時(shí)間：2022-08-23 02:44:15
序論：速發(fā)表網(wǎng)結(jié)合其深厚的文秘經(jīng)驗(yàn)，特別為您篩選了11篇培訓(xùn)決心書范文。如果您需要更多原創(chuàng)資料，歡迎隨時(shí)與我們的客服老師聯(lián)系，希望您能從中汲取靈感和知識！
（一）學(xué)員對培訓(xùn)目標(biāo)不明確
對中小學(xué)信息技術(shù)教師教學(xué)能力的培訓(xùn)，有不少學(xué)員并沒有真正從觀念上認(rèn)識其重要意義，沒有積極投身到教育教學(xué)改革的實(shí)踐過程中，甚至有不少人把教學(xué)能力的培訓(xùn)當(dāng)作簡單的信息技術(shù)的培訓(xùn)或認(rèn)為就是計(jì)算機(jī)技術(shù)專業(yè)培訓(xùn)。他們參加培訓(xùn)的目的是完成每年的培訓(xùn)學(xué)習(xí)任務(wù)，拿到相應(yīng)的培訓(xùn)學(xué)分。
（二）學(xué)員的能力、環(huán)境差異大
東部地區(qū)、西部地區(qū)，經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，城市、農(nóng)村，中小學(xué)信息技術(shù)教師的教學(xué)能力差異大，良莠不齊。如有一些教師教學(xué)水平低、技術(shù)落伍，而有一些已經(jīng)具備了較強(qiáng)的信息技術(shù)素養(yǎng)和較高的教育教學(xué)水平；有些經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)已建設(shè)城域網(wǎng)，而有些地區(qū)電力問題都無法解決；有些地區(qū)教學(xué)資源充足，但有些地區(qū)教學(xué)資源匱乏；有些地區(qū)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)對加快建設(shè)起到了很好的促進(jìn)作用，而有些地區(qū)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)卻制約了建設(shè)與應(yīng)用；有些地區(qū)具有完善的管理體制，而有些地區(qū)管理體制不完善。現(xiàn)實(shí)情況復(fù)雜多樣，而培訓(xùn)卻采用一刀切的方法，在同一時(shí)間全部受訓(xùn)者接受相同的內(nèi)容，理想化地認(rèn)為所有受訓(xùn)者在同一起點(diǎn)上，忽視了個(gè)體間的差異。
（三）培訓(xùn)內(nèi)容脫離教學(xué)實(shí)際，不能學(xué)以致用
培訓(xùn)內(nèi)容缺乏針對性，偏離教師需求。中小學(xué)一線教師一般都承擔(dān)著大量的教學(xué)任務(wù)，他們最迫切需要學(xué)習(xí)的就是日常教學(xué)實(shí)踐中能夠應(yīng)用的理論和技術(shù)，而當(dāng)前的培訓(xùn)內(nèi)容與教學(xué)實(shí)踐脫節(jié)，沒有注重理論和技術(shù)的應(yīng)用性。大多數(shù)教師參加培訓(xùn)之后，雖然掌握了教育教學(xué)的理論，但仍不能充分地把所學(xué)的內(nèi)容應(yīng)用到實(shí)際的課堂教學(xué)中去。
（四）培訓(xùn)方式單一
培訓(xùn)方式仍采用以講授為主的教學(xué)方式，或以“機(jī)灌”代替“人灌”的方式。以前的教師培訓(xùn)大多安排在寒、暑假期間，而現(xiàn)在上課期間也要培訓(xùn)，尤其是農(nóng)村中小學(xué)，學(xué)校比較散，教師少，往往是一位老師去參加培訓(xùn)，就沒有人上課，影響正常的課堂教學(xué)秩序。
（五）培訓(xùn)中的功利主義色彩嚴(yán)重
受經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)動(dòng)，一些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)只關(guān)注培訓(xùn)的經(jīng)濟(jì)效益，忽視培訓(xùn)的社會(huì)效益。教學(xué)能力的培訓(xùn)不僅要有高水平的師資隊(duì)伍和技術(shù)支持，同時(shí)要求培訓(xùn)機(jī)構(gòu)具有相應(yīng)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)平臺及相關(guān)資源，這是保證培訓(xùn)質(zhì)量的前提條件。但當(dāng)前的低水平重復(fù)培訓(xùn)、雜拼任課教師、隨意設(shè)置教學(xué)內(nèi)容、蜻蜓點(diǎn)水式教學(xué)方式、欠佳的培訓(xùn)環(huán)境，僅僅保證了培訓(xùn)組織單位的經(jīng)濟(jì)效益，卻浪費(fèi)了參訓(xùn)教師的時(shí)間與精力。
（六）后續(xù)跟蹤指導(dǎo)和支持比較薄弱
參訓(xùn)教師數(shù)量多，培訓(xùn)周期長、任務(wù)重。從目前的情況來看，大多數(shù)培訓(xùn)都是“一次終結(jié)式”培訓(xùn)，沒有建立促進(jìn)教育教學(xué)能力培訓(xùn)和運(yùn)用的長效機(jī)制，后續(xù)的跟蹤指導(dǎo)和支持服務(wù)比較薄弱。
二、解決中小學(xué)信息技術(shù)教師培訓(xùn)中存在問題的對策
（一）加強(qiáng)新課程理論的學(xué)習(xí)
新課程的實(shí)施對教師提出了新的要求，教師要提高認(rèn)識，清醒地認(rèn)識到除了掌握本學(xué)科的專業(yè)知識外，必須學(xué)習(xí)和掌握新課程的教育教學(xué)理論，這樣才能指導(dǎo)課堂教學(xué)，肩負(fù)起推動(dòng)教育改革、為國家和社會(huì)培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的歷史重任。
（二）營造良好的培訓(xùn)環(huán)境
良好的信息技術(shù)培訓(xùn)環(huán)境有利于中小學(xué)信息技術(shù)教師教學(xué)能力的提高。各級中小學(xué)校應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的硬件投入力度，同時(shí)注重軟件建設(shè)，建立開放共享的教育資源庫。要重點(diǎn)抓好校園網(wǎng)的建設(shè)和有效應(yīng)用，并利用信息技術(shù)手段自主學(xué)習(xí)，以適應(yīng)現(xiàn)代信息社會(huì)的學(xué)習(xí)、工作和生活。
（三）從實(shí)際出發(fā)，合理設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容
信息技術(shù)培訓(xùn)應(yīng)從教師隊(duì)伍的實(shí)際出發(fā)，按需施教、學(xué)用結(jié)合，切實(shí)加強(qiáng)培訓(xùn)工作的針對性、實(shí)效性和實(shí)踐性。培訓(xùn)內(nèi)容要符合教師的學(xué)習(xí)規(guī)律，包括受訓(xùn)者的基礎(chǔ)知識、記憶能力，還要考慮教師的工作特點(diǎn)和年齡特點(diǎn)等循序漸進(jìn)；要因地制宜，不必要求完全相同，應(yīng)側(cè)重適用性。
培訓(xùn)內(nèi)容的確立應(yīng)突出教學(xué)設(shè)計(jì)的核心地位。進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì)培訓(xùn)，首先要依據(jù)需求確定培訓(xùn)內(nèi)容，比如是對一個(gè)單元的設(shè)計(jì)還是對一節(jié)課的設(shè)計(jì)，抑或是對一個(gè)主題活動(dòng)的設(shè)計(jì)。然后進(jìn)行教學(xué)目標(biāo)分析、教學(xué)內(nèi)容分析、教學(xué)對象分析、教學(xué)方法選擇、教學(xué)資源開發(fā)、教學(xué)過程設(shè)計(jì)、教學(xué)評價(jià)設(shè)計(jì)，最終形成完整的教學(xué)設(shè)計(jì)方案。
（四）多樣化的培訓(xùn)方式
單一的講授式培訓(xùn)方式已經(jīng)不能完全適應(yīng)當(dāng)前的培訓(xùn)需求。為了達(dá)到更好的培訓(xùn)效果，培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)在教學(xué)硬件條件和受訓(xùn)教師的能力水平的基礎(chǔ)上，選擇多樣化的培訓(xùn)方式，如遠(yuǎn)程培訓(xùn)、校本培訓(xùn)、課程進(jìn)修、短期培訓(xùn)、自主研修等，努力實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)教學(xué)和網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的有機(jī)結(jié)合。此外，對不同年齡和不同基礎(chǔ)的教師要提出不同的要求，在培訓(xùn)的目標(biāo)和方法上要采用不同的教學(xué)設(shè)計(jì)，使各個(gè)層次的教師都能得到提高。
（五）學(xué)以致用，做教學(xué)改革的實(shí)踐者和推動(dòng)者
教師參加培訓(xùn)，只是教師教學(xué)能力建設(shè)項(xiàng)目的開始，更重要的應(yīng)該是教師接受培訓(xùn)后，把培訓(xùn)中學(xué)到的知識和技能真正應(yīng)用到教學(xué)實(shí)踐中去。中小學(xué)信息技術(shù)教師通過培訓(xùn)，回到教學(xué)實(shí)踐中，要能擔(dān)負(fù)起教學(xué)改革的實(shí)踐者和推動(dòng)者的重要角色，把教育教學(xué)能力應(yīng)用到課堂教學(xué)中。
（六）加強(qiáng)創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培訓(xùn)
創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力是學(xué)生參與社會(huì)競爭的重要能力，如果教師不具備一定的創(chuàng)新意識和能力，又怎能培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和能力呢？中小學(xué)信息技術(shù)教師的培訓(xùn)可以有意識地從課程設(shè)計(jì)、內(nèi)容傳遞、課堂活動(dòng)等方面進(jìn)行創(chuàng)新性嘗試，充分利用信息技術(shù)支持，打破固有課程、學(xué)時(shí)、課堂內(nèi)外的界限，開展信息技術(shù)創(chuàng)新教學(xué)。
（七）培訓(xùn)的后續(xù)支持
在這個(gè)激動(dòng)的時(shí)刻，我決心：
1、嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，做個(gè)合格的員工
2、以積極、高昂的斗志，全身心的投入到工作當(dāng)中去;不怕苦、不怕累
3、努力工作、虛心學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)動(dòng)、服裝的業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的水平，以便更好的完成工作
我說到做到，希望大家監(jiān)督
***
【銷售任務(wù)決心書范文二】
我是剛剛工作的新手，剛接受完崗前的培訓(xùn)，馬上就要走上正式的工作崗位了。
在這個(gè)激動(dòng)的時(shí)刻，我決心：
1、嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，做個(gè)合格的員工
2、以積極、高昂的斗志，全身心的投入到工作當(dāng)中去;不怕苦、不怕累
3、努力工作、虛心學(xué)習(xí)有關(guān)運(yùn)動(dòng)、服裝的業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的水平，以便更好的完成工作
我說到做到，希望大家監(jiān)督
***
以上是個(gè)基本的框架，你可以把培訓(xùn)中的具體對你們的要求的內(nèi)容添加上
祝你工作順利!
1、總結(jié)一下培訓(xùn)的心得;
2、工作中應(yīng)該怎么樣做做好銷售;
既然是決心書，主要是表達(dá)你對這份工作的熱愛，讓老板知道你有信心、有實(shí)力可以把銷售做好，幫他提升業(yè)績。
【銷售任務(wù)決心書范文三】
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
下午好!
新年的腳步已經(jīng)邁進(jìn)，剛才聽了王礦長的工作報(bào)告，我們?nèi)w營銷人員，精神振奮，倍受鼓舞，在新的一年里必定是我礦興旺、奮進(jìn)、團(tuán)結(jié)、和諧的虎氣聲威之年，為此我們決心：
認(rèn)真貫徹落實(shí)局礦工作會(huì)議精神，創(chuàng)新銷售思路，轉(zhuǎn)變工作方法，堅(jiān)持以“內(nèi)抓管理、外拓市場”的方針，立足本職，認(rèn)真扎實(shí)地落實(shí)各項(xiàng)工作。
確保貨款回收百分百。
收回舊欠，努力達(dá)到產(chǎn)銷平衡。
xxxx年我們的目標(biāo)是銷售鐵礦石xx萬噸，努力達(dá)到產(chǎn)銷率100%，貨款回收率100%。
我們的承諾是;工作主動(dòng)一點(diǎn)、行動(dòng)快捷一點(diǎn)、行為規(guī)范一點(diǎn)、服務(wù)周到一點(diǎn)、礦價(jià)創(chuàng)效一點(diǎn)、態(tài)度熱忱一點(diǎn)、銷售上升一點(diǎn)、廉潔自律一點(diǎn)。
在新的一年里我們的口號是;鼠年機(jī)遇又來到，不讓銷售流失掉。
一線大哥創(chuàng)高產(chǎn)、銷售計(jì)劃步步高。
財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)細(xì)化報(bào)、中心工作不彎腰。
市場調(diào)研及時(shí)搞、動(dòng)態(tài)價(jià)位早知道。
銷售工作標(biāo)準(zhǔn)化、貨款回收速度高。
二、堅(jiān)持一個(gè)“強(qiáng)”字，即：強(qiáng)化安全意識。要充分利用班前會(huì)、班后會(huì)等形式，結(jié)合現(xiàn)場實(shí)際工作，強(qiáng)化安全培訓(xùn)，增強(qiáng)員工的安全意識，時(shí)時(shí)處處繃緊安全這根弦。
三、立足一個(gè)“防”字，即：做好安全預(yù)防工作。安全生產(chǎn)，重在預(yù)防。加強(qiáng)火工品管理，將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)，防患于未然。
四、狠抓一個(gè)“嚴(yán)”字，即：執(zhí)行制度要嚴(yán)、檢查要嚴(yán)、整改要嚴(yán)。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行生產(chǎn)安全規(guī)章制度，堅(jiān)決杜絕各類違章行為。并對管理上的薄弱環(huán)節(jié)和安全事故隱患，明確責(zé)任、明確要求、明確時(shí)間，決不讓安全檢查流于形式。
一要突出一個(gè)“全”字，也就是要全員參與。安全生產(chǎn)，人人有責(zé)；一人違章，眾人遭殃。
要把安全生產(chǎn)轉(zhuǎn)化為員工共同的理想，讓員工知道我們不僅要確保自身的平安，還要確保大家的
平安，確保林洋的平安。從我做起，從小事做起，突出團(tuán)隊(duì)意識，樹立全局觀念，形成齊抓共管
的安全管理模式。
二要堅(jiān)持一個(gè)“強(qiáng)”字，也就是安全意識要強(qiáng)。要充分利用晨會(huì)、車間橫幅、黑板報(bào)等形式，
積極參與安全培訓(xùn)、知識競賽、消防演習(xí)、觀看電影等活動(dòng)，增強(qiáng)員工的安全意識，時(shí)時(shí)處處繃
緊安全這根弦。
三要立足一個(gè)“防”字，也就做好預(yù)防工作。安全生產(chǎn)，重在預(yù)防。通過電氣線路、機(jī)械設(shè)
備、消防設(shè)施的檢修和維護(hù)，重點(diǎn)加強(qiáng)老化、走字班組的用電安全及拼打、裝配班組的設(shè)備和工
具操作使用安全，加強(qiáng)包裝組倉庫的消防安全管理，將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)，防患于未然。
四要狠抓一個(gè)“嚴(yán)”字，也就是執(zhí)行制度要嚴(yán)、檢查要嚴(yán)、整改要嚴(yán)。結(jié)合“安全生產(chǎn)十不
準(zhǔn)”，嚴(yán)格貫徹執(zhí)行生產(chǎn)安全、消防安全、交通安全等規(guī)章制度，堅(jiān)決杜絕各類違規(guī)行為。組織
不定期的安全檢查，做到嚴(yán)格、全面、徹底，對違規(guī)、違紀(jì)行為嚴(yán)厲處罰，并對管理上的薄弱環(huán)
節(jié)和安全事故隱患，明確責(zé)任、明確要求、明確時(shí)間，決不讓安全檢查流于形式。
五要強(qiáng)調(diào)一個(gè)“實(shí)”字，也就是將“安全月”的各項(xiàng)活動(dòng)落到實(shí)處。我們生產(chǎn)一中心全體員
工不僅要在思想上高度重視，做到警鐘長鳴，更要在行動(dòng)上積極務(wù)實(shí)，做到防微杜漸。反違章，
除隱患，保安全，促生產(chǎn)，不搞形式主義，不搞“走過場、一陣風(fēng)”，真誠對待，真心去做，確
保；林洋平安發(fā)展。
愚者用鮮血換來教訓(xùn)，智者用教訓(xùn)避免事故。安全生產(chǎn)無小事，我們決心重視安全行為習(xí)慣，
遵守技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程，正確使用勞保用品，從身邊的點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，讓安全創(chuàng)造財(cái)富，讓安
全之花盛開在林洋的每個(gè)角落。
廣泛開展交通安全宣傳，使交通安全真正做到“五進(jìn)”（進(jìn)企業(yè)、進(jìn)站場、進(jìn)車隊(duì)、進(jìn)駕駛室、進(jìn)家庭），做到家喻戶曉，宣傳工作采取多形式，并及時(shí)向駕駛員傳達(dá)上級的指示精神，掌握安全動(dòng)態(tài)增強(qiáng)駕駛員安全行車的自覺性，樹立“關(guān)愛生命，安全出行”的觀念，專心專注開好安全車。
加強(qiáng)對駕駛員的學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)工作，由于駕駛員的思想綜合素質(zhì)不高，通過組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)提高駕駛員對安全的認(rèn)識，增強(qiáng)安全行車的觀念，并要求駕駛員寫出《春運(yùn)安全行車決心書》，做到遵章守法開好安全車。
車隊(duì)要與駕駛員簽訂《春運(yùn)安全行車保證書》增強(qiáng)駕駛員的責(zé)任心，時(shí)刻牢記安全行車的思想，做到遵章守法開好安全車。
結(jié)合春運(yùn)的天氣變化，做好防寒防冷工作，準(zhǔn)備工作要充足，要有針對做好“三交代”工作，及時(shí)提醒駕駛員做好安全行車工作。
抓好車輛的檢查，主要檢查車上的消防設(shè)施，安全設(shè)施，必須齊全有效，加強(qiáng)對行車記錄儀的監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題，立即整改清除，堅(jiān)持合格放行的原則，保障車輛安全，為安全行車提供有利條件。
抓好車輛的強(qiáng)制保修保養(yǎng)工作，合理安排，做到不失保、不失修，杜絕病車上路運(yùn)行，及早做車輛的春檢、定級工作，保證車輛有良好的技術(shù)性能參加春運(yùn)，為安全行車提供安全保證。
進(jìn)入2012年，我們把安全工作切實(shí)擺在各項(xiàng)工作的首位，與**和公司各班組層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書，黨政領(lǐng)導(dǎo)作為安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人，實(shí)行“一票否決”，凡安全工作不到位的班組和個(gè)人，一律不得參加先進(jìn)評先。加大了對安全目標(biāo)、安全事故、“三違”現(xiàn)象的考核力度，加大了對責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、安監(jiān)員的考核力度，加大了對違規(guī)違章的治理力度，嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場開取“違規(guī)單”制度。同時(shí)，按照“雙爭”活動(dòng)要求與每位駕駛員都簽定了遵章駕駛承諾書和安全駕駛決心書，并且鼓勵(lì)職工多提合理化建議，舉報(bào)險(xiǎn)肇事故和違規(guī)行為，凡對強(qiáng)化安全管理，預(yù)防事故發(fā)生有積極作用的職工給予獎(jiǎng)勵(lì)。我們推行人性化安全管理模式，提出了“每位職工都是安全第一責(zé)任人”的管理新理念，把安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到班組、崗位，將安全承諾簽訂到每一位在崗職工，形成了“**統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、公司全面負(fù)責(zé)、職工廣泛參與”的共同責(zé)任網(wǎng)絡(luò)；做到了領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化，任務(wù)細(xì)化，措施硬化，工作深化，促進(jìn)了各級安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。
二、完善安全管理制度體系，依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理。
上半年，我們對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī)，進(jìn)一步細(xì)化了安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度，重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《安全操作規(guī)程》、《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》等文件制度，形成了完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系，實(shí)現(xiàn)了全面依法管理。結(jié)合實(shí)際情況編制了本單位各個(gè)崗位的各種安全制度、安全知識，下發(fā)到每個(gè)職工。確保每位職工都熟知安全生產(chǎn)規(guī)章制度，切實(shí)做到遵章駕駛。
三、深化全員安全教育，注重安全教育培訓(xùn)。
扎實(shí)開展每周一的安全學(xué)習(xí)活動(dòng)，除學(xué)習(xí)有關(guān)文件和事故通報(bào)外，還結(jié)合本班組的上周工作情況，抓住工作中的有不安全的苗頭，結(jié)合規(guī)程，組織討論，使大家都清楚地認(rèn)識到可能發(fā)生事故的危害性，并對每期的《事故快報(bào)》中典型的事故案例或發(fā)生在身邊的違章行為，進(jìn)行分析、總結(jié)，并結(jié)合工作實(shí)際，開展討論，查找不安全因素。通過對班組成員進(jìn)行經(jīng)常性教育，使全班人員認(rèn)識到，安全意識是在經(jīng)過多年的實(shí)踐和許多慘重的安全教訓(xùn)中逐步積累形成的，安全無小事情，并能真正從小處著手，從大處著眼，從事故的隱患、萌芽狀態(tài)著手，防微杜漸，才是預(yù)防和避免事故發(fā)生的制勝法寶，消除了班組成員對違章的思想根源。
二、運(yùn)行分析，注重實(shí)際。
堅(jiān)持月度安全生產(chǎn)分析例會(huì)制度，堅(jiān)持對所發(fā)生的事故、障礙、異常分析清楚，并制訂有針對性的防范措施。對當(dāng)月的反違章工作進(jìn)行全面的分析總結(jié)，找出存在的問題，明確下一步反違章工作的重點(diǎn)，以適應(yīng)深入開展反違章工作的需要，逐步使月違章次數(shù)向“零”目標(biāo)邁進(jìn)。通過召開安全分析例會(huì)，提高了班組成員的安全意識，促進(jìn)了各項(xiàng)規(guī)程制度的有效落實(shí)。
三、崗位培訓(xùn)，注重實(shí)效。
崗位技能培訓(xùn)是隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)的重要途徑，是提高安全管理水平的重要措施，必須以人為本，與時(shí)俱進(jìn)。現(xiàn)場管理是落實(shí)安全管理制度的關(guān)鍵，必須從嚴(yán)要求，養(yǎng)成良好的習(xí)慣。我們在每季度的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)中，把加強(qiáng)班組人員的崗位業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)和習(xí)慣性違章作業(yè)相結(jié)合，根據(jù)以前的作業(yè)情況，對照“安規(guī)”和各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真查找違章表現(xiàn)，然后，通過反違章學(xué)習(xí)，使全班人員都清楚違章的每一條表現(xiàn)，防止違章行為出現(xiàn)。主要采用現(xiàn)場考問、事故預(yù)想等形式進(jìn)行培訓(xùn)，使大家明確并不是每次的違章作業(yè)都能釀成事故，但每次事故都基本上都是因?yàn)榱?xí)慣性違章作業(yè)所造成的后果，而且，往往是因?yàn)橐粋€(gè)人的一時(shí)疏忽就有可能中斷本班組甚至于全公司的安全記錄。
過去的一年，全鄉(xiāng)各級婦聯(lián)組織在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實(shí)，在帶領(lǐng)全鄉(xiāng)婦女參與兩個(gè)文明建設(shè)方面發(fā)揮了重要作用。全鄉(xiāng)通過婦聯(lián)組織舉辦了柑橘、西紅花、行車工、電工等技術(shù)技能培訓(xùn)班，培訓(xùn)人數(shù)近800人；開展了《培訓(xùn)求職意向》調(diào)查，聯(lián)合鄉(xiāng)有關(guān)部門舉辦了“百萬家庭網(wǎng)上行”培訓(xùn)；邀請了寶山法院民庭庭長來長興就《婚姻法》修改后作了培訓(xùn)；在各類評比中，共評出市、區(qū)、鄉(xiāng)“五好文明家庭”95戶，“雙學(xué)雙比”女能手45名，區(qū)好家長5名；并為全鄉(xiāng)548名學(xué)生爭取到了助學(xué)金近70萬元等。婦聯(lián)組織為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出了很大的貢獻(xiàn)，如果說長興是一艘正在前進(jìn)中的船的話，我們的女同胞好比這艘船的左翼，為長興的穩(wěn)定發(fā)展作出了應(yīng)有的奉獻(xiàn)和努力。
剛才，馬士英主席作了激情洋溢的工作總結(jié)，對*年的工作目標(biāo)和任務(wù)作了宏觀的規(guī)劃和具體的安排。這既是婦聯(lián)組織圍繞鄉(xiāng)黨委、政府中心工作中有所作為的決心書，也是號召全鄉(xiāng)廣大婦女集中精力搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展的號召令。希望同志們一定要響應(yīng)號召，再鼓干勁，再立新功！
下面，我對今后的婦女工作講幾點(diǎn)希望和要求：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提升全鄉(xiāng)婦女的整體素質(zhì)和文明程度
不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)貫徹十六大精神。作為婦聯(lián)組織，就是要凝聚全鄉(xiāng)廣大婦女群眾的力量，同心同德，共同貫徹落實(shí)十六大精神。這就要求廣大婦聯(lián)干部要深入學(xué)習(xí)十六大精神，全面領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。緊緊圍繞年初鄉(xiāng)人代會(huì)提出的中心任務(wù)，要采取多種方式，通過各種渠道，將十六大精神宣傳貫徹到更廣泛的婦女群眾中去。各級婦聯(lián)組織要把指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題、推動(dòng)工作作為學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，作為衡量學(xué)習(xí)成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。
二、認(rèn)清當(dāng)前形勢，將婦聯(lián)工作融入全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局來考慮
1月份，我鄉(xiāng)召開了人代會(huì)，明確提出了“把握機(jī)遇、關(guān)愛群眾”的總體工作思路。去年，在全區(qū)綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力評比中，我鄉(xiāng)排在第三位，成績非常令人鼓舞。宏偉的目標(biāo)需要?jiǎng)訂T全社會(huì)的力量去實(shí)現(xiàn)。全鄉(xiāng)婦女也是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一支重要力量。婦聯(lián)組織作為黨聯(lián)系婦女群眾的橋梁和紐帶，要深入了解全鄉(xiāng)當(dāng)前的發(fā)展形勢，始終堅(jiān)持將婦聯(lián)工作融入全鄉(xiāng)大開發(fā)、大發(fā)展的大局來考慮。要組織農(nóng)村婦女勞動(dòng)力有序轉(zhuǎn)移，進(jìn)一步拓展農(nóng)村婦女的就業(yè)渠道。去年以來，我鄉(xiāng)為迎接江南造船廠的落戶開始了動(dòng)遷工作。各村婦聯(lián)組織要抓住這一機(jī)遇，積極開展宣傳教育，加強(qiáng)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高廣大婦女的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提高在市場經(jīng)濟(jì)環(huán)境下的就業(yè)競爭力，特別是要幫助失地婦女實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
高三年級的文、理科分班時(shí)，根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn)，重新把學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)生集中于一個(gè)重點(diǎn)班。自然，重點(diǎn)班的學(xué)生不需花費(fèi)更多的心血來管理，可普通班的學(xué)生卻是思想動(dòng)搖不定，對自己的學(xué)習(xí)前途及所在班級失去了信心。為此，作為班主任，首先要穩(wěn)定學(xué)生的思想，并結(jié)合每年高一級學(xué)校的招生人數(shù)的不斷遞增的速度，統(tǒng)一看法，并通過全班的總動(dòng)員，個(gè)別的談心，因人而異,提出不同的目標(biāo)要求,以及學(xué)生自己寫決心書，寫出自己一學(xué)期的學(xué)習(xí)目標(biāo)和學(xué)習(xí)計(jì)劃等方法，明確自己的人生目標(biāo)，鼓起他們讀書的信心，并在平時(shí)的學(xué)習(xí)、生活中細(xì)心地督促他們要腳踏實(shí)地地進(jìn)行學(xué)習(xí)，為實(shí)現(xiàn)自己的人生理想而努力奮斗。
其次，要健全班集體，進(jìn)行宏觀調(diào)控。
有了明確的奮斗目標(biāo)，統(tǒng)一思想后，就需著手健全班集體的組織與功能，健全班集體的監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)，使它能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)，發(fā)揮其有效的作用，也即做好班團(tuán)的培養(yǎng)與挑選工作，以制定具有約束力的班規(guī)、班紀(jì)，可是，在新的班級里，對學(xué)生及學(xué)生之間沒有深入的了解，就不需急于配齊班團(tuán)干的人選，而要根據(jù)實(shí)際情況，指定臨時(shí)的負(fù)責(zé)人來開展班級的工作，經(jīng)過一段時(shí)間的了解鍛煉后，有能力、有組織力的少數(shù)積極分子不斷涌現(xiàn)。然后通過全班公開投票選舉的辦法，從中選出同學(xué)尊敬、教師信任的合格負(fù)責(zé)的班干部，并且進(jìn)行嚴(yán)格的培訓(xùn)后，把工作具體細(xì)致地分派到各班干部手中，讓他們充分發(fā)揮個(gè)人的特長，“以自治己”的辦法來管理好班級，同時(shí)制定具有約束力和促進(jìn)學(xué)習(xí)的強(qiáng)有力的班規(guī)、班紀(jì)對全班同學(xué)的學(xué)習(xí)、生活進(jìn)行督促，使全體同學(xué)能夠在這樣緊張、有序的環(huán)境下安心學(xué)習(xí)。
再次，要以身作則，以點(diǎn)帶面。
班主任既是班級的教育者和組織者，又是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的榜樣。一個(gè)班級的好與壞，關(guān)鍵在于班主任的主要作用，為此，作為班主任必須以身作則，做好學(xué)生的表率與榜樣，在教育教學(xué)中不斷完善自己，首先，要有高尚的思想品質(zhì)，堅(jiān)定的教育信念和高度的責(zé)任心，還要有家長般的心腸，對待學(xué)生要像家長一樣，合慈母與嚴(yán)父二任于一身，要無微不至的關(guān)懷、愛護(hù)學(xué)生。尤其對待紀(jì)律較差的學(xué)生，更要開導(dǎo)和耐心的教育，動(dòng)之以情，曉之以理。其次，要培養(yǎng)自己廣泛的興趣與才能，開展各種各樣、豐富多彩的文體活動(dòng)，尤其是在周一的班主任課時(shí)，現(xiàn)身說法，帶動(dòng)學(xué)生走向講臺，開展生動(dòng)有趣的講演比賽，進(jìn)而提高學(xué)生的寫作水平，從而更深入地了解學(xué)生、教育學(xué)生。第三，學(xué)好功課是學(xué)生的主要任務(wù)，它對學(xué)生個(gè)性的發(fā)展起著重大的作用，也是學(xué)?？己艘粋€(gè)班級好壞的重要條件之一，其實(shí)作為普通班的學(xué)生更需加大力度，教育學(xué)生學(xué)好功課是班主任的一項(xiàng)經(jīng)常性的重要任務(wù)。作為班主任要對學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常的教育督促與檢查，時(shí)時(shí)注意學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度與目的，要經(jīng)常引用一些古今中外的名人、學(xué)者、科學(xué)家等勤奮學(xué)習(xí)的生動(dòng)事例來鼓舞、激勵(lì)學(xué)生，培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的興趣與堅(jiān)強(qiáng)的信念，同時(shí)利用平時(shí)空閑的時(shí)間，尤其是每次測試（畢業(yè)班平均每10天小測一次）及時(shí)地指導(dǎo)改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。同時(shí)樹立好榜樣，利用每周一的班會(huì)課聘請經(jīng)驗(yàn)豐富的教師和學(xué)習(xí)較好的學(xué)生進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)方法的介紹，并在全班樹立好各科的學(xué)科帶頭人（即該科的學(xué)習(xí)尖子），以點(diǎn)帶面，全面帶動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，促進(jìn)學(xué)生之間你追我趕的競爭氣氛。
二、服務(wù)理念。體現(xiàn)以人為本我院把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)，把病人的呼聲當(dāng)作第一信號，把病人的需要當(dāng)作第一選擇，把病人的利益當(dāng)作第一考慮，扎實(shí)開展創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院活動(dòng)，將以人為本、以病人為中心、以質(zhì)量為核心的服務(wù)宗旨滲透到醫(yī)療服務(wù)及醫(yī)院管理的各個(gè)環(huán)節(jié)中。 2、導(dǎo)醫(yī)小姐、愛心志愿者為病人提供熱情周到的服務(wù)。今年我院選派了20多位各方面條件較好的青年護(hù)士到錦繡山莊進(jìn)行接待禮儀、服務(wù)禮儀專業(yè)培訓(xùn)，然后再上崗做導(dǎo)醫(yī)工作，青年志愿者輪流參加愛心志愿服務(wù)活動(dòng)。他們積極主動(dòng)幫助病人解決就診中的困難，熱情周到的服務(wù)讓病友感受到了關(guān)心與體貼。
1 2 3 4 5 63、完善了院長代表接待日制度。在門診部一樓大廳設(shè)立了院長代表接待處，聽取社會(huì)各界群眾、病人及家屬對醫(yī)院的意見、建議，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，現(xiàn)場處理緊急情況，及時(shí)為病人排憂解難。
4、病房全部安裝了有線電視。投資30多萬元，添置了200多臺彩電，住院病人均可收看有線電視。
三、技術(shù)水平。突出打造品牌高質(zhì)量、高水平的醫(yī)療服務(wù)是病人、家屬、社會(huì)評價(jià)醫(yī)院滿意度的一項(xiàng)重要指標(biāo)。我院始終把強(qiáng)化醫(yī)療質(zhì)量管理、提高專業(yè)技術(shù)水平、打造技術(shù)品牌作為創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院的一個(gè)重點(diǎn)來抓。
1、進(jìn)一步落實(shí)了五項(xiàng)核心制度。首診負(fù)責(zé)制、三級醫(yī)師查房制度、術(shù)前討論制度、死亡病例討論制度、三查七對制度等制度規(guī)范，定期督查，找出問題，制定措施，加以改進(jìn)。 3、特色?？?，打造技術(shù)品牌。隨著移動(dòng)式心血管介入c臂系統(tǒng)、關(guān)節(jié)鏡、超聲刀等一批高科技醫(yī)療設(shè)備的應(yīng)用，心內(nèi)科開展了冠狀動(dòng)脈造影及支架置入術(shù)、快速心率失常射頻消融術(shù)等介入新技術(shù)，微創(chuàng)外科利用腹腔鏡、超聲刀，在認(rèn)真總結(jié)既往膽囊切除、膽總管切開取石、婦產(chǎn)科領(lǐng)域等技術(shù)的基礎(chǔ)上，已成功運(yùn)用到重癥胰腺炎的治療、大腸腫瘤的切除、肝膿腫的引流、胃穿孔修補(bǔ)、腎囊腫去頂術(shù)等方面，這些技術(shù)已經(jīng)形成了品牌，產(chǎn)生了特色效應(yīng)。
1 2 四、文化建設(shè)。展示醫(yī)院特色文化建設(shè)在醫(yī)院的現(xiàn)代化管理中發(fā)揮著越來越重要的作用，文化建設(shè)的核心是運(yùn)用信念、道德等無形力量，倡導(dǎo)以人為本、以德為先，樹立醫(yī)院的最佳形象。我院的文化建設(shè)體現(xiàn)了醫(yī)院特色。
1、進(jìn)一步塑造醫(yī)院新形象。我院提出了“正規(guī)診療、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、求實(shí)創(chuàng)新、永攀高峰”的新形象，以此規(guī)范我們的言行，振奮我們的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣，真正體現(xiàn)白衣天使的崇高風(fēng)貌。
2、設(shè)計(jì)制作了院旗、院徽。步入醫(yī)院花園，首先映入眼簾的是迎風(fēng)飄揚(yáng)的國旗、紅十字會(huì)旗、院旗。10月1日，我院舉行了莊嚴(yán)的升旗儀式。院旗、院徽的主體圖案為一顆紅心中嵌入兩個(gè)“人”字，其含義為：以人為本，以病人為中心，時(shí)刻把病人放在心中，奉獻(xiàn)一片愛心。
3、語言標(biāo)識充滿文明、溫馨、親情，提升了醫(yī)院的文化品位。如電梯內(nèi)樓層分布圖下方有“以我熱心關(guān)心細(xì)心換你舒心放心安心”、“生命至上、質(zhì)量為本、關(guān)愛健康、呵護(hù)生命”，醫(yī)務(wù)人員專梯內(nèi)樓層分布圖下方有“比海洋、比天空更為寬廣的是奉獻(xiàn)之心”，方便病人措施宣傳版下有“珍惜每一次服務(wù)機(jī)會(huì)，播撒每一份真情”，這些語言標(biāo)示充分體現(xiàn)了醫(yī)院的文化建設(shè)特色。
1 2 3 1、路段管理成效顯著。嚴(yán)格按照城市管理的有關(guān)規(guī)定，路段巡查不留死角，教育勸導(dǎo)不厭其煩，嚴(yán)管重罰不留情面，敢于碰硬。教育勸導(dǎo)3900人次，處罰違章280余人次，糾章（人力三輪車、板車進(jìn)街）900余人次，糾正摩托車、自行車在人行道上行駛600余人次，清除牛皮癬、小廣告6200多塊，拆除臨街凸出招牌96處、雨蓬62余塊、曬衣架85個(gè)，防盜網(wǎng)改造34處，督促拆除臨街空調(diào)外機(jī)67處，4家有亮化任務(wù)的單位按時(shí)全部完工。所管轄責(zé)任路段市容市貌有了很大的變化，圓滿完成了路段的各項(xiàng)管理任務(wù)，得到了書記、楊憲萍市長等領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚(yáng)，先后3次被市委、市政府授予責(zé)任路段管理先進(jìn)單位，3次評為片區(qū)考核優(yōu)勝單位，6次評為周紅旗路段單位，潘學(xué)武同志2次被評為先進(jìn)路段長。 1 2 3 4 六、醫(yī)療費(fèi)用。充分關(guān)愛弱勢群眾利益無小事，醫(yī)療費(fèi)用偏高是群眾反映的一個(gè)熱點(diǎn)問題，要?jiǎng)?chuàng)建群眾滿意醫(yī)院必須解決這一問題。我院采取了一系列的措施使病人的醫(yī)療費(fèi)得到了有效控制，同時(shí)，特別注意關(guān)愛弱勢群體，對其醫(yī)療費(fèi)用給予適當(dāng)減免。
1.加強(qiáng)政教管理人員（包括門衛(wèi)、寢管員、衛(wèi)生專干、政教員）的管理。每周一中午第一節(jié)我都要親自組織召開政教例會(huì)，要求科室人員樹立三種意識：大局意識、責(zé)任意識、服務(wù)意識，發(fā)揚(yáng)三種精神：奉獻(xiàn)精神、協(xié)作精神、創(chuàng)新精神，通過學(xué)習(xí)、討論，總結(jié)安排工作，不斷學(xué)習(xí)，提高大家的綜合素質(zhì)，主動(dòng)深入班級、走進(jìn)教室、走進(jìn)學(xué)生，解決實(shí)際問題，為廣大師生創(chuàng)設(shè)良好工作、學(xué)習(xí)、生活氛圍。
2.多種措施抓好班主任隊(duì)伍建設(shè)，通過定期組織會(huì)議、相互交流經(jīng)驗(yàn)，觀看培訓(xùn)光盤、學(xué)習(xí)專家經(jīng)驗(yàn)，發(fā)放學(xué)習(xí)提高材料、完善考評機(jī)制，建立班主任工作日志、定期細(xì)節(jié)反思，以及組織外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)等形式，不斷提高班主任的思想素質(zhì)和管理水平。本年度，楊冬明、李火生、鄭福旺三位老師分別被評為市、鎮(zhèn)級優(yōu)秀班主任，葛亞敏、曹佩賢等幾位班主任的細(xì)節(jié)反思語言流暢、充滿愛心，受到了市督導(dǎo)室、鎮(zhèn)中心校的多次好評，成為我校班主任工作的一大亮點(diǎn)。
3.實(shí)施教師值周制度，做到“全員管理、全員育人”。
4.加強(qiáng)學(xué)生會(huì)建設(shè)，設(shè)立校園文明崗，糾正學(xué)生校園不文明行為，培養(yǎng)學(xué)生自主、自律、自管能力。
（二）積極推行 “新三好”教育活動(dòng)，創(chuàng)學(xué)校德育特色品牌
“新三好”教育活動(dòng)倡導(dǎo)學(xué)生在校做個(gè)好學(xué)生，在家做個(gè)好孩子，在社會(huì)上做個(gè)好公民，構(gòu)建學(xué)校為主導(dǎo)、家庭為基礎(chǔ)、社會(huì)為依托的立體式教育網(wǎng)絡(luò)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，為全民文明素質(zhì)提高打下基礎(chǔ)。為此，我們先后面向全體學(xué)生家長發(fā)放“簡報(bào)”兩期，宣傳“新三好”教育有關(guān)內(nèi)容，提高家長認(rèn)識，贏得家長支持；制定“新三好”教育實(shí)施方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，為“新三好”教育活動(dòng)的開展奠定基礎(chǔ)；組織召開“新三好”教育實(shí)施動(dòng)員大會(huì)，邀請市局、中心校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和全體學(xué)生家長參加，營造良好的社會(huì)氛圍；要求各班成立“新三好”評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)小組，組織召開“新三好”教育主題班會(huì)，號召學(xué)生書寫爭當(dāng)“新三好學(xué)生”決心書，調(diào)動(dòng)學(xué)生參與活動(dòng)的主動(dòng)性和積極性。截至目前，我校已根據(jù)方案開展了“新三好”10年春學(xué)段期末評定工作和10年冬學(xué)段期中評定工作，先后評選出“新三好”358人和246人，在學(xué)生、家長及社會(huì)上引起了很大的反響，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界的肯定。“新三好”教育活動(dòng)創(chuàng)新學(xué)生評價(jià)體系，促進(jìn)學(xué)生全面成長，已成為我校叫響軹城乃至全市的德育特色品牌。
（三）把安全工作作為學(xué)校各項(xiàng)工作的重中之重，抓緊抓好
我校牢固樹立“隱患險(xiǎn)于明火，防范勝于搶險(xiǎn)，責(zé)任重于泰山”的思想，做到居安思危，警鐘長鳴，常抓不懈。在師生的安全教育方面，我們堅(jiān)持做到“三講”，即例會(huì)講、班會(huì)講、離校講。安全管理方面做到“四個(gè)落實(shí)”：嚴(yán)格落實(shí)門衛(wèi)24小時(shí)值班制度，嚴(yán)格落實(shí)校園安全月排查制度，嚴(yán)格落實(shí)班級安全員周匯報(bào)制度，嚴(yán)格落實(shí)安全事故上報(bào)制度。為了確保安全工作有章可循，政教處及時(shí)修改完善了《軹城鎮(zhèn)實(shí)驗(yàn)中學(xué)安全應(yīng)急預(yù)案》，確保安全事故發(fā)生時(shí)能采取有效的應(yīng)急措施；加強(qiáng)樓梯口管理，采取分時(shí)段放學(xué)，安排上課教師在放學(xué)時(shí)在樓梯口值班，避免放學(xué)高峰期發(fā)生踩踏事故；開展消防滅火和安全疏散演練活動(dòng)，做到防患于未然；聘請交警二大隊(duì)民警到校宣傳交通安全法規(guī)，提高師生交通安全意識；組織值周教師和政教員星期五下午在校門口值班，護(hù)送學(xué)生離校，確保師生安全。全年學(xué)校無一起安全事故發(fā)生，為學(xué)校工作的正常進(jìn)行提供了保證。
（四）體育藝術(shù)工作
