shí)際工作中應(yīng)主動(dòng)承擔(dān)重要任務(wù),增強(qiáng)醫(yī)院統(tǒng)計(jì)參與管理的意識(shí),主動(dòng)跟蹤醫(yī)院管理，進(jìn)行全方位、多層次的信息綜合收集、利用，創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境，切實(shí)為醫(yī)院決策提供及時(shí)、準(zhǔn)確和完整的信息服務(wù)，真正成為醫(yī)院管理者的參謀部和“智囊團(tuán)”；定期或不定期做好統(tǒng)計(jì)分析及統(tǒng)計(jì)信息反饋工作：每季、半年、年度做定期綜合性統(tǒng)計(jì)分析，其內(nèi)容包括門診及臨床各科的工作量、工作效率、醫(yī)療質(zhì)量、護(hù)理質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)效益及病人滿意度等。并從縱向（與往年同期比）、橫向（與同級(jí)醫(yī)院比）以及目標(biāo)完成情況等進(jìn)行分析，從中找到影響醫(yī)療工作的各種正負(fù)因素，提出合理化建議，及時(shí)提供給醫(yī)院及有關(guān)部門。院領(lǐng)導(dǎo)往往據(jù)此主持召開各職能科室負(fù)責(zé)人參加的醫(yī)療質(zhì)量分析會(huì)，并把統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告進(jìn)行宣讀，對(duì)于成績及問題進(jìn)行全面討論，給予表揚(yáng)和批評(píng)，并制定相應(yīng)的措施。在日常工作中，隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)做專題性調(diào)查，寫出不定期統(tǒng)計(jì)分析；改進(jìn)統(tǒng)計(jì)方法：醫(yī)療評(píng)價(jià)更合理在診斷質(zhì)量評(píng)價(jià)上，以前我們只評(píng)價(jià)門診/出院診斷符合率、入/出院診斷符合率，實(shí)際工作中我們體會(huì)到，僅這兩項(xiàng)指標(biāo)不夠全面，又把漏診率、待診率、入院3日確診率納入考核項(xiàng)目，對(duì)診斷質(zhì)量進(jìn)行全面綜合評(píng)價(jià)。并把一目了然、反映不出診斷水平的疾病，如大部分骨折、燒燙傷、原因明確的中毒和部分創(chuàng)傷等剔除，使其不參與診斷符合率的計(jì)算。新晨
兩點(diǎn)體會(huì)：第一方便了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)統(tǒng)計(jì)信息的利用，為醫(yī)院管理科學(xué)決策提供了依據(jù)；第二有效地發(fā)揮了統(tǒng)計(jì)監(jiān)督工作。
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