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    會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文樣例十一篇

    時(shí)間:2023-03-01 16:33:46

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    會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文

    篇1

    會(huì)計(jì)學(xué)院各系、各本科畢業(yè)論文指導(dǎo)教師和2012屆本科畢業(yè)生:

    根據(jù)我院2012屆本科畢業(yè)論文工作計(jì)劃安排,我院畢業(yè)論文工作嚴(yán)格按照教師指導(dǎo)選題、教師下達(dá)任務(wù)、學(xué)生開題、學(xué)生做畢業(yè)論文、結(jié)題、評(píng)閱、組織答辯、綜合評(píng)分和總結(jié)的程序和步驟進(jìn)行。鑒于目前我院畢業(yè)論文工作進(jìn)展情況,現(xiàn)將我院2012屆畢業(yè)論文指導(dǎo)有關(guān)事宜再次通知如下:

    一、下達(dá)畢業(yè)論文任務(wù)書階段

    1.完成該階段的時(shí)間:2011年11月7日至2011年12月4日。

    2.對(duì)學(xué)生的要求:接受指導(dǎo)教師下達(dá)的畢業(yè)論文任務(wù)書。

    3.對(duì)指導(dǎo)教師的要求:對(duì)完成選題的同學(xué)下達(dá)任務(wù)時(shí),要求內(nèi)容具體,工作量飽滿。填寫“畢業(yè)論文任務(wù)書”,向?qū)W生下達(dá)論文任務(wù)。另外,要有學(xué)生簽字確認(rèn)的指導(dǎo)記錄。

    4.對(duì)系主任的要求:監(jiān)督本系的教師對(duì)學(xué)生下達(dá)任務(wù)書。

    二、學(xué)生開題階段

    1.完成該階段的時(shí)間:2011年12月5日至2011年12月21日。

    2.對(duì)學(xué)生的要求:根據(jù)任務(wù)書的要求,在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下,認(rèn)真地進(jìn)行畢業(yè)論文調(diào)研、資料收集,完成外文翻譯、文獻(xiàn)綜述的寫作;在得到指導(dǎo)老師同意開題的前提下,提交開題報(bào)告。

    3. 對(duì)指導(dǎo)教師的要求:指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)論文調(diào)研、資料收集;檢查學(xué)生外文資料及譯文,審閱學(xué)生撰寫的文獻(xiàn)綜述并簽上指導(dǎo)教師姓名及檢查日期。在符合開題要求的前提下,準(zhǔn)予學(xué)生開題,并審閱開題報(bào)告,簽署審閱意見。另外,要有學(xué)生簽字確認(rèn)的指導(dǎo)記錄。

    4.對(duì)系主任的要求:根據(jù)“畢業(yè)論文的工作條例”中對(duì)開題的要求,監(jiān)督本系的教師指導(dǎo)學(xué)生開題。

    三、學(xué)生畢業(yè)論文寫作階段

    1.完成該階段的時(shí)間:2011年12月22日至2012年3月21日。

    2.對(duì)學(xué)生的要求:在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下,根據(jù)收集的資料以及論文要求,積極認(rèn)真的進(jìn)行畢業(yè)論文的寫作。在本階段,學(xué)生必須找指導(dǎo)教師指導(dǎo)4次及以上,并對(duì)每一次指導(dǎo)教師的指導(dǎo)內(nèi)容寫出50字以上的記錄(包括指導(dǎo)老師對(duì)論文評(píng)語),交指導(dǎo)教師簽字。另外,每位學(xué)生還要填寫“畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))承諾書”(從教務(wù)處網(wǎng)頁下載),由指導(dǎo)教師簽名后,裝入學(xué)生的畢業(yè)論文資料袋中。

    3.對(duì)指導(dǎo)教師的要求:認(rèn)真的對(duì)學(xué)生的論文進(jìn)行指導(dǎo),保證畢業(yè)論文質(zhì)量。在本階段,教師至少要對(duì)學(xué)生進(jìn)行4次及以上的指導(dǎo),并在學(xué)生填寫的指導(dǎo)記錄表上簽字。

    4.對(duì)系主任的要求:做好本系畢業(yè)論文指導(dǎo)工作的檢查和報(bào)告工作。

    四、畢業(yè)論文結(jié)題

    1.完成該階段的時(shí)間:2012年3月22日至2012年3月29日。

    2.對(duì)學(xué)生的要求:完成畢業(yè)論文結(jié)題工作,并按“畢業(yè)論文規(guī)范化要求”打印、裝訂,然后向指導(dǎo)教師提交所有畢業(yè)論文材料,準(zhǔn)備答辯。學(xué)生應(yīng)提交的資料有:(1)畢業(yè)論文任務(wù)書;(2)畢業(yè)論文開題報(bào)告;(3)針對(duì)畢業(yè)論文課題任務(wù)的調(diào)查記錄或報(bào)告;(4)外文資料的譯文及原文(須有指導(dǎo)教師檢查簽字);(5)文獻(xiàn)綜述(須有指導(dǎo)教師檢查簽字);(6)畢業(yè)論文正本(含磁盤);(7)畢業(yè)論文成績(jī)?cè)u(píng)定表;(8)畢業(yè)論文答辯記錄表(從教務(wù)處網(wǎng)頁下載)。畢業(yè)論文材料用學(xué)校下發(fā)的論文檔案袋裝好,對(duì)于所提交資料在檔案袋封面目錄中沒有的項(xiàng)目,請(qǐng)自行填寫在封面上。材料不全或未

    按時(shí)提交者將不予安排答辯,由此造成不能按時(shí)畢業(yè)的,后果自負(fù)。4月29日未能定稿的同學(xué),不能參加集中答辯。

    3.對(duì)指導(dǎo)教師的要求:指導(dǎo)學(xué)生結(jié)題,檢查學(xué)生提交的論文資料袋中上述項(xiàng)目是否齊全,對(duì)學(xué)生的畢業(yè)論文下評(píng)語,并打出指導(dǎo)成績(jī)。另外,要有學(xué)生簽字確認(rèn)的指導(dǎo)記錄。

    4.對(duì)系主任的要求:檢查本系畢業(yè)論文指導(dǎo)結(jié)題工作進(jìn)行情況。

    五、畢業(yè)論文評(píng)閱階段

    1.完成該階段的時(shí)間:2012年3月30日至2012年4月26日。

    2.對(duì)學(xué)生的要求:認(rèn)真準(zhǔn)備畢業(yè)論文答辯。

    3.對(duì)評(píng)閱教師的要求:根據(jù)本系負(fù)責(zé)人的安排,交換畢業(yè)論文。根據(jù)論文評(píng)閱要求(“畢業(yè)論文工作條例”),在2012年4月26日前完成畢業(yè)論文的評(píng)閱。

    4.對(duì)系主任的要求:做好本系畢業(yè)論文交換評(píng)閱安排工作,并指導(dǎo)和督促教師按時(shí)評(píng)閱,檢查畢業(yè)論文資料是否齊全。

    六、畢業(yè)論文交換階段

    1.完成該階段的時(shí)間:2012年4月27日至2011年5月4日。

    2.對(duì)學(xué)生的要求:所有學(xué)生需認(rèn)真準(zhǔn)備畢業(yè)論文答辯。

    3.對(duì)評(píng)閱教師的要求:根據(jù)本系負(fù)責(zé)人的安排,在2012年5月4日前完成畢業(yè)論文的交換工作。

    4.對(duì)系主任的要求:提出公開答辯教師名單,做好公開答辯工作和本系畢業(yè)論文交換答辯安排工作,并檢查教師評(píng)閱情況,核查畢業(yè)論文資料是否齊全。

    七、畢業(yè)論文集中答辯和綜合評(píng)分階段

    1.完成該階段的時(shí)間:2012年5月5日至2012年5月12日(其中:2012年5月5日和6日為集中答辯時(shí)間)。

    2.對(duì)學(xué)生的要求:根據(jù)劃分的小組,準(zhǔn)時(shí)參加小組答辯。嚴(yán)格考勤,不得缺席;等候成績(jī)通知。

    3. 對(duì)答辯教師的要求:根據(jù)學(xué)院及系的統(tǒng)一要求,檢查畢業(yè)論文資料,認(rèn)真地完成對(duì)學(xué)生的畢業(yè)論文的答辯工作。

    4.對(duì)答辯小組的要求:按照成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)學(xué)生的答辯成績(jī)進(jìn)行評(píng)定,并計(jì)算出畢業(yè)論文的總評(píng)成績(jī)(評(píng)定等級(jí)和分?jǐn)?shù)),完成畢業(yè)論文成績(jī)的登記工作。然后交學(xué)院畢業(yè)論文工作委員會(huì)處,向?qū)W院推薦優(yōu)秀畢業(yè)論文。

    七、畢業(yè)論文資料整理歸檔和總結(jié)階段

    1.完成該階段的時(shí)間:2012年5月13日至2012年5月23日

    2.對(duì)畢業(yè)論文工作委員會(huì)要求:整理畢業(yè)論文資料,做好畢業(yè)論文資料的歸檔保管,進(jìn)行畢業(yè)論文相關(guān)資料的上報(bào)和總結(jié)工作。

    在整個(gè)論文期間,各指導(dǎo)教師應(yīng)在整個(gè)畢業(yè)論文工作階段應(yīng)本著認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,對(duì)學(xué)生的畢業(yè)論文進(jìn)行指導(dǎo)、評(píng)閱、答辯和評(píng)分;學(xué)生應(yīng)有專門的畢業(yè)論文工作記錄本,并做好論文寫作工作的各項(xiàng)記錄工作;應(yīng)該由指導(dǎo)教師確認(rèn)證明的記錄必須要有指導(dǎo)教師簽名和日期;學(xué)生提交的論文資料由指導(dǎo)教師清點(diǎn),在論文評(píng)閱交換前如有遺漏由指導(dǎo)教師負(fù)責(zé)。

    以上要求如有不完善的地方,由我院畢業(yè)論文工作委員會(huì)另作要求。

    篇2

    一、會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文現(xiàn)狀分析

     

    平頂山學(xué)院是一所后升本的全日制應(yīng)用型二本院校。會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)作為學(xué)院第一批升本專業(yè)從定位與目標(biāo)、師資隊(duì)伍、教學(xué)資源、培養(yǎng)過程、學(xué)生發(fā)展、質(zhì)量保障等方面全面提升。尤其是2014年學(xué)院加入應(yīng)用技術(shù)大學(xué)聯(lián)盟邁出了轉(zhuǎn)型第一步。同時(shí)學(xué)校將迎來2018年教育部審核評(píng)估。轉(zhuǎn)型審核評(píng)估給學(xué)院明確了辦學(xué)和人才培養(yǎng)定位。強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),強(qiáng)化會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的技能和應(yīng)用是今后辦學(xué)的方向。畢業(yè)論文作為重要的實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)將成為會(huì)計(jì)學(xué)人才培養(yǎng)質(zhì)量的一個(gè)抓手。那么,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)論文的現(xiàn)狀如何?通過表1、表2可窺見一斑。

     

    從表1、表2可以看出:2008級(jí)至2013級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)專升本和2006年至2011年會(huì)計(jì)學(xué)本科優(yōu)秀論文比例只占2.7%(其中專升本優(yōu)秀論文占比為2.77%,本科占比為2.7%),所占比重少;良好占48.3%;中等占41.7%;及格占7.3%。與社會(huì)實(shí)際密切結(jié)合的畢業(yè)論文少,案例研究少,實(shí)證研究更少。整體來講畢業(yè)論文質(zhì)量不高。

     

    二、會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文存在的問題及原因分析

     

    (一)選題

     

    選題的恰當(dāng)與否直接關(guān)系到會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文研究的成敗。從調(diào)查看,畢業(yè)論文選題空洞且大,教學(xué)科研與應(yīng)用題目偏少。選題定位不準(zhǔn),學(xué)科交叉和創(chuàng)新性選題甚少。平頂山學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)升本后畢業(yè)論文選題的質(zhì)量雖有所提高,但離學(xué)院轉(zhuǎn)型發(fā)展和審核評(píng)估的要求還有相當(dāng)?shù)木嚯x。選題必須與科研課題、生產(chǎn)實(shí)踐和社會(huì)應(yīng)用結(jié)合起來,體現(xiàn)技能和應(yīng)用的需要。

     

    (二)開題

     

    開題環(huán)節(jié)存在的問題是:文獻(xiàn)的查閱處于敷衍狀態(tài),簡(jiǎn)單拼湊;對(duì)論文所選題目的研究背景和研究現(xiàn)狀理解不透徹;文獻(xiàn)有效成分的提取和分析與要研究的論文方案脫節(jié);寫出的文獻(xiàn)綜述篇幅很短。有些學(xué)生甚至害怕與學(xué)生討論和與教師溝通,所參考的文獻(xiàn)層次較低且比較陳舊。因?yàn)闀?huì)計(jì)事項(xiàng)紛繁復(fù)雜不確定性很大且日新月異,陳舊的準(zhǔn)則及處理方法不能滿足實(shí)務(wù)工作的需要,更不能體現(xiàn)會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的培養(yǎng)要求。開題環(huán)節(jié)存在問題的主要原因是對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的認(rèn)識(shí)不夠。所以將PDCA管理理念引入畢業(yè)論文整個(gè)教學(xué)過程是很有必要的。只有正確認(rèn)識(shí)開題環(huán)節(jié),把文獻(xiàn)查閱和大學(xué)知識(shí)的積累應(yīng)用相結(jié)合,提出一個(gè)論文初步方案,約定時(shí)間廣泛聽取論證每篇論文的開題報(bào)告,充分醞釀補(bǔ)充意見,才能為下一步論文的寫作做好準(zhǔn)備。

     

    (三)指導(dǎo)

     

    經(jīng)過升本后幾年的實(shí)踐,指導(dǎo)環(huán)節(jié)的問題是:師生溝通次數(shù)少;包辦現(xiàn)象;沒通盤考慮研究過程;拖拉現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。部分學(xué)生在此過程中主動(dòng)性差,等靠思想嚴(yán)重。教師為了考核評(píng)先評(píng)優(yōu)的需要不得不包辦。有的只是零碎的思路,沒有通盤考慮會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的進(jìn)度出現(xiàn)問題的解決方法,缺乏對(duì)研究論文的可行性、一體性的系統(tǒng)思考。

     

    (四)監(jiān)督

     

    監(jiān)督過程存在監(jiān)督不到位問題。根據(jù)我校的情況,師資力量不足,一位教師要指導(dǎo)10位以上學(xué)生的畢業(yè)論文,同時(shí)還要完成大量教學(xué)任務(wù),需要相當(dāng)?shù)慕?jīng)驗(yàn)水平和責(zé)任心,且沒有相當(dāng)經(jīng)費(fèi)的支撐,難以保證教師對(duì)學(xué)生論文寫作的監(jiān)督力度,沒有辦法保證論文質(zhì)量。同時(shí),學(xué)生方面自律能力差,各類考試的時(shí)間節(jié)點(diǎn)與畢業(yè)論文時(shí)間的沖突(公務(wù)員、碩士研究生、會(huì)計(jì)專業(yè)的資格證、教師資格證、金融系統(tǒng)的招考、選調(diào)生等考試)、實(shí)習(xí)找工作使學(xué)生準(zhǔn)備畢業(yè)論文的時(shí)間大打折扣,這些原因都會(huì)給論文寫作造成不良影響。

     

    (五)答辯

     

    有部分學(xué)生認(rèn)為沒必要也不參加答辯,沒有系統(tǒng)的邏輯思維方式,對(duì)知識(shí)和綜合能力在實(shí)務(wù)工作中的作用認(rèn)識(shí)不夠。

     

    三、PDCA理念指導(dǎo)下的會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文改革措施

     

    所謂PDCA(Plan-Do-Check-Action),是美國質(zhì)量管理專家休哈特博士首先提出,由戴明采納,宣傳普及,是全面質(zhì)量管理所應(yīng)遵循的科學(xué)程序;是有效進(jìn)行一項(xiàng)工作合乎邏輯的工作程序;是質(zhì)量管理行之有效的方法。轉(zhuǎn)型審核評(píng)估背景下將會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文的教學(xué)和實(shí)踐引入PDCA管理理念,從大一起進(jìn)行“計(jì)劃-執(zhí)行-檢查-行動(dòng)”,貫穿四年大學(xué)生活的全過程。具體體現(xiàn)在開課計(jì)劃和日常教學(xué)工作中,大一、大二重在會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)的掌握;大二、大三重在各類活動(dòng)中培養(yǎng)興趣,同時(shí)在課程設(shè)計(jì)上逐步思考畢業(yè)環(huán)節(jié)的研究方向;大四有了自己的設(shè)計(jì),在查閱文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上進(jìn)行更深入的探索。PDCA管理方法涵蓋本科畢業(yè)論文整個(gè)環(huán)節(jié),貫穿會(huì)計(jì)學(xué)本科周期,達(dá)到提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量的目標(biāo)。筆者針對(duì)2015屆會(huì)計(jì)學(xué)本科和專升本畢業(yè)生共340名學(xué)生(2011級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)本科95名和2013級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)專升本245名學(xué)生)進(jìn)行了問卷調(diào)查,調(diào)查在7學(xué)期第5周進(jìn)行。發(fā)出問卷340份,收回有效問卷330份,設(shè)計(jì)問題10個(gè),9個(gè)問題為選擇題,一個(gè)為文字描述。通過問卷從以下方面了解了學(xué)生的思想動(dòng)向。

     

    (一)學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文的認(rèn)識(shí)

     

    在對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文的認(rèn)知度上,有將近150名學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文有正確認(rèn)識(shí),認(rèn)為本科畢業(yè)論文是會(huì)計(jì)學(xué)本科生綜合能力的體現(xiàn),有130名學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)論文是為獲得學(xué)士學(xué)位而為之,還有50名學(xué)生認(rèn)為會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文應(yīng)該取消。在對(duì)畢業(yè)論文的規(guī)范和認(rèn)知度上僅有65%的學(xué)生表示清楚,有30%的學(xué)生表示完全不清楚。針對(duì)如此情況,必須將PDCA引入畢業(yè)論文的教學(xué)機(jī)制?!耙陨鸀楸尽保瑯淞€(gè)性化應(yīng)用人才培養(yǎng)方案,充分發(fā)揮學(xué)生“自我規(guī)劃中的主體作用”。具體做法:第一學(xué)期開設(shè)專業(yè)導(dǎo)論、專業(yè)導(dǎo)論與學(xué)業(yè)規(guī)劃等課程,讓學(xué)生感悟到大學(xué)學(xué)習(xí)生活既有專業(yè)課、專業(yè)基礎(chǔ)課還有重要的實(shí)習(xí)加漫長(zhǎng)的畢業(yè)論文積累、制作、完成等環(huán)節(jié)。更應(yīng)該明白的是畢業(yè)論文是學(xué)生綜合素質(zhì)和綜合實(shí)踐能力培養(yǎng)和提高的過程,同時(shí)也是對(duì)學(xué)生思想品德及學(xué)習(xí)能力等綜合素質(zhì)的一次全面檢驗(yàn)。更是大學(xué)生學(xué)會(huì)生存、實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展的初步鍛煉過程。

     

    (二)參加創(chuàng)新、本科校級(jí)課題院級(jí)課題申請(qǐng)

     

    學(xué)校要有意識(shí)地組織學(xué)生參與課題申報(bào)工作,且對(duì)中簽的團(tuán)隊(duì)給予適當(dāng)?shù)馁Y助,同時(shí)院級(jí)、校級(jí)要分開,鼓勵(lì)學(xué)生的創(chuàng)新熱情、培養(yǎng)學(xué)生的科研意識(shí)。

     

    (三)選題

     

    在學(xué)生選題方面,筆者對(duì)2006—2011級(jí)會(huì)計(jì)學(xué)340名畢業(yè)生進(jìn)行了跟蹤調(diào)查統(tǒng)計(jì),有效調(diào)查330名。學(xué)生喜歡的創(chuàng)新能力培養(yǎng)方式是:提前進(jìn)入會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)訓(xùn)環(huán)節(jié)、參加創(chuàng)新活動(dòng),會(huì)計(jì)學(xué)及相關(guān)領(lǐng)域內(nèi)的學(xué)術(shù)講座。最喜歡的畢業(yè)論文開題方式是在導(dǎo)師的指點(diǎn)下自由發(fā)揮;最喜歡的畢業(yè)論文選題方式是與會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)務(wù)相結(jié)合。簡(jiǎn)言之,對(duì)畢業(yè)論文選題要提前介入、雙向選擇、真實(shí)課題、自主選擇、到實(shí)習(xí)單位完成畢業(yè)論文。選題在第6學(xué)期必須開始,選題時(shí)間意愿見表3。

     

    從表3可以看到,90%以上的學(xué)生愿意將畢業(yè)論文在第8學(xué)期之前選題并雙向選擇指導(dǎo)教師。第6學(xué)期完成此項(xiàng)任務(wù)的占40%。在指導(dǎo)教師的雙向選擇上,調(diào)查結(jié)果見表4。

     

    由此可以看出,學(xué)生對(duì)指導(dǎo)教師的選擇有3種態(tài)度:必要、不必要、無所謂。總體上說是有主見的。首先看重的是師德,其次是研究方向和科研能力,第三希望師生互選。

     

    (四)師生交流

     

    在調(diào)研中,我們著重從交流的形式、次數(shù)、內(nèi)容著手,并且對(duì)不重視畢業(yè)論文的原因進(jìn)行了調(diào)查。結(jié)果見表5。

     

    調(diào)研中可以發(fā)現(xiàn)通過師生交流,了解到學(xué)生對(duì)教師的認(rèn)可度。80%以上的學(xué)生認(rèn)為;教師認(rèn)真負(fù)責(zé)。只有1.5%的學(xué)生認(rèn)為教師馬虎敷衍。同時(shí)除了畢業(yè)論文外還有35%學(xué)生接受了教師考研方面的幫助,46%的學(xué)生接受了教師就業(yè)方面的指導(dǎo)。PDCA循環(huán)理念引入之后,在分布分流的作用下,學(xué)生有充足時(shí)間準(zhǔn)備論文工作。據(jù)了解學(xué)生主要利用寒暑假、課后、周末、期間長(zhǎng)假、晚上開展論文工作。師生關(guān)系比較融洽,教師可進(jìn)行個(gè)性化輔導(dǎo)。

     

    (五)論文全程指導(dǎo)

     

    通過調(diào)研,將PDCA管理理念貫穿畢業(yè)論文教學(xué)和實(shí)踐全過程改革探索與實(shí)踐取得了一定成效。主要表現(xiàn)在:第一,理念上的轉(zhuǎn)變。應(yīng)用技術(shù)轉(zhuǎn)型使今后教學(xué)改革的系統(tǒng)工程,在此過程中,以生為本是教育的核心內(nèi)容,是平頂山學(xué)院理論和實(shí)踐教學(xué)的應(yīng)有戰(zhàn)略選擇。第二,應(yīng)用綜合素質(zhì)的提升。PDCA開課計(jì)劃和管理理念能實(shí)時(shí)引導(dǎo)學(xué)生正確認(rèn)識(shí)畢業(yè)論文的重要性。在檢查、檢驗(yàn)和反復(fù)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中逐步提升綜合素養(yǎng),使學(xué)生從大一開始培養(yǎng)專業(yè)興趣,在以生為本的理念下,根據(jù)學(xué)生共性及興趣性格及智力的差異,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)感興趣的專業(yè)點(diǎn),且正確認(rèn)識(shí)課程小論文與畢業(yè)論文的關(guān)聯(lián)與差異;對(duì)學(xué)生來講學(xué)校與教師盡力使學(xué)生的興趣與專業(yè)達(dá)到一致學(xué)生的潛能才能發(fā)揮到極致。認(rèn)知還有畢業(yè)論文這個(gè)重要的實(shí)踐環(huán)節(jié)。培養(yǎng)學(xué)生具備專業(yè)境界的同時(shí)注重綜合素質(zhì)的提升。通過開設(shè)專業(yè)導(dǎo)論和學(xué)業(yè)規(guī)劃課程,使學(xué)生對(duì)整個(gè)大學(xué)生活有一個(gè)系統(tǒng)了解。大學(xué)的學(xué)習(xí)過程不但有基礎(chǔ)課、專業(yè)課、專業(yè)必修課、專業(yè)選修課,還有實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)、設(shè)計(jì)、課程論文和畢業(yè)論文。

     

    在學(xué)院轉(zhuǎn)型發(fā)展和改革的形勢(shì)下,學(xué)校加強(qiáng)了校企之間的深度合作,會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)與會(huì)計(jì)師事務(wù)所和稅務(wù)師事務(wù)所合作,與大型企業(yè)聯(lián)合,利用寒暑假具體到會(huì)計(jì)師事務(wù)所實(shí)習(xí),參與企業(yè)一些項(xiàng)目,得到初步的科研訓(xùn)練。通過PDCA在大學(xué)四年的循環(huán)和管理,學(xué)生有了一些成果,發(fā)表一些論文,參與一些課題,科研活動(dòng)獲獎(jiǎng)等,就會(huì)比較容易完成畢業(yè)論文各環(huán)節(jié)。

     

    (六)答辯

     

    經(jīng)過學(xué)術(shù)不端檢測(cè)合格后,會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文進(jìn)入答辯環(huán)節(jié)。根據(jù)學(xué)院轉(zhuǎn)型及審核評(píng)估的要求結(jié)合近幾年會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文的實(shí)踐探索,對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文設(shè)置了7個(gè)答辯評(píng)量標(biāo)準(zhǔn)選題、文獻(xiàn)查閱及調(diào)研、論證分析、撰寫質(zhì)量、論文價(jià)值、譯文及格式、任務(wù)書執(zhí)行情況。本科畢業(yè)論文的成績(jī)包括平時(shí)成績(jī)、論文成績(jī)和答辯成績(jī)。以上7個(gè)標(biāo)準(zhǔn)僅為論文成績(jī)。具體評(píng)量?jī)?nèi)容及要素見表6。

     

    平頂山學(xué)院近幾年對(duì)會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文實(shí)行的是實(shí)時(shí)評(píng)量,每位畢業(yè)生都要參加答辯。對(duì)往屆畢業(yè)生采取的是延時(shí)評(píng)審。隨著會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文改革實(shí)踐的深入,論文的抽取、送審和通報(bào)將成為必然趨勢(shì)。河南省教育廳從2015屆會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)生中抽檢論文3篇,建議在轉(zhuǎn)型中的二本院校嘗試引入“雙盲”審核制度。

     

    篇3

    中圖分類號(hào):G642.477 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2013)33-0279-02

    本科畢業(yè)論文是對(duì)學(xué)生大學(xué)四年期間所學(xué)專業(yè)知識(shí)及綜合能力的最終考核,各高校對(duì)這一最后的教學(xué)環(huán)節(jié)也制定了繁多的規(guī)范條例,在實(shí)際運(yùn)行過程中,本科畢業(yè)論文質(zhì)量的每況愈下卻令人高度擔(dān)憂。如何提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量成為近年來本科教學(xué)研究的重要話題。本文結(jié)合我校財(cái)會(huì)專業(yè)的實(shí)際情況,在對(duì)本科畢業(yè)論文的現(xiàn)狀、存在的問題進(jìn)行分析的基礎(chǔ)上,提出相應(yīng)的改進(jìn)建議。

    一、財(cái)會(huì)專業(yè)本科畢業(yè)論文存在的問題及原因分析

    近幾年來,由于多方面的原因,本科畢業(yè)論文的寫作過程中存在種種問題。以我校財(cái)會(huì)專業(yè)(包括財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)專業(yè))近幾年的畢業(yè)論文為例,問題主要集中在選題和論文寫作兩個(gè)領(lǐng)域:(1)選題領(lǐng)域不均,缺乏應(yīng)用研究。選題較集中在以理論分析為主的財(cái)務(wù)領(lǐng)域,如獨(dú)立董事問題、預(yù)算管理問題、內(nèi)部控制問題,即使是以新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為主題的會(huì)計(jì)類選擇,也多存在選題重復(fù)、研究范圍過大的問題,較少聯(lián)系實(shí)際案例進(jìn)行創(chuàng)新設(shè)計(jì)。(2)寫作缺乏學(xué)術(shù)論文應(yīng)有的嚴(yán)謹(jǐn)和規(guī)范。本科畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)作為層次較低的學(xué)位論文,其性質(zhì)依然是學(xué)位論文,依然要求選題新穎;數(shù)據(jù)處理恰當(dāng)、分析論證合乎邏輯;對(duì)所分析的問題具有一定的獨(dú)到行和自己的見解;在論文書寫方面要求表達(dá)通順、條理分明、文字及圖表準(zhǔn)確清晰無誤、格式符合要求;外文摘要要求語句通順、能正確表達(dá)文章觀點(diǎn)、語法正確。然而,學(xué)生所寫論文原創(chuàng)性不高、抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重;基本理論及概念的闡釋不清晰;段落間的邏輯關(guān)系不明顯;文字表述不夠?qū)I(yè)化和學(xué)術(shù)化;對(duì)論文的基本格式標(biāo)準(zhǔn)如文獻(xiàn)的引用、圖表的說明、字體行間距的標(biāo)準(zhǔn)不熟悉;對(duì)英語掌握程度的再檢驗(yàn)的英文摘要多存在由電腦軟件在線翻譯生成。本科畢業(yè)論文寫作過程中存在的問題有多重成因:(1)畢業(yè)論文寫作時(shí)間安排不合理。論文的選題、開題一般安排在第七學(xué)期下學(xué)期,面臨嚴(yán)峻的就業(yè)、考研壓力,學(xué)生根本無暇顧及論文的選題工作,學(xué)校在就業(yè)率的壓力下,很少以畢業(yè)論文質(zhì)量來度量學(xué)生畢業(yè)的標(biāo)準(zhǔn),指導(dǎo)教師在缺乏相應(yīng)考核機(jī)制的氛圍下,對(duì)畢業(yè)論文的寫作很少嚴(yán)格把關(guān),答辯環(huán)節(jié)對(duì)于學(xué)生來說視同形式,即使進(jìn)入二答的學(xué)生也知道不會(huì)因?yàn)楫厴I(yè)論文而影響到畢業(yè)。如此,強(qiáng)烈的負(fù)面效應(yīng)產(chǎn)生了,學(xué)生很難對(duì)畢業(yè)論文的寫作重視起來。(2)畢業(yè)論文的教學(xué)管理流于形式。雖然學(xué)校制定了從選題、文獻(xiàn)綜述、論文的質(zhì)量、英文摘要等系列的規(guī)范條例,但在實(shí)際執(zhí)行過程中,論文的質(zhì)量監(jiān)控缺乏嚴(yán)格執(zhí)行的控制點(diǎn)。如開題這個(gè)環(huán)節(jié)直接涉及到選題是否合適,論文的寫作是否有意義,一方面,嚴(yán)格的開題形式有助于引起學(xué)生的重視,另一方面,多位教師的審核判定也有助于論文寫作的下一步開展,但實(shí)際執(zhí)行中往往是指導(dǎo)教師同意即可開題,失去了這個(gè)環(huán)節(jié)應(yīng)有的硬性約束。形式上的質(zhì)量監(jiān)控控制點(diǎn),如論文格式的規(guī)范、任務(wù)書及開題報(bào)告的一致等,并不能替代對(duì)真正影響論文質(zhì)量的內(nèi)容的實(shí)質(zhì)性審核。(3)學(xué)生方面的因素。學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文的寫作不重視,一方面是基于上述的客觀原因造成學(xué)生主觀上的不努力;另一方面更重要的是大學(xué)期間增強(qiáng)科研能力的系統(tǒng)訓(xùn)練的缺乏使得學(xué)生的寫作能力較差,對(duì)學(xué)科前沿動(dòng)態(tài)的不了解導(dǎo)致其選題缺乏應(yīng)有的新穎性,即使選定了題目,文章論點(diǎn)的提出、論據(jù)的分析缺乏嚴(yán)謹(jǐn)性,文章的篇章結(jié)構(gòu)層次不分明,研究重點(diǎn)不突出,論文的寫作沒有深度。而且,由于缺乏基本的論文寫作技能和技巧,文章的文字表述不流暢,口語化嚴(yán)重,甚至缺乏基本的寫作格式。

    二、財(cái)會(huì)專業(yè)本科生畢業(yè)論文寫作改進(jìn)建議

    1.對(duì)本科畢業(yè)論文的重新定位。本科畢業(yè)論文的寫作作為初級(jí)的學(xué)術(shù)研究行為,在整個(gè)專業(yè)課程體系中設(shè)置該環(huán)節(jié),一方面是達(dá)到對(duì)學(xué)生科學(xué)研究進(jìn)行初步訓(xùn)練的目的,另一方面,是考核學(xué)生發(fā)掘?qū)嶋H問題并運(yùn)用專業(yè)基礎(chǔ)理論分析解決實(shí)際問題的綜合素養(yǎng)。論文的寫作過程由選題、收集資料文獻(xiàn)綜述、資料數(shù)據(jù)分析、文字寫作、答辯等密切聯(lián)系的各環(huán)節(jié)組成,這個(gè)過程中的每個(gè)環(huán)節(jié)從不同的側(cè)重點(diǎn)考核學(xué)生的各方面的能力,所考核的內(nèi)容是學(xué)生在整個(gè)本科階段的學(xué)習(xí)結(jié)果。因而,單獨(dú)由本科畢業(yè)論文這個(gè)環(huán)節(jié)及有論文指導(dǎo)教師一人來承擔(dān)這個(gè)考核任務(wù),顯然是不合理的??梢钥紤]在應(yīng)用型財(cái)會(huì)專業(yè)要求建立“理論與技能并重”的專業(yè)培養(yǎng)模式下,加強(qiáng)專業(yè)科研訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目的實(shí)踐教學(xué)的研究和應(yīng)用,一方面,可以有效彌補(bǔ)目前財(cái)會(huì)本科專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的不足,另一方面,通過不同階段具體的科研訓(xùn)練項(xiàng)目所形成的實(shí)踐訓(xùn)練平臺(tái),增強(qiáng)學(xué)生理論學(xué)習(xí)的目的性和方向感。具體來說,是通過科研訓(xùn)練課程群的建設(shè),在專業(yè)導(dǎo)論課程、計(jì)算機(jī)知識(shí)課程、專業(yè)核心課程、假期社會(huì)實(shí)踐等環(huán)節(jié)加入科研訓(xùn)練入門、網(wǎng)絡(luò)使用訓(xùn)練、初步科研訓(xùn)練、財(cái)務(wù)專題訓(xùn)練、科研綜合訓(xùn)練等具體訓(xùn)練項(xiàng)目的內(nèi)容。

    2.強(qiáng)化本科畢業(yè)論文寫作能力的系統(tǒng)訓(xùn)練。畢業(yè)論文寫作能力的培養(yǎng)是一個(gè)長(zhǎng)期、系統(tǒng)的訓(xùn)練過程,單憑一個(gè)學(xué)期、一位指導(dǎo)教師在短期內(nèi)想達(dá)到一蹴而就的效果是不可行的,可以考慮在學(xué)生專業(yè)課程的學(xué)習(xí)中強(qiáng)化科研訓(xùn)練。以筆者講授的《高級(jí)財(cái)務(wù)管理》為例,圍繞著如何提高學(xué)生科研能力的核心宗旨,我們?cè)诮虒W(xué)模式、教學(xué)方式等方面加大了改革力度。我們提出的“案例教學(xué)+任務(wù)驅(qū)動(dòng)”課堂教學(xué)模式的具體操作步驟是,通過相關(guān)案例引出專題所涉及的基礎(chǔ)理論和應(yīng)掌握的知識(shí)點(diǎn)后,根據(jù)各模塊內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo)設(shè)定難易程度不同的“任務(wù)”。同時(shí),將“任務(wù)”的設(shè)計(jì)與實(shí)踐教學(xué)體系的重要環(huán)節(jié)——畢業(yè)論文設(shè)計(jì)的相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行了有機(jī)結(jié)合,在教學(xué)過程中注重加強(qiáng)科研方法的訓(xùn)練與指導(dǎo),結(jié)合財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),使學(xué)生初步掌握科研的選題技巧、技術(shù)路線制定和資料收集等事項(xiàng)。在教學(xué)方式方面圍繞著提高學(xué)生科研能力力求多樣性。首先,堅(jiān)持理論導(dǎo)讀。在課程授課外指定學(xué)生閱讀每個(gè)專題的經(jīng)典理論文獻(xiàn),深化對(duì)基礎(chǔ)理論的認(rèn)識(shí);其次,突出案例教學(xué)。在教學(xué)過程中采用與課程內(nèi)容緊密相關(guān)的現(xiàn)實(shí)案例,通過案例的介紹、集體研討等形式,使學(xué)生對(duì)相關(guān)知識(shí)點(diǎn)理解更為深刻;再次,突出實(shí)訓(xùn)教學(xué)。根據(jù)課內(nèi)實(shí)驗(yàn)安排的相關(guān)材料,在現(xiàn)實(shí)中跟蹤某些上市公司的現(xiàn)實(shí)狀況,并運(yùn)用所學(xué)知識(shí)進(jìn)行分析。課內(nèi)實(shí)驗(yàn)內(nèi)容與理論課程內(nèi)容緊密結(jié)合,內(nèi)容突出了技術(shù)性、可操作性、綜合性和探索性,實(shí)現(xiàn)了在財(cái)務(wù)管理理論指導(dǎo)下進(jìn)行實(shí)踐訓(xùn)練的設(shè)計(jì)理念。

    3.加強(qiáng)畢業(yè)論文的過程管理。目前畢業(yè)論文時(shí)間設(shè)置與學(xué)生求職沖突,可考慮提前做論文,讓學(xué)生在大學(xué)三年級(jí)就準(zhǔn)備論文,促進(jìn)師生充分交流,在引起學(xué)生對(duì)論文重視的同時(shí),還可以一定程度上提高學(xué)生的創(chuàng)新能力;其次,畢業(yè)論文的寫作要因人而異。對(duì)于考研、保研的學(xué)生,由于其具有一定的理論基礎(chǔ)、研究興趣和文字能力,鼓勵(lì)其對(duì)具有研究?jī)r(jià)值的理論命題進(jìn)行深入探討,并盡可能地用統(tǒng)計(jì)軟件進(jìn)行大樣本驗(yàn)證,以為后續(xù)的研究生階段的學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。目前的畢業(yè)論文教學(xué)環(huán)節(jié)對(duì)教師的指導(dǎo)過程缺乏有效的監(jiān)控,學(xué)生也無法通過正常渠道對(duì)教師的指導(dǎo)工作進(jìn)行評(píng)價(jià),同時(shí),對(duì)優(yōu)秀畢業(yè)論文的指導(dǎo)教師缺乏應(yīng)有的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),使得正向的引導(dǎo)作用缺失。因此,一方面,應(yīng)強(qiáng)調(diào)畢業(yè)論文指導(dǎo)教師資格的認(rèn)定,包括每學(xué)年發(fā)表學(xué)術(shù)論文的要求或一定科研經(jīng)費(fèi)的獲取,另一方面,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)指導(dǎo)教師的考核,包括優(yōu)秀論文、進(jìn)入二答論文的指導(dǎo)情況,并將其考核結(jié)果作為晉職晉級(jí)的重要參考依據(jù)。

    參考文獻(xiàn):

    [1]黨傳升,羅梅娟,呂廷杰.構(gòu)建基于全面質(zhì)量管理的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量監(jiān)控體系[J].北京郵電大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2007,(02).

    [2]劉冰花,徐莉萍.會(huì)計(jì)專業(yè)本科生、研究生實(shí)驗(yàn)教學(xué):共生與互動(dòng)[J].財(cái)會(huì)通訊(綜合版),2008,(01).

    [3]李鋒.科研訓(xùn)練在會(huì)計(jì)專業(yè)本科生創(chuàng)新能力培養(yǎng)中的作用探析[J].商業(yè)會(huì)計(jì),2010,(12).

    篇4

    選題目的和意義:

    一、目的

    通過對(duì)《民營企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)診斷與防范》的選題,一 是促使本人對(duì)民營企業(yè)財(cái)務(wù)管理有更深層次的理解, 提高本人的對(duì)民營企業(yè)財(cái)務(wù)管理的認(rèn)識(shí),在實(shí)際工作中做好民營企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)診斷與防范,達(dá)到學(xué)以致用的目的。二是通過論方答辯等途徑,讓社會(huì)認(rèn)同自己研究成果的價(jià)值,并訊速向廣大讀者傳播,達(dá)到相互交流相互學(xué)習(xí)的目的。

    二、意義

    通過對(duì)《民營企業(yè)的財(cái)務(wù)診斷和防范》的研究,提出高效的防范措施。使自己初步掌握進(jìn)行科學(xué)研究的基本程序和方法。結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),能運(yùn)用較扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí),不斷解決實(shí)際工作中出現(xiàn)的新問題;既能運(yùn)用已有的知識(shí)熟練地從事高等學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作,又能大膽探索,不斷向科學(xué)的高峰攀登。

    三、主要研究?jī)?nèi)容:

    民營企業(yè)的財(cái)務(wù)診斷與防范是企業(yè)在市場(chǎng)上生存的基本要求,是企業(yè)高效率穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展的前提。民營企業(yè)的財(cái)務(wù)診斷與防范從認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),經(jīng)營者經(jīng)營心態(tài),企業(yè)資金有效運(yùn)用三方面入手。通過正確了解認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)容,提高企業(yè)的市場(chǎng)適應(yīng)能力,優(yōu)化企業(yè)內(nèi)部環(huán)境,強(qiáng)化企業(yè)規(guī)章制度,積極培養(yǎng)人才力量來規(guī)避民營企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。說白了,就是要里外結(jié)合,可管理性的對(duì)待財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

    正確認(rèn)識(shí)民營企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。是診斷和防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的基本要求,是企業(yè)發(fā)展的前提。明確意識(shí)認(rèn)識(shí)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的重要意義。?

    提高企業(yè)在市場(chǎng)的適應(yīng)能力。即在了解分析市場(chǎng)宏觀經(jīng)濟(jì)后,進(jìn)行充分的調(diào)查研究,預(yù)測(cè)各部門經(jīng)費(fèi)使用情況,制定可行有效高效的經(jīng)營策略,做出確實(shí)可行的決策,做到企業(yè)內(nèi)部分工明確,目標(biāo)一致,規(guī)章制度完善。即要求在管理決策中力求“精”, 防犯“做大做空”片面盲目。強(qiáng)調(diào)理性投資建設(shè),有助于高校長(zhǎng)期戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)的決策。

    企業(yè)資金的有效運(yùn)用。要求管理人員有全面的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的認(rèn)識(shí)。在具體工作中,結(jié)合實(shí)際情況,對(duì)資金有效的利用,不只重視眼前利益導(dǎo)致企業(yè)失去長(zhǎng)遠(yuǎn)收益。

    重視企業(yè)人才培養(yǎng)。就是要求企業(yè)不僅重視硬件設(shè)施,還應(yīng)重視人才。對(duì)重點(diǎn)部門和重要財(cái)務(wù)管理上應(yīng)有相應(yīng)人才,并在更換管理層時(shí)有足夠重視,盡量做到寧缺毋濫。 實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì):收集并整理2至3個(gè)典型而翔實(shí)的案例,對(duì)論文中的論點(diǎn)加以充分有力的論證。如下:

    案例一:三株實(shí)業(yè)有限公司曾是國內(nèi)知名的生產(chǎn)和銷售保健品的民營企業(yè),1994年才組建,只用了兩年,即1996年其年銷額就猛漲到了80億元,到1997年,公司總資產(chǎn)為48億元,且資產(chǎn)負(fù)債率為0。然而這個(gè)龐大的帝國,竟然就因一個(gè)危機(jī)事件走向了滅亡———三株集團(tuán)在一起消費(fèi)者病故的法律糾紛中一審司敗訴。于是從1998年4月開始,其銷售收入猛然從原來的年銷售80億元,下跌到1000萬元,隨后出現(xiàn)全面虧損,工廠全面停產(chǎn)。

    案例二:德隆集團(tuán)一度是我國最大的民營企業(yè)集團(tuán)之一。德隆成為中國經(jīng)濟(jì)的一個(gè)神話。然而神話的破滅卻比神話的制造更為迅猛和突然。以2019年4月14日德隆旗下“三駕馬車”

    股票連續(xù)跌停為導(dǎo)火索,德隆資金鏈條崩斷的事實(shí)逐漸浮出水面,引發(fā)了劇烈的社會(huì)動(dòng)蕩。此后,公安、司法、監(jiān)管機(jī)關(guān)對(duì)德隆涉嫌操縱股市,非法融資,擾亂金融秩序的行為展開調(diào)查。短短兩個(gè)月的時(shí)間,創(chuàng)造了中國乃至世界企業(yè)擴(kuò)張奇跡的資本巨人頹然倒下。

    完成設(shè)計(jì)(論文)的條件、方法及措施:

    一、條件

    1、閱讀有關(guān)書籍及雜志,如查閱圖書館、資料室的資料等。

    2、進(jìn)行調(diào)查研究,緊密聯(lián)系當(dāng)前實(shí)際;規(guī)范研究與實(shí)證研究相結(jié)合。

    3、及時(shí)與指導(dǎo)老師進(jìn)行溝通交流,充實(shí)自身理論知識(shí),理論聯(lián)系實(shí)際。充分利用時(shí)間,要有足夠的時(shí)間做保障。

    二、方法及措施

    1、2019年9月18日前:按畢業(yè)論文寫作要求進(jìn)行選題,并與指導(dǎo)教師進(jìn)行溝通。指導(dǎo)教師下達(dá)“畢業(yè)論文任務(wù)書”,對(duì)畢業(yè)論文提出明確要求。

    2、2019年9月19日—10月28日:收集相關(guān)資料,撰寫讀書筆記,完成篩選文獻(xiàn)資料、確定翻譯的外文文獻(xiàn)。

    3、2019年9月19日—9月23日:輔導(dǎo)開題報(bào)告,就選題明確寫作的意義、研究方法和預(yù)期寫作進(jìn)度,并經(jīng)由指導(dǎo)老師審閱通過。

    4、2019年9月24日—9月30日: 形成畢業(yè)論文寫作初綱,并提交指導(dǎo)教師審閱。

    5、2019年10月8日—10月14日:根據(jù)指導(dǎo)教師意見,形成寫作細(xì)綱,并再次提交指導(dǎo)教師審閱 。

    6、2019年10月15日—10月28日:以細(xì)綱為基礎(chǔ),寫作完成初稿,提交指導(dǎo)教師審閱。

    7、2019年10月29日—11月4日:根據(jù)指導(dǎo)教師意見,修改畢業(yè)論文,完成論文修改稿1,交指導(dǎo)教師批閱。

    8、2019年11月5日—11月11日:根據(jù)指導(dǎo)教師意見,修改畢業(yè)論文,完成論文修改稿2,交指導(dǎo)教師批閱。

    9、2019年11月12日—11月18日:完成論文正稿。

    10、2019年11月19日—11月23日:按規(guī)范化要求完成裝袋并上交指導(dǎo)教師,作好答辯準(zhǔn)備工作,進(jìn)行畢業(yè)論文答辯。

    篇5

    2.財(cái)會(huì)類專業(yè)本科生畢業(yè)論文質(zhì)量現(xiàn)狀

    為了了解財(cái)會(huì)類專業(yè)本科生畢業(yè)論文質(zhì)量現(xiàn)狀、成因,本課題分別對(duì)用人單位、學(xué)校本科教學(xué)管理人員、論文指導(dǎo)老師和大四學(xué)生進(jìn)行了問卷調(diào)查。

    2.1 對(duì)財(cái)會(huì)類專業(yè)本科生畢業(yè)論文質(zhì)量的評(píng)價(jià)

    全部被調(diào)查人員中,63.83%認(rèn)為一般,21.27%認(rèn)為較好,14.9%認(rèn)為差。

    2.2 對(duì)財(cái)會(huì)類專業(yè)本科生畢業(yè)論文作用的看法

    被調(diào)査用人單位人員中,83.3%認(rèn)為可反映本科生專業(yè)水平,77.8%認(rèn)為是一個(gè)很好的文字表達(dá)能力鍛煉機(jī)會(huì)。被調(diào)查學(xué)生中,51.6%認(rèn)為可檢驗(yàn)所學(xué)專業(yè)知識(shí),43.2%認(rèn)為可訓(xùn)練和提高寫作能力。

    2.3 財(cái)會(huì)類專業(yè)本科生畢業(yè)論文存在的問題及原因

    被調(diào)查用人單位人員中,83.3%認(rèn)為缺乏邏輯性和分析問題不深刻,66.7%認(rèn)為抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重,83.3%認(rèn)為文字表達(dá)能力一般,16.7%認(rèn)為很差。80%的教學(xué)管理人員認(rèn)為是重結(jié)果、過程管理不到位。被調(diào)查指導(dǎo)教師認(rèn)為是缺乏自己的觀點(diǎn)(84.2%)、抄襲現(xiàn)象嚴(yán)重(68.4%)和缺乏數(shù)據(jù)和圖表(63.2%)。68.4%認(rèn)為是學(xué)生不重視,63.2%認(rèn)為是學(xué)生寫作訓(xùn)練太少,47.4%認(rèn)為是資料數(shù)據(jù)搜集不充分。被調(diào)查學(xué)生中,89.5%引用比例超過20%,其中,引用比例30%-50%的占45.3%。92.1%表示寫作能力不足;89.5%表示很難提出自己的觀點(diǎn);84.7%表示難以獲得第一手?jǐn)?shù)據(jù)資料;67.9%表示外文資料難查。

    2.4 對(duì)財(cái)會(huì)類專業(yè)本科生畢業(yè)論文質(zhì)量的改進(jìn)建議

    被調(diào)查用人單位人員建議選題聯(lián)系實(shí)踐和平時(shí)多練。被調(diào)查教學(xué)管理人員中,80%認(rèn)為需加磕搐導(dǎo)環(huán)節(jié);70%認(rèn)為應(yīng)對(duì)畢業(yè)論文指導(dǎo)和寫作實(shí)施全過程監(jiān)控;70%認(rèn)為應(yīng)抽查,30%認(rèn)為應(yīng)普查。被調(diào)查指導(dǎo)教師中,68.4%認(rèn)為需增設(shè)寫作課程;78.9%認(rèn)為畢業(yè)論文成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系應(yīng)由教務(wù)處和專業(yè)教師制定;52.6%認(rèn)為要提高畢業(yè)論文成績(jī)的權(quán)重;52.6%認(rèn)為要建立科學(xué)的指導(dǎo)教師獎(jiǎng)懲政策。被調(diào)查學(xué)生中,62.1%認(rèn)為有問題就要請(qǐng)教導(dǎo)師;53.4%的認(rèn)為應(yīng)給本科生更多科研實(shí)踐機(jī)會(huì)。

    3.提高財(cái)會(huì)類專業(yè)本科生畢業(yè)論文質(zhì)量的對(duì)策

    3.1 提高畢業(yè)論文的地位和作用

    一是修改培養(yǎng)計(jì)劃,提高畢業(yè)論文的學(xué)分權(quán)重,引起學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文的重視;二是加大對(duì)優(yōu)秀畢業(yè)論文的獎(jiǎng)勵(lì)力度,激勵(lì)學(xué)生寫好畢業(yè)論文;三是嚴(yán)格答辯資格審核,對(duì)于不認(rèn)真完成的不合格畢業(yè)論文不允許進(jìn)人答辯環(huán)節(jié)。

    3.2 增加寫作學(xué)習(xí)和練習(xí)環(huán)節(jié)

    一是在培養(yǎng)計(jì)劃中增設(shè)寫作課程,使學(xué)生接受系統(tǒng)的寫作訓(xùn)練,掌握規(guī)范的論文寫作方法;二是鼓勵(lì)學(xué)生根據(jù)專業(yè)課程內(nèi)容撰寫學(xué)術(shù)論文,為后續(xù)的畢業(yè)論文寫作奠定基礎(chǔ);三是學(xué)校給本科生設(shè)置自主創(chuàng)新基金科研項(xiàng)目,鼓勵(lì)學(xué)生積極申請(qǐng)和完成,激勵(lì)學(xué)生參與老師的科研項(xiàng)目,提高其研究能力和寫作水平。

    3.3 完善本科生畢業(yè)論文成績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo)

    對(duì)本科生畢業(yè)論文成績(jī)的評(píng)定除了論文最終成果的質(zhì)量,還應(yīng)該注重過程評(píng)價(jià)。論文總評(píng)成績(jī)?cè)u(píng)定應(yīng)采用百分制,由指導(dǎo)教師評(píng)分(40%)、評(píng)閱教師評(píng)分(10%)和答辯小組對(duì)答辯成績(jī)?cè)u(píng)分(50%)三部分分?jǐn)?shù)加權(quán)平均得到。評(píng)價(jià)指標(biāo)應(yīng)包括選題(符合專業(yè)目標(biāo)要求,理論聯(lián)系實(shí)際)、文獻(xiàn)閱讀與綜述(文獻(xiàn)閱讀充分,材料詳實(shí),列舉的研究成果是最新的,與選題相關(guān)度高,具有權(quán)威性;引用規(guī)范;綜述得當(dāng))、觀點(diǎn)(有創(chuàng)新點(diǎn)或自己獨(dú)特的見解)、科研能力(研究方法科學(xué);數(shù)據(jù)真實(shí),計(jì)算無誤)、邏輯結(jié)構(gòu)(結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),層次清晰,論點(diǎn)突出,邏輯性強(qiáng))、工作量(按照規(guī)定的時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成各項(xiàng)任務(wù))、寫作水平(文理通順,語言準(zhǔn)確,無錯(cuò)別字)、答辯情況(陳述流利,回答問題正確)。

    3.4 制定指導(dǎo)教師工作制度和獎(jiǎng)懲政策

    應(yīng)建立指導(dǎo)教師工作制度,明確指導(dǎo)教師的工作職責(zé)和獎(jiǎng)懲政策,適當(dāng)增加指導(dǎo)論文的折算工作量,約束和激勵(lì)教師投人足夠的時(shí)間和精力指導(dǎo)本科生畢業(yè)論文。

    篇6

    [3]徐漢峰等.??茖哟蔚母呗毶灰藢懏厴I(yè)論文[J].湖北職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2007,(1).

    [4]方有林等.畢業(yè)論文遭冷遇為哪般[J].上海教育,2002,(13).

    [5]李新建.高職畢業(yè)論文撰寫現(xiàn)狀及改革舉措[J].知識(shí)窗:教師版,2013,(1).

    [6]李立,葛偉.對(duì)高職培養(yǎng)目標(biāo)定位的思考[J].教育與職業(yè),2007,(11).

    篇7

    ②培根,著.何新,譯.人生論.湖南人民出版社,1987:1.

    ③研究會(huì).與現(xiàn)代中國.北京大學(xué)出版社,2010:187.

    ④高小和.學(xué)術(shù)論文寫作.南京大學(xué)出版社,2002,7:14.

    參考文獻(xiàn):

    [1]百度百科,http:///view/208414.htm,

    2012.7.

    [2]培根.何新,譯.人生論[M].湖南人民出版社,1987.

    篇8

    [作者簡(jiǎn)介]雷芳(1979-),女,江西臨川人,東華理工大學(xué),講師,碩士,研究方向?yàn)楦咝X?cái)務(wù)管理;邱衛(wèi)林(1979-),男,江西上饒人,東華理工大學(xué),講師,碩士,研究方向?yàn)樨?cái)務(wù)會(huì)計(jì)。(江西撫州344000)

    [課題項(xiàng)目]本文系2011年省級(jí)教育規(guī)劃課題項(xiàng)目“本科會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo)與畢業(yè)生就業(yè)能力的比對(duì)研究”(項(xiàng)目編號(hào):10YB272)和2010年校教改項(xiàng)目“高校本科生畢業(yè)論文/設(shè)計(jì)教學(xué)研究”(項(xiàng)目編號(hào):JG0026)的研究成果之一。

    [中圖分類號(hào)]G642[文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A[文章編號(hào)]1004-3985(2012)09-0124-02

    本科畢業(yè)論文是教學(xué)計(jì)劃中重要的實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié),是高校實(shí)現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo)的重要一課,是衡量教學(xué)水平的重要標(biāo)準(zhǔn)。通過畢業(yè)論文的寫作,培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識(shí)和基礎(chǔ)技能,提高分析、解決實(shí)際問題的能力和科學(xué)研究工作的初步能力。提高大學(xué)生的綜合實(shí)踐能力和素質(zhì),培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新能力和創(chuàng)業(yè)精神,是學(xué)生畢業(yè)與學(xué)士學(xué)位資格認(rèn)證的重要依據(jù)。如何提高本科畢業(yè)論文質(zhì)量在本科院校已變得尤為重要和迫切。

    一、本科院校畢業(yè)論文設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)存在的問題

    1.學(xué)生撰寫畢業(yè)論文,從事理論研究的實(shí)踐基礎(chǔ)薄弱。我國大部分本科院校的畢業(yè)論文均安排在最后一學(xué)期,且與畢業(yè)實(shí)習(xí)結(jié)合在一起。從教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行來說,這種安排無可厚非,并且這樣安排的目的是為了讓學(xué)生的畢業(yè)論文和實(shí)踐單位聯(lián)系起來進(jìn)行撰寫,避免寫一些純理論的文章。比如某高校經(jīng)濟(jì)管理學(xué)校規(guī)定學(xué)生的畢業(yè)論文必須要聯(lián)系具體的單位,不能寫純理論的文章,否則給予不通過,直接進(jìn)入二辯??墒怯捎谝恍I(yè)的特殊性(如會(huì)計(jì)專業(yè)),如果學(xué)生實(shí)習(xí)不可避免會(huì)涉及企業(yè)的商業(yè)秘密,企業(yè)一般不愿意接受學(xué)生實(shí)習(xí),這就帶來了高校安排學(xué)生實(shí)習(xí)的難度。所以,一般本科院校的學(xué)生大部分都采取自己聯(lián)系實(shí)習(xí)單位的方式,從而使實(shí)習(xí)質(zhì)量難以得到保證,學(xué)生得不到應(yīng)有的實(shí)踐鍛煉。

    2.畢業(yè)論文的教學(xué)管理制度執(zhí)行不力,檢查流于形式。目前我國大部分高校對(duì)本科學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計(jì)都建立了一系列管理制度,明確了畢業(yè)論文的地位與作用、畢業(yè)論文撰寫的態(tài)度和要求、畢業(yè)論文設(shè)計(jì)和答辯工作時(shí)間、畢業(yè)論文的選題、畢業(yè)論文的結(jié)構(gòu)與行文等相關(guān)制度。但當(dāng)學(xué)生的就業(yè)和畢業(yè)產(chǎn)生矛盾的時(shí)候,學(xué)校在對(duì)論文要求的執(zhí)行過程中往往是流于形式,沒有嚴(yán)格執(zhí)行。這樣一個(gè)狀況,助長(zhǎng)了師生輕視畢業(yè)論文的風(fēng)氣,嚴(yán)重影響到了論文寫作質(zhì)量。同時(shí)高校就業(yè)率是評(píng)價(jià)高校質(zhì)量的一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),學(xué)校的就業(yè)率往往和其招生存在一定的比例關(guān)系,給高校創(chuàng)造了許多向社會(huì)展示和與社會(huì)接軌的機(jī)會(huì)。在目前就業(yè)壓力日趨增大的情況下,就業(yè)工作給畢業(yè)論文環(huán)節(jié)帶來了巨大的沖擊,因此各高校中不存在畢業(yè)論文設(shè)計(jì)不通過的現(xiàn)象。比如,學(xué)校規(guī)定在第八學(xué)期開學(xué)初,學(xué)院就要進(jìn)行畢業(yè)論文前期檢查,對(duì)學(xué)生選題、指導(dǎo)教師的安排、任務(wù)書的下達(dá)以及學(xué)生開題報(bào)告等情況進(jìn)行自查,并報(bào)教務(wù)部門審查。而教務(wù)部門對(duì)各學(xué)院上報(bào)的前期檢查,只是收全而已,對(duì)檢查所寫的內(nèi)容關(guān)注得不多。

    3.畢業(yè)論文指導(dǎo)不到位。高質(zhì)量地完成畢業(yè)論文,必須充分發(fā)揮教師和學(xué)生的積極性,而學(xué)生的積極性主要靠教師去調(diào)動(dòng),指導(dǎo)教師肩負(fù)學(xué)生思想工作和指導(dǎo)畢業(yè)論文工作的雙重任務(wù),在教學(xué)活動(dòng)中,教師起著主導(dǎo)作用,因此,指導(dǎo)教師隊(duì)伍的狀況直接影響著畢業(yè)論文的質(zhì)量。當(dāng)前本科院校本科論文指導(dǎo)不到位的問題突出。一是部分教師對(duì)本科畢業(yè)論文的重視不夠。有些教師認(rèn)為,本科生不是研究生,本科畢業(yè)論文只是走過場(chǎng),學(xué)生感受過了就行,不必有太高的質(zhì)量。也有些教師認(rèn)為,本科生的就業(yè)形勢(shì)這么嚴(yán)峻,讓他們安下心來寫論文是不太可能的,也是不現(xiàn)實(shí)的。因此,對(duì)本科畢業(yè)論文寫作不夠重視,在幫助學(xué)生選擇和確定課題過程中,沒有引導(dǎo)和啟發(fā)學(xué)生明確論文的目的,沒有指導(dǎo)好,也沒有嚴(yán)格要求學(xué)生做好文獻(xiàn)綜述工作。在論文指導(dǎo)中,教師對(duì)學(xué)生的論文沒有進(jìn)行嚴(yán)格的審閱,沒有指出論文中存在的問題,對(duì)論文中出現(xiàn)的問題沒有堅(jiān)持讓學(xué)生全部改正后再進(jìn)行定稿,論文的質(zhì)量也就不能保證。同時(shí),我們也不能否認(rèn),有些教師在學(xué)生畢業(yè)論文指導(dǎo)上不愿付出更多的辛勞,現(xiàn)在評(píng)價(jià)大學(xué)教師的標(biāo)準(zhǔn)是科研成果,教師對(duì)教學(xué)的不重視就顯得更為普遍。二是指導(dǎo)教師短缺,所帶學(xué)生過多。高校近幾年連續(xù)擴(kuò)招,學(xué)生人數(shù)大增,但教師數(shù)量的增加沒能跟上學(xué)生數(shù)量增長(zhǎng)的速度,生師比過高,致使每個(gè)指導(dǎo)教師所帶的學(xué)生人數(shù)增加。以江西某高校會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的學(xué)生和老師來作一個(gè)比較分析:目前該學(xué)校的經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院會(huì)計(jì)教研室的老師一共有8人,而該校應(yīng)屆會(huì)計(jì)學(xué)本科專業(yè)平均每年共有120名學(xué)生,參與論文指導(dǎo)的共有10名教師,每個(gè)教師平均要承擔(dān)12個(gè)學(xué)生的論文指導(dǎo)工作,在這10名教師中,有6名老師指導(dǎo)的學(xué)生數(shù)超過12人。這與江西省教育廳2004年5月頒發(fā)的《關(guān)于加強(qiáng)普通高等 學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(jì)論文工作的通知》中所指出“每位教師所指導(dǎo)的學(xué)生人數(shù),本科學(xué)校原則上不超過8人,高職高專學(xué)校原則上不超過10人”的文件精神不符。教師的精力和時(shí)間總是有限的,一名教師指導(dǎo)的學(xué)生人數(shù)過多,指導(dǎo)就不可能面面俱到,影響了學(xué)生的畢業(yè)論文的質(zhì)量。

    4.論文的寫作時(shí)間倉促。根據(jù)高校教學(xué)計(jì)劃的安排,本科畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)論文的時(shí)間安排在第八學(xué)期,時(shí)間一般是十周左右(含畢業(yè)實(shí)習(xí)時(shí)間),表現(xiàn)在工作安排上,學(xué)校規(guī)定在第七學(xué)期末完成學(xué)生畢業(yè)論文選題和指導(dǎo)教師的選定工作,但由于學(xué)生在第七學(xué)期末就已經(jīng)開始為各種各樣的招聘會(huì)奔波,各學(xué)院往往在第八學(xué)期開學(xué)后才能確定該項(xiàng)工作,而學(xué)生則是開始論文寫作時(shí)才了解其任務(wù)和內(nèi)容。比如江西某高校會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)的學(xué)生一般是完成了第七學(xué)期的教學(xué)計(jì)劃后,就可以離開學(xué)校找工作、實(shí)習(xí)等,學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束返校己是五一節(jié)后,而學(xué)校規(guī)定論文答辯必須在6月中旬前后結(jié)束,學(xué)生實(shí)際寫作時(shí)間還不到6周,畢業(yè)論文寫作時(shí)間明顯不足。為此,我對(duì)江西部分高校的學(xué)生進(jìn)行調(diào)查,在調(diào)查中,當(dāng)問及“為確保論文的質(zhì)量,你認(rèn)為論文的撰寫時(shí)間應(yīng)為多少周為宜?”他們的回答情況如下,76%的學(xué)生認(rèn)為,為保證畢業(yè)論文的質(zhì)量,撰寫畢業(yè)論文的時(shí)間須在10周以上;47%的學(xué)生認(rèn)為,撰寫畢業(yè)論文的時(shí)間應(yīng)在11周以上;32%的學(xué)生認(rèn)為,撰寫畢業(yè)論文的時(shí)間應(yīng)在12周以上,其中有1名學(xué)生認(rèn)為,為確保畢業(yè)論文質(zhì)量,畢業(yè)論文寫作的時(shí)間應(yīng)在15周左右。所以學(xué)生畢業(yè)論文的撰寫時(shí)間是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。

    二、加強(qiáng)畢業(yè)論文設(shè)計(jì)教學(xué)的對(duì)策

    1.提高學(xué)生認(rèn)識(shí),科學(xué)合理安排論文時(shí)間。畢業(yè)論文是高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生按照教學(xué)計(jì)劃規(guī)定在畢業(yè)前必須完成的能反映其綜合學(xué)習(xí)成果的學(xué)術(shù)論文,是高等學(xué)校教學(xué)組織過程的重要階段,是實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)目標(biāo)和檢驗(yàn)教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。畢業(yè)論文的寫作成果是學(xué)生畢業(yè)及學(xué)位資格認(rèn)證的重要依據(jù),是對(duì)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)能力評(píng)價(jià)的最主要內(nèi)容。撰寫畢業(yè)論文是教學(xué)計(jì)劃規(guī)定的重要環(huán)節(jié)和內(nèi)容,是對(duì)本科生學(xué)業(yè)水平和研究能力的綜合檢驗(yàn),也是本科生在學(xué)校期間,運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)和獲得的分析問題、解決問題的能力,進(jìn)行理論與實(shí)際相結(jié)合的最后一次重要的訓(xùn)練。這對(duì)于保證教學(xué)質(zhì)量和保證合格畢業(yè)生的培養(yǎng)質(zhì)量,具有重要的意義。同時(shí)高校應(yīng)該科學(xué)制定畢業(yè)論文設(shè)計(jì)和畢業(yè)論文答辯的時(shí)間,更好地保證畢業(yè)論文質(zhì)量。

    2.強(qiáng)化論文過程各環(huán)節(jié)的管理。一是加強(qiáng)選題審題管理,要明確論文題目必須緊密結(jié)合本專業(yè)培養(yǎng)方向,學(xué)生應(yīng)該選擇具有理論意義和實(shí)際意義的論文題目進(jìn)行研究和寫作,一般應(yīng)在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下,結(jié)合學(xué)生的實(shí)習(xí)單位情況和本人的興趣進(jìn)行選題。一般高校都是采取由各個(gè)學(xué)院自己組織指導(dǎo)教師提出畢業(yè)設(shè)計(jì)論文題目,審查并公布課題名稱,組織學(xué)生選題。二是學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生寫作過程的檢查監(jiān)督,指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生畢業(yè)論文設(shè)計(jì)進(jìn)展情況的檢查,一般每周至少一次,對(duì)檢查情況應(yīng)做好記錄,在進(jìn)展情況記錄表中,應(yīng)如實(shí)記錄學(xué)生提出的相關(guān)問題或指導(dǎo)教師的檢查內(nèi)容和結(jié)果,杜絕空洞的現(xiàn)象發(fā)生。并且要有中期小結(jié)記錄表,定期對(duì)前一階段完成工作做個(gè)總結(jié),指導(dǎo)教師進(jìn)行監(jiān)督,并寫出建議。三是在指導(dǎo)資質(zhì)方面,為了保證畢業(yè)論文設(shè)計(jì)的質(zhì)量,指導(dǎo)教師應(yīng)由具有講師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的教師或具有工程實(shí)踐和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的工程師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)的工程技術(shù)人員擔(dān)任,助教、研究生不能單獨(dú)指導(dǎo)畢業(yè)論文設(shè)計(jì),只能作為助手,協(xié)助指導(dǎo)畢業(yè)論文設(shè)計(jì)工作。四是在過程控制方面,指導(dǎo)老師要承擔(dān)起在學(xué)生畢業(yè)論文寫作各個(gè)環(huán)節(jié)中應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,在論文設(shè)計(jì)的全過程中,指導(dǎo)教師應(yīng)指定時(shí)間和地點(diǎn),對(duì)學(xué)生進(jìn)行階段性檢查并向?qū)W生提出書面指導(dǎo)意見,重點(diǎn)可以放在思路、方法及資料查找上給學(xué)生多方面的指導(dǎo),讓學(xué)生自己去思考、分析、對(duì)比和解決問題,平時(shí)應(yīng)該定期與學(xué)生聯(lián)系,采取多種方式檢查學(xué)生的工作進(jìn)度和工作質(zhì)量,了解畢業(yè)論文設(shè)計(jì)的進(jìn)度并予以指導(dǎo)。同時(shí)學(xué)校還應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)指導(dǎo)老師的監(jiān)督檢查力度,設(shè)立畢業(yè)論文設(shè)計(jì)專項(xiàng)管理制度,管理人員盡可能的是那些在專業(yè)方面經(jīng)驗(yàn)豐富的獨(dú)立的第三方,能夠站在一個(gè)比較客觀的角度,理性地看待題目審查、初期檢查、中期檢查、答辯檢查等各環(huán)節(jié)。比如學(xué)校教務(wù)處會(huì)同督導(dǎo)組隨機(jī)抽查各學(xué)院對(duì)畢業(yè)論文設(shè)計(jì)中期檢查的執(zhí)行情況,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)給予糾正和上報(bào)。

    3.建立起“3.8.2.1”畢業(yè)論文教學(xué)新模式。高??梢詥?dòng)“3.8.2.1”畢業(yè)論文教學(xué)新模式,具體就是通過理論支撐,聯(lián)系實(shí)踐,并且通過循序漸進(jìn)的方法,有階段性、分步驟訓(xùn)練特點(diǎn)的畢業(yè)論文教學(xué)新模式。該模式分為四個(gè)模塊:寫作基礎(chǔ)模塊、專業(yè)訓(xùn)練模塊、模擬寫作模塊、寫作檢驗(yàn)?zāi)K。模式中“寫作基礎(chǔ)模塊”的“3”是指開設(shè)“大學(xué)語文”“論文寫作及學(xué)術(shù)規(guī)范”“經(jīng)濟(jì)文獻(xiàn)檢索”三門課程,開設(shè)這三門課的主要目的是為以后撰寫畢業(yè)論文奠定基礎(chǔ)。其中“大學(xué)語文”一般是安排在第一學(xué)期,“論文寫作及學(xué)術(shù)規(guī)范”安排在第二學(xué)期,“經(jīng)濟(jì)文獻(xiàn)檢索”安排在第三學(xué)期。在課程上這樣安排是為了保證時(shí)間上的連貫性,同時(shí)也體現(xiàn)了大學(xué)與高中知識(shí)的延續(xù)性。模式中“專業(yè)訓(xùn)練模塊”的“8”是指根據(jù)教育部規(guī)定的各個(gè)專業(yè)指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃中規(guī)定的有關(guān)主干專業(yè)課程進(jìn)行課程論文訓(xùn)練,通過對(duì)課程論文寫作的不斷訓(xùn)練為以后撰寫畢業(yè)論文奠定基礎(chǔ)。課程論文的寫作形式多樣,如研究報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、學(xué)習(xí)小結(jié)、案例分析等形式。模式中“模擬寫作模塊”的“2”是指開展論文專題講座和進(jìn)行學(xué)年論文寫作訓(xùn)練,時(shí)間一般可安排在第七個(gè)學(xué)期完成。模式中“寫作檢驗(yàn)?zāi)K”的“1”是指在最后一學(xué)期,學(xué)生在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下完成畢業(yè)論文撰寫全過程。在操作上可以盡可能圍繞學(xué)年論文確定的題目作進(jìn)一步的調(diào)查研究,使研究?jī)?nèi)容不斷充實(shí)和升華。

    [參考文獻(xiàn)]

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    [2]李永勝,劉勝洪.提高高等院校本科畢業(yè)論文質(zhì)量的思考[J].中山大學(xué)學(xué)報(bào)論叢,2004(4).

    篇9

    一、基本情況

    本屆會(huì)計(jì)專業(yè)畢業(yè)人數(shù)1846人,優(yōu)秀0人,良好30人,及格率78%,良好率1.7%,復(fù)審未通過的有76人。論文指導(dǎo)較好的指導(dǎo)教師有:岳陽電大的曾秋香、婁底電大的馬秋明、懷化電大的馬俊、衡陽電大的龍永葆等;分校答辯組織較好的有:懷化、零陵、長(zhǎng)沙。

    二、取得的主要成績(jī)

    1、畢業(yè)論文工作進(jìn)一步規(guī)范

    為規(guī)范畢業(yè)論文工作,中央電大、湖南電大、原教學(xué)指導(dǎo)中心、原教學(xué)中心財(cái)經(jīng)教學(xué)部、商學(xué)院會(huì)計(jì)系等進(jìn)行了大量的工作,下發(fā)了一系列的文件、通知,主要包括:答辯主持人資格的培訓(xùn)制度、指導(dǎo)教師資格審查制度、畢業(yè)論文的實(shí)施方案、實(shí)踐教學(xué)的設(shè)計(jì)方案等;召開的相關(guān)會(huì)議有:2003年下學(xué)期在衡陽召開會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué)會(huì)議,主要研討了會(huì)計(jì)模擬實(shí)踐和本科畢業(yè)論文工作;2004年下學(xué)期在長(zhǎng)沙召開湖南電大實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué)工作會(huì)議,主要就專業(yè)實(shí)踐性環(huán)節(jié)教學(xué)規(guī)范問題進(jìn)行了研討,并下發(fā)《湖南廣播電視大學(xué)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))教學(xué)工作規(guī)范》(《關(guān)于印發(fā)湖南廣播電視大學(xué)“人才培養(yǎng)模式改革和開放教育試點(diǎn)”實(shí)踐環(huán)節(jié)教學(xué)工作規(guī)范(試行)的通知》湘電大行字2004[26號(hào)]。本學(xué)期商學(xué)院下發(fā)了《關(guān)于作好2005年上學(xué)期本、??茣?huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文(作業(yè))工作的通知》。通過這一系列的文件、通知、制度、會(huì)議,會(huì)計(jì)學(xué)畢業(yè)論文工作尤其是開放本科論文工作得到了較好的規(guī)范。

    2、畢業(yè)論文質(zhì)量有較大程度的提高

    畢業(yè)論文既是實(shí)踐性環(huán)節(jié)教學(xué)的重要內(nèi)容,又是對(duì)整個(gè)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)過程的梳理、歸納和總結(jié),畢業(yè)論文質(zhì)量的高低實(shí)際上反映專業(yè)教學(xué)質(zhì)量的高低。隨著專業(yè)教學(xué)的加強(qiáng)、論文工作的進(jìn)一步規(guī)范,學(xué)生畢業(yè)論文的質(zhì)量有了較大程度的提高,整段抄襲的文章少見了、整篇抄襲的文章少見了、選題跨專業(yè)的文章少見了、選題很大的文章少見了、內(nèi)容淺嘗輒止教科書式的陳述的文章少見了、結(jié)構(gòu)紛亂思路不清的文章少見了等等。如2003年下學(xué)期會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文共完成1115篇論文、答辯1092人次、及格率78%、不及格率22%,2004年下學(xué)期本科畢業(yè)論文共完成867篇,良好34篇,及格率93.1%、良好率3.92%。2005年8月份會(huì)計(jì)專業(yè)的畢業(yè)人數(shù)是1846人,優(yōu)秀0人,良好30人,及格率78%,良好率占1.9%。

    3、答辯組織工作進(jìn)一步規(guī)范有序

    答辯是論文工作的重要環(huán)節(jié),通過各級(jí)部門的努力,答辯組織工作得到進(jìn)一步規(guī)范,絕大多數(shù)分校都能按照中央電大、省電大的相關(guān)文件、制度、通知精神組織實(shí)施。以往的那種以讀論文的形式進(jìn)行陳述的現(xiàn)象少見了;答辯時(shí)很緊張以至難以完成老師提問的情況少見了;答辯時(shí)答非所問的情況少見了;答辯時(shí)答辯教室吵鬧的情況少見了,這些都表明各分校對(duì)答辯工作很重視、進(jìn)行了認(rèn)真的組織,有的分校還對(duì)學(xué)生進(jìn)行了答辯前的培訓(xùn),學(xué)生在正式答辯時(shí)準(zhǔn)備充分,陳述文章的觀點(diǎn)和主要內(nèi)容時(shí)可以不看自己的論文。如株洲分校攸縣工作站就是一個(gè)很好的典型;懷化電大等分校要求答辯完成的學(xué)生在答辯教室聽其他同學(xué)的答辯直至全部答辯完成,并且紀(jì)律很好。

    4、進(jìn)行了論文改革后,取得了一定的成效。首先,學(xué)生抄襲的現(xiàn)象明顯減少了。其次,指導(dǎo)老師的理論水平也得到了一定的提高。第三,本次論文的格式基本都符合要求,看起來很整齊。與以前裝訂得五花八門的論文相比,本屆學(xué)生的態(tài)度大多較認(rèn)真。同時(shí)規(guī)定要求復(fù)審不及格的不參加答辯,進(jìn)一步保證了論文質(zhì)量。

    三、目前仍存在的一些問題

    會(huì)計(jì)學(xué)科的畢業(yè)論文工作取得了顯著的成績(jī),但仍存在一定問題,主要表現(xiàn)在:

    1、本科論文選題存在個(gè)別不符合選題要求(有的選了純稅務(wù)、金融、工商管理的題目等、有的選題太大,如:會(huì)計(jì)制度研究、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則研究、21世紀(jì)會(huì)計(jì)的發(fā)展問題等);

    2有少部分論文未按照本科畢業(yè)論文要求的程序完成,如仍存在管理教師未簽字、指導(dǎo)教師未簽字而分校初審已簽字的現(xiàn)象等;

    3論文格式仍存在極少部分不規(guī)范,如:有的指導(dǎo)教師初評(píng)意見未寫在該欄目?jī)?nèi),有的寫作過程考核表未填寫等。

    4論文質(zhì)量整體提高,但仍有極少部分論文質(zhì)量較差(選題、結(jié)構(gòu)、內(nèi)容、材料等方面,如寫電算會(huì)計(jì)的寫到網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)、寫會(huì)計(jì)信息披露的問題及治理的寫到會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量方面的問題及治理等等。)。

    5、答辯組織較好的分校有:懷化、零陵、長(zhǎng)沙。

    四、就加強(qiáng)畢業(yè)論文工作的幾點(diǎn)建議

    1、加強(qiáng)專業(yè)教學(xué)和實(shí)踐性環(huán)節(jié)教學(xué)來推動(dòng)畢業(yè)論文工作

    專業(yè)教學(xué)和實(shí)踐性環(huán)節(jié)教學(xué)是搞好畢業(yè)論文工作的出發(fā)點(diǎn),特別是實(shí)踐性環(huán)節(jié)教學(xué),實(shí)踐性環(huán)節(jié)教學(xué),是會(huì)計(jì)學(xué)科教學(xué)的重要內(nèi)容,主要包括課程實(shí)踐、社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)調(diào)查、模擬實(shí)踐、畢業(yè)論文等環(huán)節(jié)。我們認(rèn)為搞好專業(yè)教學(xué)和實(shí)踐性環(huán)節(jié)教學(xué)是做好畢業(yè)論文工作的基礎(chǔ),學(xué)生通過專業(yè)學(xué)習(xí)和平時(shí)的課程實(shí)踐、社會(huì)實(shí)踐、社會(huì)調(diào)查等活動(dòng)收集畢業(yè)論文的材料,可以了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)政策等在企業(yè)、公司的實(shí)際執(zhí)行狀況,為畢業(yè)論文寫作打下基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)系還將設(shè)立會(huì)計(jì)學(xué)科全省實(shí)踐性環(huán)節(jié)大教研室,對(duì)課程實(shí)踐教學(xué)、社會(huì)實(shí)踐(含校外實(shí)踐基地的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)和高職高專的實(shí)踐實(shí)訓(xùn))、社會(huì)調(diào)查、畢業(yè)作業(yè)和畢業(yè)論文等四大模塊的實(shí)踐模式進(jìn)行設(shè)計(jì)、探討和創(chuàng)新。為學(xué)院會(huì)計(jì)學(xué)科的全省實(shí)踐教學(xué)制度化、程序化、科學(xué)化提供理論和實(shí)踐依據(jù)。

    2、把好指導(dǎo)教師聘任關(guān)

    把好指導(dǎo)教師聘任關(guān)是整個(gè)畢業(yè)論文工作的起點(diǎn)、也是整個(gè)畢業(yè)論文工作的最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。指導(dǎo)教師聘用得好,則學(xué)生論文選題、具體修改、指導(dǎo),乃至答辯都會(huì)比較順利。我們要求把好指導(dǎo)教師聘任關(guān),特別是不能跨專業(yè)指導(dǎo)。具體要求是:作好論文開題報(bào)告,執(zhí)行指導(dǎo)教師資格審查和指導(dǎo)任務(wù)、指導(dǎo)課題審核制度,嚴(yán)格按開題報(bào)告所規(guī)定的要求執(zhí)行。

    3、把好論文指導(dǎo)關(guān)、注重對(duì)寫作全過程進(jìn)行監(jiān)控

    篇10

    時(shí)光荏苒,歲月如流。彈指之間,本科生三年半的美好時(shí)光伴隨著同窗們的歡笑,老師們的教誨以及畢業(yè)論文的撰寫將告一段落。在這個(gè)收獲的金秋季節(jié),畢業(yè)論文付梓之際,我思緒萬千,心中滿滿感恩與不舍難以言表。

    本科生學(xué)習(xí)生活使我在各個(gè)方面都有很大的進(jìn)步,這首先歸功于我的導(dǎo)師--安廣實(shí)教授。他是一位知識(shí)淵博、思維敏捷、態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊晃粚?dǎo)師,也是一位慈祥安然、隨和熱情、無微不至的良師益友。學(xué)習(xí)中,安老師耐心傾聽我對(duì)未知世界的看法,不厭其煩地回答我提出的問題,特別是,畢業(yè)論文的選題、大綱的確定以及論文的修改都凝聚著安老師辛勤的汗水。生活中,安老師雖工作繁忙,但仍然常常抽出時(shí)間與我以及師兄師姐、師弟師妹們討論學(xué)習(xí)與生活遇到的問題。在這里,請(qǐng)?jiān)试S我衷心地表達(dá)對(duì)導(dǎo)師安廣實(shí)教授無私奉獻(xiàn)的無限敬意與感恩。

    感恩各位授課老師們的辛勤教育,你們用專業(yè)的理論與靈活的實(shí)踐知識(shí),使我在理論的學(xué)習(xí)與實(shí)證的研究方面受益匪淺,同時(shí)增加了我對(duì)相關(guān)專業(yè)的理解與認(rèn)識(shí)。

    感恩同窗好友們,特別是我的室友、金瓊和丁兄妹三位同學(xué)。在同一個(gè)宿舍,我們一起學(xué)習(xí)、一起吃飯,最終我們也將一起畢業(yè),這是繼大學(xué)后又一寶貴記憶,使得三年半的本科生生活更加讓人眷戀。祝福2012會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)所有同窗們都有一個(gè)的美好的明天。

    感恩我親愛的父母,感恩您用汗水換我平靜無憂的校園生活,感恩您寬大的胸懷包容我的任性與無知,感恩您鼓勵(lì)的眼神督促我前進(jìn)的步伐。

    感恩之情,無以為報(bào),唯有順利畢業(yè)、認(rèn)真工作來回報(bào)。

    最后感恩閱讀本文并提出寶貴意見的各位專家,感恩您在百忙之中抽出寶貴的時(shí)間,感恩您對(duì)文章提出的意見,讓我對(duì)本研究?jī)?nèi)容有更多的認(rèn)識(shí)和更廣泛的研究思路,向您的付出表示最衷心的感謝。

    本科畢業(yè)論文致謝詞二:

    時(shí)光匆匆,三年半的本科生學(xué)習(xí)生涯伴隨著畢業(yè)論文的完稿即將畫上句點(diǎn)。細(xì)數(shù)在安財(cái)三年多學(xué)習(xí)和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,有艱辛,也有快樂;有付出,也有收獲,但此時(shí)此刻心中更多的是感激之情。

    首先我要特別感謝我的導(dǎo)師裘麗婭教授。本論文從選題、收集、撰寫到成稿,無一不是在裘老師的悉心指導(dǎo)下完成的,她細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度給了我極大的影響和幫助,讓我受益終生?;叵肴陙眙美蠋煂?duì)我孜孜不倦的耐心教導(dǎo),讓我學(xué)到的不僅僅是專業(yè)知識(shí),更是做事、做人的方法和態(tài)度,這些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和精神財(cái)富我將永遠(yuǎn)銘記。在此,向尊敬的裘老師表示衷心的謝意。

    其次,我真誠的感謝我們的輔導(dǎo)員王治老師以及會(huì)計(jì)學(xué)院其他老師,感謝他們無私的奉獻(xiàn)和給予我生活、學(xué)習(xí)上的指導(dǎo)和幫助。

    同時(shí),感謝我的家人和親朋好友給予我的支持和包容,感謝室友在我論文撰寫過程中給予的幫助和關(guān)懷,他們深切的關(guān)懷和大力支持是我能夠順利完成學(xué)業(yè)的動(dòng)力。

    最后,我要感謝參與我論文評(píng)審和答辯的各位老師,.是他們讓我審視三年半來的學(xué)習(xí)成果,是他們讓我們更加明確今后的發(fā)展方向。我將。在今后的工作、學(xué)習(xí)中加倍努力,.以期能夠取得更多成果回報(bào)他們、回報(bào)社會(huì)。

    本論文的完成并非終點(diǎn),前路漫漫,在今后的工作和生活中我必將繼續(xù)再接再厲,爭(zhēng)取更大進(jìn)步!

    本科畢業(yè)論文致謝詞三:

    三年半的研宄生生涯即將結(jié)束,此刻在鍵盤上正敲打著我對(duì)我的研宄生生涯的總結(jié),內(nèi)心感慨萬千。當(dāng)初懷著對(duì)學(xué)術(shù)的熱愛毅然選擇讀研宄生,而今盡自己最大的所能撰寫了我的畢業(yè)論文,這個(gè)過程中讓我明白了學(xué)術(shù)永無止境。在家人們的支持、老師們的指導(dǎo)和朋友們的關(guān)懷下,我的研宄生生活充實(shí)、快樂,此時(shí)此時(shí),我內(nèi)心只有感恩和感動(dòng)。

    首先,我要感謝我的恩師黃曼行老師。感謝黃老師在研宄生期間對(duì)我們的悉心指導(dǎo)和幫助,我們一直視黃老師為自己的親人。從論文的選題到最終成文,黃老師都給予了我們精心指導(dǎo)。盡管黃老師很忙,但仍然抽空幫我們批改論文,提出修改意見。生活上,黃老師帶我們開拓視野,幫助我們學(xué)習(xí)英語,教我們?nèi)绾闻c人溝通以及鍛煉我們的實(shí)際操作能力。我很慶幸能夠做黃老師的學(xué)生。在這里,我真誠地向黃老師說聲謝謝您,您辛苦了。

    感謝財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)學(xué)院每一位老師對(duì)我的幫助,正是在您們六年半的教導(dǎo)下才是我的理論知識(shí)穩(wěn)步提升,感謝您們?yōu)槲艺撐牡淖珜懱岢隽藢氋F的意見。您們的淵博知識(shí)、平易近人令人敬佩。我很熱愛自己的學(xué)院,也非常感謝學(xué)院老師,希望不久走上社會(huì)能夠很自豪地說我是浙江工商大學(xué)財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)學(xué)院的一名學(xué)生。

    感謝吳少波老師對(duì)我們生活上的關(guān)心,研宄生期間在您的帶領(lǐng)下我們感到很榮幸。

    篇11

    二、畢業(yè)論文與課程的關(guān)系

    畢業(yè)論文并不是一個(gè)孤立的訓(xùn)練和考核環(huán)節(jié),而是培養(yǎng)計(jì)劃的一部分及四年本科學(xué)習(xí)效果的一個(gè)綜合反映,因此,畢業(yè)論文與平時(shí)的課程設(shè)置和學(xué)習(xí)有著密不可分的關(guān)系。筆者設(shè)置了三個(gè)問題來了解畢業(yè)論文和課程的關(guān)系。首先,對(duì)畢業(yè)論文的撰寫過程是否了解這一問題,只有52.8%的學(xué)生選擇了非常了解。這說明,畢業(yè)論文輔導(dǎo)課程沒有起到預(yù)期的效果。其次,只有24.2%的學(xué)生認(rèn)為本科階段所學(xué)課程對(duì)畢業(yè)論文寫作有很大幫助,63.4%的學(xué)生認(rèn)為本科階段所學(xué)課程對(duì)畢業(yè)論文寫作有一定幫助,而12.5%的學(xué)生認(rèn)為本科階段所學(xué)課程對(duì)畢業(yè)論文寫作基本沒有幫助。第三,完成畢業(yè)論文的困難按出現(xiàn)頻率依次是文獻(xiàn)以及案例資料、數(shù)據(jù)來源有限,專業(yè)知識(shí)不足,文字表述能力欠缺,時(shí)間太緊等。這進(jìn)一步反映了畢業(yè)論文輔導(dǎo)和專業(yè)課程設(shè)置與畢業(yè)論文的撰寫存在一定程度的脫節(jié)。

    三、會(huì)計(jì)本科畢業(yè)論文改革措施

    此次問卷調(diào)查顯現(xiàn)出目前會(huì)計(jì)學(xué)本科畢業(yè)論文存在的一些問題:畢業(yè)論文和畢業(yè)實(shí)習(xí)、就業(yè)、考研等存在沖突以至學(xué)生沒有在畢業(yè)論文上花費(fèi)足夠的時(shí)間和精力;目前的師生溝通方式不能滿足學(xué)生的需求;畢業(yè)論文沒有很好地顯現(xiàn)其在綜合訓(xùn)練、提升學(xué)生能力等方面的效果;畢業(yè)論文輔導(dǎo)和專業(yè)課程設(shè)置與畢業(yè)論文的撰寫存在一定程度的脫節(jié)。為了有效解決以上問題,使畢業(yè)論文真正發(fā)揮其綜合訓(xùn)練、提升學(xué)生應(yīng)用能力的功能,從而服務(wù)于應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo),筆者提出以下改革措施:

    (一)探索實(shí)務(wù)模擬類的畢業(yè)論文形式

    所謂實(shí)務(wù)模擬類論文,是指讓學(xué)生置身于現(xiàn)實(shí)案例情境中,綜合運(yùn)用所學(xué)知識(shí)完成一項(xiàng)本專業(yè)領(lǐng)域的實(shí)際任務(wù)。相對(duì)于傳統(tǒng)的畢業(yè)論文形式,實(shí)務(wù)模擬類畢業(yè)論文能夠更好地鍛煉學(xué)生的各項(xiàng)能力尤其是實(shí)踐能力和運(yùn)用知識(shí)的能力,加深學(xué)生對(duì)于本專業(yè)的理解。此外,實(shí)務(wù)模擬類論文涉及的專業(yè)知識(shí)十分廣泛,且大多是平時(shí)課程學(xué)過的知識(shí),這使得其能很好地反映課程學(xué)習(xí)情況,并區(qū)別于平時(shí)的課程論文,達(dá)到綜合訓(xùn)練的效果。再次,實(shí)務(wù)模擬類論文模擬的是現(xiàn)實(shí)的案例情景,有時(shí)甚至就是學(xué)生將從事的工作,因此其能在一定程度上增強(qiáng)學(xué)生的就業(yè)能力,進(jìn)而調(diào)和畢業(yè)論文和就業(yè)、實(shí)習(xí)之間的矛盾。實(shí)務(wù)模擬類論文的工作量較重,可以嘗試讓學(xué)生以團(tuán)隊(duì)形式完成,同時(shí),團(tuán)隊(duì)合作形式也能更好地鍛煉學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。對(duì)于一些跨專業(yè)的實(shí)務(wù)模擬類論文,可以考慮讓不同專業(yè)的老師組成指導(dǎo)組進(jìn)行集體指導(dǎo)。當(dāng)然,實(shí)務(wù)模擬類論文對(duì)于指導(dǎo)老師的要求也較高,需要老師具備完善的理論知識(shí)和一定的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。

    (二)改善師生溝通方式,增加師生見面的次數(shù)

    從問卷調(diào)查情況看,學(xué)生最希望以見面的方式與老師溝通。相對(duì)其他溝通方式,見面的確能更好地傳達(dá)老師的指導(dǎo)意見,增進(jìn)師生之間的交流,從而有助于畢業(yè)論文的順利撰寫。因此,可以考慮制定相關(guān)制度來規(guī)定師生之間見面指導(dǎo)的最低次數(shù)或最低小時(shí)數(shù)。